[問卦] 公司這樣是否違反勞基法？

看板Gossiping作者 (farfrom)時間3年前 (2021/03/17 02:04), 編輯推噓9(10推 1噓 14→)
留言25則, 15人參與, 3年前最新討論串1/1
本魯家人在一家很知名的餐飲業上班 營業額還蠻高的 有很有名 之前有負面新聞很嚴重 這家店長在晚上到了下班的時候， 若還沒收拾好會請所有員工先下樓打卡再上來繼續收拾， 說超過10:XX分打卡會有異常狀況， 另外也不時會請所有員工先下樓打卡然後上樓集合講事情， 時間長短大概落在15~30分鐘上下， 雖然不久，但一個月下來，也好幾個小時。 當中完全沒有任何加班費或補休 這樣算違法嗎？ 而且還說這是"責任制" -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.200.79.203 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1615917841.A.223.html
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03/17 02:05, 3年前 , 1F
直接投訴啊
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03/17 02:05, 3年前 , 2F
不爽就去鬧啊 反正不缺你一個
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03/17 02:06, 3年前 , 4F
不是阿 要爆料就講詳細點 挑人多ㄉ時間好ㄇ
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03/17 02:06, 3年前 , 5F
錄影投訴還用我教嗎
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收集明確證據事證 多多益善 直接報市政信箱 !!
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違法啊可以勞檢但不用抱什麼期望
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03/17 02:07, 3年前 , 8F
老闆 會多發妳幾個月薪水 換一家公司吧 !!!
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03/17 02:08, 3年前 , 9F
公司被捉到也不會怎樣，頂多把你的錢還你而已
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03/17 02:09, 3年前 , 10F
老闆偷員工錢無罪的鬼島，歐美就詐欺罪公訴了
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03/17 02:15, 3年前 , 11F
補個笑話，幾個月前跟前公司要了出勤紀錄對照自己的
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03/17 02:15, 3年前 , 12F
每天google軌跡發現公司有幾天平日空白沒記錄就申請
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勞檢，勞檢處只是去問公司，公司回沒紀錄就沒出勤，
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然後就沒然後了
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03/17 02:18, 3年前 , 15F
抓到重罰兩萬，但公司夠大偷薪水可以偷個幾十萬，
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懂了嗎
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03/17 02:18, 3年前 , 17F
幾家常客都是這樣的
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03/17 02:23, 3年前 , 18F
什麼法?台灣有這條法?
03/17 02:23, 18F
噓
03/17 02:26, 3年前 , 19F
違反又怎樣 沒被罰只是擺著嚇老實人用的
03/17 02:26, 19F
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03/17 02:39, 3年前 , 20F
做餐飲正職還滿常遇到，還有休假叫你來開會的
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03/17 02:39, 3年前 , 21F
如果你只是小PT被這樣凹可以考慮閃人
03/17 02:39, 21F
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03/17 03:02, 3年前 , 22F
勞工是我們心中最軟的那一塊，懂了嗎?
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03/17 03:20, 3年前 , 23F
你可以堅持你打卡就要下班走人
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03/17 03:21, 3年前 , 24F
打卡後公司說是你們自願留下 就沒問題
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03/17 05:51, 3年前 , 25F
怕就怕提出勞檢公司沒事 反倒全公司都認識你了
03/17 05:51, 25F
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