[新聞] 錄取化學作業員才認懷孕 女嗆禁資遣

看板Gossiping作者 (citycafe)時間3年前 (2020/07/03 20:34), 編輯推噓12(301838)
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1.媒體來源: ※ 例如蘋果日報、自由時報(請參考版規下方的核准媒體名單) 三立新聞網 2.記者署名: ※ 若新聞沒有記者名字或編輯名字,請勿張貼,否則會被水桶14天 ※ 外電至少要有來源或編輯 如:法新社 花芸曦 3.完整新聞標題: ※ 標題沒有完整寫出來 ---> 依照板規刪除文章 女錄取化學廠作業員才說懷胎4月 嗆不准資遣、要坐辦公室 4.完整新聞內文: ※ 社論特稿都不能貼!違者刪除(政治類水桶3個月),貼廣告也會被刪除喔!可詳看版 規 一名在網友在Dcard上發文「我們的新同事是孕婦」向大家求助,其公司為「化學工廠」 ,一名新同事錄取產線作業員以後,才表明自己懷胎四個月,年底要請產假,但化學工廠 整間都是有毒物質,並不適合孕婦,沒想到當事人被人資告知後,竟然反嗆「資遣孕婦是 違法」,甚至得寸進尺要求轉任較輕鬆的辦公室工作,讓同事超傻眼。 根據勞動基準法規定,為使勞工朋友安心養育子女,並同時兼顧工作與家庭之責任,,當 女性勞工朋友懷孕時,可享有產檢假、安胎休養請假、改調較輕易工作等等,但沒想到政 府美意,卻被「濫用」。網友表示,該公司部門上禮拜來了一位新同事,完成報到手續後 ,她立刻主動表明自己已經懷孕4個月,預產期在年底,生產後要請半年的育嬰假。 網友形容,聽到的當下同事全部驚呆了,並不是歧視孕婦將來要請假或是工作會有限制, 而是「因為我們是化學藥劑廠啊!」,這名孕婦應聘的職位是處理藥劑的作業員,但公司 產品幾乎都含有會影響孕婦及胎兒健康的有機溶劑。人資接到訊息後,想要勸退她,沒想 到新同事說她先生是相關法規人員,「勸退她就是違法資遣孕婦」 ,只不過她本身就不 符合工作職位要求。 網友更提及,新同事主張產線的東西對孕婦健康有害,所以要求公司弄個坐辦公室的工作 給她做,但產線作業員並無文書類的工作,這樣的要求讓同事們都相當困擾。在沒辦法的 情況下,公司仍做完教育訓練、告知風險,而孕婦仍堅持要做這份工作,公司只好提供強 力防護衣給她,事件才總算告一段落。不少人聽完孕婦的故事都相當傻眼,表示「Ï菻H 瑕疵,可以資遣了吧!」、「刻意鑽法律漏洞」、「告她意圖謀害未出生嬰兒」、「想申 請職災吧!不用養小孩又能有大筆賠償費用?!」 5.完整新聞連結 (或短網址): ※ 當新聞連結過長時,需提供短網址方便網友點擊 https://www.setn.com/News.aspx?NewsID=772319 6.備註: ※ 一個人一天只能張貼一則新聞,被刪或自刪也算額度內,超貼者水桶,請注意 ※ 備註請勿張貼三日內新聞(包含連結、標題等) 合理嗎? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 223.137.52.33 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1593779657.A.17B.html

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鄉民會說合法,只要老闆不爽他們就爽
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技術性懷孕==
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07/03 20:35, 3年前 , 3F
勞基法不合理叫立委修啊
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07/03 20:35, 3年前 , 4F
其實這種案例很多才會一堆人資要努力避免收孕婦或新婚
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合法就是合理 慣老闆退散
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07/03 20:35, 3年前 , 6F
低卡不意外
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07/03 20:35, 3年前 , 7F
這case似乎不罕見
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Dcard= =
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07/03 20:36, 3年前 , 9F
台女 低能卡 一次解任務
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07/03 20:36, 3年前 , 10F
笑死 真要這樣搞看以後怎麼工作
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合法
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台女很會
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07/03 20:36, 3年前 , 13F
隱瞞懷孕去應徵工作是詐欺
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07/03 20:37, 3年前 , 14F
慣老闆要出來救援了嗎
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07/03 20:37, 3年前 , 15F
就讓她進產線
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我覺得最大的問題是工作場所對胎兒有害,這媽媽還敢做?
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07/03 20:38, 3年前 , 17F
踩到地雷, 不過沒差, 以後就造成女性就業困難
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所以內文有說要坐辦公室呀,有毒物質禁止孕婦接觸,又不
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能資遣,所以只能順他的意思。
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07/03 20:39, 3年前 , 20F
當然錄取卻不適任,其實也可以跑法院看看,感覺會有其他
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07/03 20:39, 3年前 , 21F
答案,就看公司要不要和她玩
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07/03 20:39, 3年前 , 22F
錄取前公司不驗孕,難道要怪註生娘娘嗎!
07/03 20:39, 22F

07/03 20:40, 3年前 , 23F
就是這種人搞到女性待遇越來越差
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07/03 20:40, 3年前 , 24F
公司肯定不會跟他告,付錢求他走人比較簡單
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07/03 20:43, 3年前 , 25F
台女,呵呵
07/03 20:43, 25F

07/03 20:44, 3年前 , 26F
其實是合法
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07/03 20:48, 3年前 , 27F
合法 很會 公司以後不好過 呵呵
07/03 20:48, 27F

07/03 20:50, 3年前 , 28F
合法啊 你讓她繼續當作業員其實也合法
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07/03 20:50, 3年前 , 29F
女拳高漲的結果
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07/03 20:50, 3年前 , 30F
幻想文低能卡
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07/03 20:53, 3年前 , 31F
現在一堆台女動不動就拿懷孕 要照顧小孩當理由 要求工作
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07/03 20:53, 3年前 , 32F
要輕鬆 在公職一堆這種公主 根本米蟲
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07/03 20:54, 3年前 , 33F
這種人大概放完產假就會自己離了
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07/03 20:54, 3年前 , 34F
要不然生完就會被排擠到死
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07/03 20:54, 3年前 , 35F
請教各位資遣這位孕婦哪裡違法?好奇請教
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07/03 20:55, 3年前 , 36F
資遣任何人都不違法阿 只是要附資遣費
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07/03 20:55, 3年前 , 37F
聰明阿 應徵作業員 然後要求調行政部門 超爽der
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07/03 20:56, 3年前 , 38F
母豬計劃通 不過還是個垃圾
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07/03 20:56, 3年前 , 39F
作業員薪水也不高 六個月資遣費也沒多少 花錢消災吧
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07/03 20:57, 3年前 , 40F
懷孕就像吃了無敵星星
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07/03 20:57, 3年前 , 41F
畫三角形給老闆看 https://i.imgur.com/X9SEeJr.jpg
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07/03 20:57, 3年前 , 42F
小編都不會校稿嗎
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07/03 20:59, 3年前 , 43F
合法啊,所以現在一般公司都先用派遣當防火牆了
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07/03 20:59, 3年前 , 44F
勞全鬥士
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07/03 21:00, 3年前 , 45F
公司要合法弄人方法多的是,如果有分公司的話,給妳頻
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07/03 21:00, 3年前 , 46F
繁輪調就飽了
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07/03 21:00, 3年前 , 47F
以前銀行為了趕人走,南北分行給你一直輪調,不走也難
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07/03 21:03, 3年前 , 48F
優質台女你敢嘴?
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07/03 21:04, 3年前 , 49F
報到沒體檢資料?學生還是記者在編故事?
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07/03 21:05, 3年前 , 50F
這孕婦的確白目 那正常員工懷孕怎麼辦
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07/03 21:09, 3年前 , 51F
就是有這種人,才會害其他女性就業有問題
07/03 21:09, 51F

07/03 21:11, 3年前 , 52F
這媽媽不夠愛小孩吧
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07/03 21:13, 3年前 , 53F
都不用勞工健檢的喔
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07/03 21:14, 3年前 , 54F
不會調成23K顧門警衛 他爽給他做R
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07/03 21:14, 3年前 , 55F
現在懷孕跟照顧小孩真的都無敵星星
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07/03 21:15, 3年前 , 56F
就是有人要把福利玩到壞掉
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07/03 21:16, 3年前 , 57F
化學藥劑工廠沒有提供勞工防護用具,當勞檢是塑膠嗎?
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07/03 21:17, 3年前 , 58F
好像真的是耶
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07/03 21:17, 3年前 , 59F
這公司提供強力防護衣 落胎可就麻煩了
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07/03 21:18, 3年前 , 60F
而且有問題不會去問勞工局嗎
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07/03 21:22, 3年前 , 61F
真的很危險 對其他人也很危險吧
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07/03 21:24, 3年前 , 62F
報到不用體檢? 當人沒工作過喔 低能卡
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07/03 21:25, 3年前 , 63F
先告她侵權再說
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07/03 21:26, 3年前 , 64F
還好吧 就叫她做啊 反正一切按照規矩來
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07/03 21:26, 3年前 , 65F
台女 不意外
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07/03 21:29, 3年前 , 66F
沒體檢?
07/03 21:29, 66F

07/03 21:29, 3年前 , 67F
女生就是麻煩
07/03 21:29, 67F

07/03 21:29, 3年前 , 68F
換職位但減薪可以嗎?
07/03 21:29, 68F

07/03 21:30, 3年前 , 69F
換去倉庫開堆高機啦,產品裝桶箱後曝露量很低
07/03 21:30, 69F

07/03 21:31, 3年前 , 70F
而且面試隱瞞懷孕這件事是可以拿出來討論的吧
07/03 21:31, 70F

07/03 21:34, 3年前 , 71F
幹嘛勸退 叫她上線工作啊 毒個屁 你說毒那去勞工局就檢
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07/03 21:34, 3年前 , 72F
舉工廠
07/03 21:34, 72F

07/03 21:51, 3年前 , 73F
tech_job版有高人舉例子說主管知道有人懷孕後可以再安排
07/03 21:51, 73F

07/03 21:52, 3年前 , 74F
工作分配......這篇剛好說明了世界長什麼樣子
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07/03 21:52, 3年前 , 75F
要坐辦公室可以啊,給最低基本工資
07/03 21:52, 75F

07/03 22:09, 3年前 , 76F
這是互相啦 公司搞員工 員工當然也能搞公司
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07/03 22:10, 3年前 , 77F
低能卡的幻想嗎?化學藥劑不能用孕婦,徵女性?面試沒問
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07/03 22:11, 3年前 , 78F
?不用體檢報告?如果都沒有,人資在幹嘛?而且這種事人
07/03 22:11, 78F

07/03 22:11, 3年前 , 79F
資打個電話問問勞工局,就會教怎麼合法資遣了好嗎
07/03 22:11, 79F

07/03 22:21, 3年前 , 80F
人資職位是雞腿換的喔? 低卡幻想機率很高。
07/03 22:21, 80F

07/03 22:26, 3年前 , 81F
呵呵台女
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07/03 22:33, 3年前 , 82F
讓她繼續待在產線就好,自己的孩子自己負責,一堆這種請完
07/03 22:33, 82F

07/03 22:33, 3年前 , 83F
育嬰假就離職
07/03 22:33, 83F

07/04 00:58, 3年前 , 84F
幻想的新聞? 幹嘛資遣 特規防護衣買一套 完全防護 戴氣瓶
07/04 00:58, 84F

07/04 00:58, 3年前 , 85F
的那種 整身穿脫 有保護到就好了啊 不用對防護衣沒信心吧
07/04 00:58, 85F

07/04 07:04, 3年前 , 86F
低能卡
07/04 07:04, 86F
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