[新聞] 女性出頭天典範 一銀女性主管逾半

看板Gossiping作者 (七股哥布林)時間2年前 (2021/11/01 10:25), 2年前編輯推噓22(33推 11噓 41→)
留言85則, 59人參與, 2年前最新討論串1/3 (看更多)
1.媒體來源: 工商時報 2.記者署名: 朱漢崙 、 孫彬訓 3.完整新聞標題: 女性出頭天典範 一銀女性主管逾半 4.完整新聞內文: 在公股金控、銀行裡，第一金控、第一銀行無疑是「女性出頭天」的最佳典範，第一金控 董事長邱月琴、金控總經理陳芬蘭、銀行總經理鄭美玲，可說金控與銀行全由女性挑董總 大梁。 不只如此，根據一銀最新內部統計，截至8月底止，女性主管的比例已超過一半，可說是 不折不扣的「女人當家」。 根據8月底出爐的最新統計，一銀在主管職方面，目前的女男比例為52：48，而全體員工 的占比，女男比例更為59：41，約當是6比4的比例，近年來社會對兩性平等議題更加重視 ，從一銀的員工及主管的男女比例分布，可說已徹底實踐「兩性平權」的理想。對此，邱 月琴指出，可見得一銀提供女性同仁公平競爭的職場，落實性別平權已展現出相當的成果 。 女性的金控及銀行董事長在金融圈仍屬少數，女性主管過半更不多見，而邱月琴就在這樣 的情況下，領銜第一金和一銀交出亮眼的經營成績，目前第一金除了在公股金控排名高居 第二，旗下一銀的獲利，更已居八大行庫之冠，在近來可說最受矚目。 當被問及女性適合金融業的特質，邱月琴認為，女性往往具有細膩、耐性、吃苦耐勞、毅 力堅強等特質，因此在服務客戶上也更為貼心，亦能更精準洞察客戶的需求，這些都適合 在金融業服務上有所發揮。 除了自己身為女性董事長，一銀目前的女性主管也過半，觀察自己和觀察自家的女性中高 階主管的領導者特質，邱月琴則認為，女性領導者較為思慮縝密，且更富有耐心，在經營 企業時，這樣的特質更有助於決策的平衡性，相較於男性，女性亦因為這個特質，在政策 推動能夠更透明與細膩。 「我們常說『帶人要帶心』，此時女性領導者善於溝通、在乎別人感受等特質，就很能派 上用場！」邱月琴認為，主管和部屬之間溝通順暢，彼此就更能互信，也更容易吸引優秀 人才加入，創造出一個留才的環境，讓員工更有向心力，進而帶動整體營運的效率及創造 更高的利益。 現在金融圈蔚為風潮的ESG，第一金可說為公股領頭羊，邱月琴也認為，女性常常擁有軟 性的幸福思維，因此會更積極投入ESG，企業經營始終要抱持「取之於社會、用之於社會 」的理念，正好和女性的軟性思維相結合，因此第一金將持續打造「幸福企業」。 5.完整新聞連結 (或短網址): https://reurl.cc/523Roz 6.備註: 一個女性主管數量大於男性的企業 應該是大家擠破頭也要進去的企業吧 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.194.115.10 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1635733526.A.721.html
→
11/01 10:26, 2年前 , 1F
該有男性保障名額了吧
11/01 10:26, 1F
推
11/01 10:26, 2年前 , 2F
男性變弱勢族群
11/01 10:26, 2F
推
11/01 10:26, 2年前 , 3F
真香
11/01 10:26, 3F
推
11/01 10:26, 2年前 , 4F
反過來說 男性不到一半不算性別歧視
11/01 10:26, 4F
推
11/01 10:26, 2年前 , 5F
不用當兵 當然多男性一年
11/01 10:26, 5F
噓
11/01 10:26, 2年前 , 6F
難怪
11/01 10:26, 6F
噓
11/01 10:26, 2年前 , 7F
難怪
11/01 10:26, 7F
→
11/01 10:26, 2年前 , 8F
作手文？
11/01 10:26, 8F
推
11/01 10:27, 2年前 , 9F
女性比例超過一半沒有性別不平等的問題
11/01 10:27, 9F
推
11/01 10:27, 2年前 , 10F
工作應該看能力吧 還有刻板印象
11/01 10:27, 10F
※ 編輯: pulato16 (123.194.115.10 臺灣), 11/01/2021 10:27:32
推
11/01 10:27, 2年前 , 11F
一銀很香啊 XDDDD
11/01 10:27, 11F
噓
11/01 10:27, 2年前 , 12F
女性往往具有細膩、耐性、吃苦耐勞、毅
11/01 10:27, 12F
→
11/01 10:27, 2年前 , 13F
力堅強 這什麼狗屁
11/01 10:27, 13F
→
11/01 10:27, 2年前 , 14F
自助餐吃起來~
11/01 10:27, 14F
→
11/01 10:27, 2年前 , 15F
大概沒人開戶 不然就是沒人想應徵
11/01 10:27, 15F
→
11/01 10:27, 2年前 , 16F
女生都是用鬥上去的 男生都是喝上去的
11/01 10:27, 16F
推
11/01 10:27, 2年前 , 17F
這種思考不也是刻板? 反正根本沒有公平
11/01 10:27, 17F
→
11/01 10:28, 2年前 , 18F
女權這樣就公平了喔
11/01 10:28, 18F
推
11/01 10:28, 2年前 , 19F
呵呵
11/01 10:28, 19F
推
11/01 10:28, 2年前 , 20F
沒救了
11/01 10:28, 20F
推
11/01 10:29, 2年前 , 21F
女權主義至上，幫男QQ
11/01 10:29, 21F
推
11/01 10:29, 2年前 , 22F
銀行找男員工的縱三小？我看到業務是男
11/01 10:29, 22F
→
11/01 10:29, 2年前 , 23F
的，都直接走人啦幹，找妹子不香嗎？
11/01 10:29, 23F
→
11/01 10:30, 2年前 , 24F
紅字根本歧視吧
11/01 10:30, 24F
→
11/01 10:30, 2年前 , 25F
智障才在那邊說男女平權，服務業一律都
11/01 10:30, 25F
→
11/01 10:30, 2年前 , 26F
是找女生為主，找男的生意直線往下掉
11/01 10:30, 26F
推
11/01 10:31, 2年前 , 27F
上次誣賴人沒還錢有賠錢嗎?
11/01 10:31, 27F
→
11/01 10:31, 2年前 , 28F
不然差點被一銀搶走一百萬
11/01 10:31, 28F
→
11/01 10:32, 2年前 , 29F
該保障男性名額了
11/01 10:32, 29F
→
11/01 10:32, 2年前 , 30F
男性比例失衡了 這叫平等?
11/01 10:32, 30F
→
11/01 10:33, 2年前 , 31F
職位更大的男主管才可以...
11/01 10:33, 31F
推
11/01 10:33, 2年前 , 32F
難怪網銀這麼爛
11/01 10:33, 32F
推
11/01 10:33, 2年前 , 33F
白癡 就說女性跟男性能力相同
11/01 10:33, 33F
→
11/01 10:33, 2年前 , 34F
護士女性95% 女權勝利
11/01 10:33, 34F
→
11/01 10:33, 2年前 , 35F
所以女性主管過半也很正常就好
11/01 10:33, 35F
→
11/01 10:34, 2年前 , 36F
但高層是男的。找後宮吧
11/01 10:34, 36F
推
11/01 10:34, 2年前 , 37F
少子化真的不意外
11/01 10:34, 37F
→
11/01 10:34, 2年前 , 38F
偏偏要稱讚女性 坐實歧視
11/01 10:34, 38F
→
11/01 10:34, 2年前 , 39F
意淫
11/01 10:34, 39F
→
11/01 10:35, 2年前 , 40F
女性主管有好的也有很刻薄虐待人
11/01 10:35, 40F
推
11/01 10:35, 2年前 , 41F
難怪一銀效率這麼差
11/01 10:35, 41F
→
11/01 10:35, 2年前 , 42F
的，曾經去一家官股金控面試那個
11/01 10:35, 42F
噓
11/01 10:35, 2年前 , 43F
笑死人了，銀行主管一堆老處女，離婚專家
11/01 10:35, 43F
→
11/01 10:35, 2年前 , 44F
女總針對我提出的希望待遇大砍薪
11/01 10:35, 44F
→
11/01 10:35, 2年前 , 45F
水，而且本人絕無獅子大開口提出
11/01 10:35, 45F
→
11/01 10:35, 2年前 , 46F
是合理薪資水準，她砍薪的原因是
11/01 10:35, 46F
→
11/01 10:35, 2年前 , 47F
因為我沒有結婚沒有小孩要撫養不
11/01 10:35, 47F
→
11/01 10:35, 2年前 , 48F
用領太多薪水，我真的很驚訝這是
11/01 10:35, 48F
→
11/01 10:35, 2年前 , 49F
出自這個女主管砍薪的理由，她自
11/01 10:35, 49F
→
11/01 10:35, 2年前 , 50F
己身為女性卻是對女性極度的不尊
11/01 10:35, 50F
→
11/01 10:35, 2年前 , 51F
重
11/01 10:35, 51F
→
11/01 10:36, 2年前 , 52F
男女平等就是女的不用當兵 有夠智障
11/01 10:36, 52F
推
11/01 10:38, 2年前 , 53F
女生不用當 但女生志願役可以去當志願役?
11/01 10:38, 53F
噓
11/01 10:38, 2年前 , 54F
花錢買這種新聞？
11/01 10:38, 54F
→
11/01 10:38, 2年前 , 55F
女生不用當 但女生自願役可以去當自願役?
11/01 10:38, 55F
噓
11/01 10:39, 2年前 , 56F
難怪金融業沒啥門檻
11/01 10:39, 56F
推
11/01 10:40, 2年前 , 57F
女生當兵沒啥好談的啦，就身體問題
11/01 10:40, 57F
→
11/01 10:40, 2年前 , 58F
你說為啥有女生能當，問就是個人體質
11/01 10:40, 58F
→
11/01 10:41, 2年前 , 59F
很正常 因為是在公股銀行
11/01 10:41, 59F
→
11/01 10:46, 2年前 , 60F
這不就公開提男生入行發展受限,年資+性別輸
11/01 10:46, 60F
→
11/01 10:50, 2年前 , 61F
大部分都是女的才恐怖吧
11/01 10:50, 61F
→
11/01 11:03, 2年前 , 62F
一銀真的一堆阿姨
11/01 11:03, 62F
→
11/01 11:04, 2年前 , 63F
我這裡的連主管都阿姨
11/01 11:04, 63F
→
11/01 11:04, 2年前 , 64F
做很久了 我媽說從年輕做到老
11/01 11:04, 64F
推
11/01 11:16, 2年前 , 65F
自從ATM被盜領後,一銀連ATM都改的很難用
11/01 11:16, 65F
推
11/01 11:18, 2年前 , 66F
大談女權 然後刻板印象 讚喔
11/01 11:18, 66F
推
11/01 11:19, 2年前 , 67F
女性多20%跟我說兩性平權 多一根有
11/01 11:19, 67F
→
11/01 11:19, 2年前 , 68F
原罪？
11/01 11:19, 68F
噓
11/01 11:19, 2年前 , 69F
是不是可以說打壓男性工作權了
11/01 11:19, 69F
噓
11/01 11:21, 2年前 , 70F
女權的理想國
11/01 11:21, 70F
→
11/01 11:28, 2年前 , 71F
女多於男算什麼平等？不應該是1:1嗎
11/01 11:28, 71F
噓
11/01 11:29, 2年前 , 72F
國軍呢==
11/01 11:29, 72F
推
11/01 11:32, 2年前 , 73F
吃重的工作還不是男的負責
11/01 11:32, 73F
推
11/01 11:47, 2年前 , 74F
一銀 ㄏㄏ
11/01 11:47, 74F
推
11/01 11:56, 2年前 , 75F
女性過半還平權?這邏輯死去了吧
11/01 11:56, 75F
推
11/01 11:59, 2年前 , 76F
這是利空還是利多阿
11/01 11:59, 76F
推
11/01 12:01, 2年前 , 77F
我覺得男性受到不平等待遇了
11/01 12:01, 77F
推
11/01 12:36, 2年前 , 78F
銀行正常吧
11/01 12:36, 78F
噓
11/01 12:43, 2年前 , 79F
一銀一銀女性特別雞掰
11/01 12:43, 79F
推
11/01 12:46, 2年前 , 80F
我們公司女主管也很多
11/01 12:46, 80F
噓
11/01 13:09, 2年前 , 81F
不想被歧視就別用這種文章
11/01 13:09, 81F
推
11/01 14:38, 2年前 , 82F
會看比例本身就是一種歧視
11/01 14:38, 82F
推
11/01 16:10, 2年前 , 83F
性別歧視
11/01 16:10, 83F
推
11/01 17:26, 2年前 , 84F
男性沒有保障名額?!
11/01 17:26, 84F
推
11/01 17:41, 2年前 , 85F
蔡英文：台南要加油
11/01 17:41, 85F
‣ 更多 pulato16 的文章
文章代碼(AID): #1XVr0MSX (Gossiping)
討論串 (同標題文章)
以下文章回應了本文 (最舊先)：
完整討論串 (本文為第 1 之 3 篇)：
排序： 最舊先 | 最新先 | 留言數
在新視窗開啟完整討論串 (共3篇)
‣ 更多 pulato16 的文章
文章代碼(AID): #1XVr0MSX (Gossiping)