[新聞] 已讀要回!北市推「離線權」 下班傳訊算加班

看板Gossiping作者 (Irean)時間2周前 (2024/04/29 09:22), 編輯推噓17(372069)
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已讀要回!北市推「離線權」 下班傳訊算加班 記者 楊沛緰 / 攝影 李明輝 報導 發佈時間:2024/04/27 18:59 下班還接到老闆交辦工作的訊息,可能被認作是「另類加班」。現在台北市定出行政指導 原則,保障勞工的「離線權」。若員工下班後,還收到雇主指派任務,只要有讀訊息並回 傳工作成果,都能算加班,雇主要給付加班費,以「每分鐘」計算。 學生vs台北市長蔣萬安:「台北的未來在你手中,蔣萬安跟大家講晚安。」 看看這一身打扮,外套落肩T桖加上牛仔褲,台北市長蔣萬安有備而來。 當DJ刷碟,讓台下嘻哈研究社團學生歡呼連連,沒看過蔣市長的這一面,形象上蔣萬安力 求突破,施政方面也要挺勞工。 台北市長蔣萬安:「離線權這個概念,最主要是在疫情之後,在家上班變成一個趨勢。」 記者楊沛緰:「如果下班時間,還收到老闆交辦工作訊息,現在北市府訂出規範,只要秀 出已讀並且回覆的截圖證據,就可以向老闆申請加班費。」 如果下班後主管傳訊息指派任務,員工有回覆並回傳工作成果,就算有加班,原則上以「 分鐘」來計費,以月薪制為例,來換算每分鐘薪水,如果是不讀不回,則會被判定沒有進 行勞務付出,就不算加班,至於已讀不回,因為難舉證要算加班也有困難。北市認為雇主 應該尊重勞工的「離線權」,讓勞工在下班後,可拒絕回覆工作訊息。 勞動局:「這個東西是行政指導,行政指導在目前我們並沒有自治條例,也沒有中央立的 母法,或者是中央全國性一致的法律,所以我們先訂一個這樣行政指導。」 現階段在台北市的事業單位都適用,但倘若未來有機會推行到民間企業單位... 民眾:「(會截圖申請加班嗎)不敢啦,不會啦,沒人敢這樣做,我剛剛才回老闆的信。」 民眾:「有窒礙難行之處,我是覺得這政策不錯啦。」 補教業者陳偉:「當學生回家以後跟家長反映學習狀況,可是那時候如果是下班時間,我 該不該回家長?或是身為業者的我,該不該去詢問授課老師學生上課情形?」 各行業別各有為難之處,就算未來市民都能主張「離線權」,訊息回不回或是否申請加班 費,或許壓力還是不減。 https://news.tvbs.com.tw/life/2469257 備註: 市長都說可以了 勞工還在怕東怕西 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.230.142.231 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1714353736.A.445.html

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矽谷經驗
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只回貼圖要算幾分鐘?
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科技業敢不回嗎
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勞動部承不承認?
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老師下班後回家長訊息,誰給錢?
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結果鄉民狂傳啦啦隊圖片給老闆
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講歸講
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笑死還要傳工作成果,垃圾主管都說「明天
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你家的事啦
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我上班要看到」啦
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明天不用來了踢出群組就離線了啊
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政策走在黨前面,慘了
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那我要去下載自動秒讀APP
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04/29 09:27, 2周前 , 14F
秀出來主管老板抓去關才有用
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好了拉 講這東西自己會信嗎???
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反觀730開會的XDDDDDDDDDDDDD
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我覺得可以 但 怎麼監督XD
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還截圖勒?加班費給完順便給你資遣費
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不會性騷擾立一個生活騷擾防治法喔
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有改變都是好的
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boss:可以不回啊 哈哈哈哈哈
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笑死~結果勞動相關單位怕資方怕得要死,
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不講還以為他們領的是資方薪水
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人事部~~~
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希望個位勞工界的斤英,下班後能常常常
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04/29 09:30, 2周前 , 26F
常主動上公司群組看看新聞
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04/29 09:30, 2周前 , 27F
haha
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先從GG做起~輪班星人~股價要大跌了
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自己去跟老闆講
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04/29 09:33, 2周前 , 30F
怎麼算分鐘?從收到回的時間?
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天亮了 ㄟ幹 主管把發出來的訊息全收回
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作秀
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有屁用 先增加申訴成功案例好嗎?
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過幾個月麻煩告訴我你們罰款多少公司
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直接開除
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這是個好政策 問題你們根本不想執行啊
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不適用公務員有個屁用?
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04/29 09:37, 2周前 , 39F
勞動局確實做事就可以了,搞這些有
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還有 47 則推文
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罰過勞開罰單才幾毛錢,你說這個有用嗎
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04/29 10:17, 2周前 , 88F
傳一個訊息罰主管一萬看哪個主管還敢傳
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04/29 10:18, 2周前 , 89F
加班費以兩倍時薪計算
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一直傳的直接告性騷擾
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可是屬下下班後給主管的line 要怎麼算
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04/29 10:20, 2周前 , 92F
低能 管過界
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04/29 10:22, 2周前 , 93F
算加班 但給報嗎?敢報嗎?
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04/29 10:27, 2周前 , 94F
公務員先比照喔
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我遇過下班或半夜傳給你,說明天處理就好,
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但會靠北你沒有回覆訊息不積極
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首長收到人民的訊息,可以離線嗎?
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哭喔推是必推的吧 怎麼一堆人先幫主管預
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04/29 10:34, 2周前 , 99F
設立場?
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04/29 10:34, 2周前 , 100F
誰敢要
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04/29 10:38, 2周前 , 101F
用分鐘計算根本垃圾
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04/29 10:40, 2周前 , 102F
台積電 不喜歡這篇
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04/29 10:50, 2周前 , 103F
怎麼落實,不是喊口號
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04/29 11:08, 2周前 , 104F
老闆傳訊:明天早上我要看到報告在我
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04/29 11:08, 2周前 , 105F
桌上
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04/29 11:13, 2周前 , 106F
家長下班問 老師可以上班回吧
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04/29 11:15, 2周前 , 107F
白痴政策,有多少人敢報?
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04/29 11:17, 2周前 , 108F
奴性真重 也對 又被更奴役人民的統治了八
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04/29 11:17, 2周前 , 109F
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04/29 12:16, 2周前 , 110F
敢不回覆績效直接扣光 低能政策
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04/29 12:37, 2周前 , 111F
司法單位沒錢付加班費的怎麼算呀?
04/29 12:37, 111F

04/29 13:46, 2周前 , 112F
真的 下班傳鬼訊息 台灣人老闆神經
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04/29 13:46, 2周前 , 113F
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04/29 13:47, 2周前 , 114F
開罰啊
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04/29 14:30, 2周前 , 115F
支持 開明
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04/29 16:06, 2周前 , 116F
市政府員工表示:
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04/29 16:55, 2周前 , 117F
人家業界薪水多少 公部門甲賽
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04/29 17:25, 2周前 , 118F
台積電人資主管不喜歡這則新聞
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04/30 08:32, 2周前 , 119F
回訊息這樣算有勞務供給???
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04/30 08:32, 2周前 , 120F
依照此定義天下大亂啊 別智障了
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04/30 08:33, 2周前 , 121F
想討好選民也不要發智障政策啦幹
04/30 08:33, 121F

05/01 01:40, 2周前 , 122F
不知公務群組交辦算不算在裡頭?
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05/01 02:25, 2周前 , 123F
所以台北市裡的勞工可以比照囉?
05/01 02:25, 123F

05/01 02:26, 2周前 , 124F
市政府勞工還不趕快截圖你們主管下班傳訊
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05/01 13:38, 2周前 , 125F
實務上根本做不到,誰這麼有種截圖要
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05/01 13:38, 2周前 , 126F
加班費
05/01 13:38, 126F
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