[問卦] 願意給高薪+輪班就有機會再來一家台積嗎
今天台積電全球前十了
除了各散戶的加持之外
台積電本身聚集了台灣各大學菁英
才順利走到今天這部步
目前台積電招人是來者不拒，四大四中各理工科都可以，新人薪水領滿至少150。
不過根據我的觀察，資工類的人才比較少在台積電看到，那如果現在成立公司廣召資工類
群四大菁英，新人年薪跟台積電一樣，可報加班，需要輪班coding，是不是10~20年之後
還有機會再來一家台積電？
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.12.103.119 (臺灣)
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噓
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