[問卦] 印度製造人才，中華民國製造代工已回收
微軟、Google、推特執行長均為印度裔，是什麼讓印度成為「矽谷CEO產地」？
https://youtu.be/YI-NrP-URsw
印度人在美國企業大量坐上高級主管的地位，中華民國還在能幫美國企業代工為榮
印度的教育交出人才，中華民國的教育只是洗腦、愚民
在中華民國的愚民教育下，台灣人能進入大公司工作就覺得三生有幸、無上光榮
卻只能當接收命令的小職員，爬不上主管
反觀印度人卻大量爬上高層
就算是台灣沒有發展出的產業，只要有相關科系就應該產出相關人才才對
但是中華民國教不出人才
反觀韓國人設計了賓士、大黃蜂
中華民國也有一堆汽車相關產業，就算裕隆很爛，至少要有人才進入國際大汽車公司吧
但是很顯然沒有，那這些垃圾科系到底幹嘛存在？只是在浪費人民稅金
所有科系都是相同的道理，卻也都沒有培養出人才，那幹嘛存在？為什麼不改革？
有沒有印度製造人才，中華民國集體擺爛、聯合演戲的八卦？
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 219.68.195.84 (臺灣)
※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1641124677.A.80E.html
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這只是藉口
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至少有1億3千萬人講英語，應該不只高階家族吧
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噓
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影片舉的Google、微軟、Twitter的CEO都是在印度讀完大學才去美國的
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跟語言根本沒有關係
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他是在美國受教育
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三歲就移民美國，在美國受教育
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大家直覺地會舉這兩個從小就移民美國、在美國受教育的例子
就算把這兩位也算進去，那也只能算特例
印度人除了最高的CEO以外，普遍在科技、金融業升到高層主管
要看普遍性的問題，而不是特例
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所以要實行種性制度才培養得出人才嗎？
這很明顯是扭曲的錯誤邏輯
※ 編輯: oftisa (219.68.195.84 臺灣), 01/02/2022 20:36:08
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