Re: [新聞] 墾丁飯店招嘸人...房務員領50K半年就離職主管嘆：都去跑外送

看板Gossiping作者asdasd4522 (asdasd4522)時間10月前 (2023/06/20 23:28)推噓12(12推 0噓 18→)

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※ 引述《stewartqq (涼a)》之銘言： : 1.媒體來源: : UDN聯合新聞網 : 2.記者署名: : 記者潘欣中 : 3.完整新聞標題: : 墾丁飯店招嘸人...房務員領50K半年就離職主管嘆：都去跑外送 : 4.完整新聞內文: : 疫情解封後，飯店基層人力缺工問題浮上檯面，勞動部推動疫後改善缺工擴大就業方案， : 首波針對旅宿業及餐飲業，提供就業獎勵每月最高補助1.3萬元，鼓勵失業勞工投入缺工 : 產業，暑假旅遊旺季將至，勞動部今天在旅宿業興盛的墾丁舉辦說明會；飯店人事主管私 : 下感嘆，基層工作調高起薪依然難招人，尤其在位處偏遠的恆春半島，薪資誘因又低於都 : 會區，建議限時限量開放外籍移工。 : 勞動部高屏澎東分署長柯秀燕說，疫後改善缺工擴大就業方案，透過勞工端「獎勵勞工就 : 業」和雇主端「鼓勵雇主進用」兩大面向協助勞工進入缺工產業，如產業有人力需求，先 : 洽中央目的事業主管機關評估後，確認專案職缺範圍與合理薪資待遇；目前首波協助的旅 : 宿業，專案職缺指旅宿業房務員及清潔人員，職缺薪資於高雄、屏東、台東及澎湖地區須 : 達2萬8000元。有人力需求之旅宿業雇主可提供職缺資料給觀光局，於台灣就業通網站或 : 公立就業服務機構登錄職缺，即可辦理人才推介。 : 她說，獎勵勞工就業部分，符合資格求職者經公立就業服務機構推介從事專案職缺，一般 : 失業勞工穩定就業後每月發給6000元獎勵金，高齡者及特定對象每月給予1萬元，最高可 : 領12個月；偏遠地區再加碼補助3000元；民眾如參加相關職類的職前專班訓練，一次性補 : 助結訓學員每人5000元參訓獎勵金，如偏遠地區8000元；鼓勵雇主進用部分，如雇主以先 : 雇後訓辦理新進人員訓練，補助企業每人每月1.2萬元的自訓指導費，最長補助3個月，偏 : 遠地區再加碼3000元。 : 「時代變了，年輕人寧可跑外送，少人要做飯店基層工作！」墾丁一家星級飯店人事主管 : 說，飯店工作被歸類為低薪工作，目前房務員、清潔人員、餐廳服務員、修繕技術工起薪 : 3萬元，企劃、接待、話務員和廚工等起薪2.7萬元，較往年有調漲，但第一線的房務員和 : 清潔人員一直處於缺工狀態，除了在合理範圍內配合加班因應，還要外聘兼差的臨時工， : 暑假旅遊旺季將至，人力一直難補足，人事主管很頭痛。 : 廖姓人事主管說，業者提高基層員工薪資水準，勞動部也加碼在雇主端和勞工端補助，但 : 他發現不完全是薪資問題，有基層房務員加上加班費，月薪可達5萬元，收入不算差，但 : 有的年輕員工做半年就離職去跑外送，因為工作時間自由，雖有和高中、大學建教合作， : 但多數建教生鮮少要轉正職，因為不喜歡被人管、受拘束；建議開放外籍勞工，觀察效應 : ，不必一開始就假設會搶走本國勞工機會。 : 5.完整新聞連結 (或短網址)不可用YAHOO、LINE、MSN等轉載媒體: : https://udn.com/news/story/7266/7248262 : 6.備註: : 看看這些飯店...漲價漲得比人兇 : 還要拼命加班才能到五萬... : 賺的錢都不夠看醫生了... : 還有補助真的是很爽... : 還是去日本玩比較好! 我女朋友在某品集團旗下的品牌工作底薪大概三萬八左右不算加班費每天都是早上九點半進餐廳晚上十點半下班接他上下班基本上都是早到結果下班不準時五月份是母親節客人爆多早上8.20進公司晚上12.下班女朋友加班加到下班在車上大哭兩次那陣子假日接他上下班我自己也要早上6.30起床五月份的加班費就三萬多薪水接近7萬最後辭職了錢是很多啦但有一天女朋友拿到健康檢查報告滿滿的紅字完全開心不起來 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.217.177.142 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1687274926.A.A43.html

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rwr

06/20 23:30, 10月前 , 1^F

06/20 23:30, 1^F

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bole

06/20 23:31, 10月前 , 2^F

06/20 23:31, 2^F

這還是大企業的待遇喔你想想其他小店那待遇有多爛了 ※ 編輯: asdasd4522 (49.217.177.142 臺灣), 06/20/2023 23:32:49

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xxx60133

06/20 23:32, 10月前 , 3^F