Re: [新聞] 聖誕節沒放假都是「他」害的！　趙少康怒拍桌：年輕人應該生氣…網揭真正原因

看板Gossiping作者 (加西莫多)時間6年前 (2019/12/26 16:23), 6年前編輯推噓7(7推 0噓 25→)
留言32則, 9人參與, 6年前最新討論串5/5 (看更多)
※ 引述《chuhao (自以為多數的少數..)》之銘言：
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12/26 15:20,
過去公務員的週休2日 全面應用在勞工身上
12/26 15:20
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12/26 15:21,
很多地方以前都是周休一日啊 你沒賺到嗎
12/26 15:21
私下對賭如果我工牌跟公司政策七天假是因為一例一休被砍 匯20 萬到我戶頭就好..正好欠缺小孩子學費...不敢賭就不要上來放屁說沒有七天 假這種東西..沒有七天假..那法案通過是通過假的喔..
噓
12/26 15:26,
先說七天假哪幾天 再說你放過哪幾天吧
12/26 15:26
元旦翌日（1月2日）、青年節（3月29日）、教師節（9月28日）、 光復節（10月25日）、蔣公誕辰（10月31日）、國父誕辰（11月12日） 以及行憲紀念日（12月25日）改為只紀念、不放假，俗稱「砍七天假」。 連google `都不會還想出來帶風向..
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12/26 15:33,
還是有公司周休二日+七天假的啦，這算
12/26 15:33
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12/26 15:34,
優於勞基法、公司福利，至於後來把福
12/26 15:34
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12/26 15:34,
利拿掉是公司的錯還是政府的錯，就看
12/26 15:34
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12/26 15:34,
個人怎麼解讀囉
12/26 15:34
誰砍假..找誰啊...那麼簡單
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12/26 15:34,
84工時那段就這樣，算很細的會要你某幾
12/26 15:34
84 工時，我們是中午少休息15分鐘晚下班10分鐘...我還記得我們主管的名言 年輕人不要跟公司計較那幾分鐘...幹.. 別人沒放我有放啊..你是見鬼喔..我被砍七天是不能出來唉一下喔.. 那麼急著帶風向沒有放..有沒有那麼怕啦 所以砍七天是事實啊...我就是有放的那一套啊..被砍了不能出來唉？ 還想帶風向說沒放..一群資方狗.. ------------------------------------------------------------------ 你看完你有沒有發現為什麼你可以放那七天？那是因為你公司用中午少休息 15分鐘，晚下班10分鐘累積出來給你的，你還當作公司給你福利唷？ 你公司在勞基法新法上路後，是不是就不需要中午少休息15分鐘、晚10分鐘 下班了？如果還有的話，你就可以申請勞檢你公司了。 ※ 編輯: chuhao (101.9.215.152 臺灣), 12/26/2019 15:45:09
推
12/26 15:45,
只紀念不放假是針對公務員，明確的把七
12/26 15:45
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12/26 15:45,
天假從勞基法砍掉就是民進黨啊
12/26 15:45
你這樣子講上面的會生氣...他們覺得沒有砍七天沒有二修勞基法開後門給老闆 因為一群資方狗..矇上眼睛就看不見 https://tinyurl.com/rvl6jzs 發文單位： 勞動部 發文字號： 勞動條 3字第 1040132623 號函 發文日期： 民國 104 年 12 月 11 日 資料來源： 勞動部 相關法條： 勞動基準法 第 24、30、37 條（民國 104 年 07 月 01 日版） 勞動基準法施行細則 第 23 條（民國 104 年 12 月 09 日版） 要　　旨： 經調移之國定假日應列入每 2 週 84 小時之正常工作時間計算，逾法定 正常工作時間者，應依勞動基準法第 24 條規定給付延時工資 主 旨：所詢經調移之國定假日是否應不列入每 2 週 84 小時之正常工作時間計 算疑義乙案，復請查照。 說 明：一、復貴府 104 年 11 月 27 日府勞資字第 1040199452 號函。 二、勞動基準法第 37 條及施行細則第 23 條規定，紀念日、勞動節日及 其他由中央主管機關規定應放假之日（以下稱國定假日），均應休假 。事業單位得經勞資協商，調移特定之國定假日至其他工作日實施。 經調移後，國定假日當日雖已成為正常工作日，惟應有另一原定工作 日使勞工得以休假。爰於檢視正常工作時間是否符合同法第 30 條第 1 項規定時，上開原定工作日（即調移後之休假日）之正常工作時數 ，仍應與該 2 週內之其他正常工作時間合併計算。至合併計算後， 逾法定正常工作時間者，應認屬延長工時，應依同法第 24 條規定給 付延時工資，併予指明。 正 本：宜蘭縣政府 副 本：勞動部勞動條件及就業平等司 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 140.119.46.226 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1577348594.A.CE0.html
推
12/26 16:29, 6年前 , 1F
1450龜了
12/26 16:29, 1F
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12/26 16:29, 6年前 , 2F
119耶
12/26 16:29, 2F
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12/26 16:31, 6年前 , 3F
輸贏先不論 20萬只是f哥的零頭
12/26 16:31, 3F
推
12/26 16:31, 6年前 , 4F
就一堆綠營側翼造謠說七天假從來沒放過
12/26 16:31, 4F
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12/26 16:32, 6年前 , 5F
沒放到只是以前挪移而已 哪來沒七天假
12/26 16:32, 5F
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12/26 16:33, 6年前 , 6F
單周40小時本來KMT要砍假DPP說不准推翻砍假
12/26 16:33, 6F
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12/26 16:33, 6年前 , 7F
的行政命令 結果上台後馬上說要砍七天假XD
12/26 16:33, 7F
紅酒大師你是不是站錯邊了？國民黨只修單周40小時，沒修第36條讓每七天 有一日為休息，改為每七天有兩日休息，是為了做這件事情： https://www.thenewslens.com/article/38896 聯合報導，立委蔣萬安質詢陳雄文時表示，今年起，法定工時由84小縮短為 每週40小時，但因《勞基法》第36條規定勞工每7天休1天，未同步修正，很 多企業變相將每天工時由8小時減為 6.5小時，但一週仍工作6天，完全未週 休二日，勞動部應設法改善。 陳雄文表示，目前先縮短工時，勞工不一定都有週休二日，必須視工作型態 調整。但週休二日是勞動部追求的目標，這部分要修《勞基法》36條。很多 勞工權益都是 5年、10年才達成，若一次到位，企業經營不下去，雇主不敢 請勞工。 蘋果報導，立委鍾孔炤接著則質疑勞動部逾越母法授權，雖然立院下週就要 審查，但勞動部在今年元旦就已經先實施，「你不覺得程序上有錯嗎？」 自由報導，對此，陳雄文回應，施行細則在行政部門審定後就可以公告。陳 並強調，國民黨政府推動一週40工時的配套包括國定假日全國一致、加班時 數由每月46小時增加到54小時，應該要同時修法，但立法院只通過縮減工時 ，「和資方、勞方談好了條件，事後又翻案，這是什麼道理、什麼政府？」 ※ 編輯: waynedd (140.119.46.226 臺灣), 12/26/2019 16:48:30
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12/26 16:34, 6年前 , 8F
上次有人說本來就沒七天假，我說自己公司
12/26 16:34, 8F
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12/26 16:35, 6年前 , 9F
就因為這次取消了七天彈休，他還回說是我
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12/26 16:35, 6年前 , 10F
的公司爛。跟他們講話真的頭超痛的
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推
12/26 16:35, 6年前 , 11F
然後被打臉後它們會說小英給了超多東西換
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12/26 16:36, 6年前 , 12F
很多人只有特休多一天然後被砍七天假XD
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當初做不到就別承諾勞團就好後來也沒道歉
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12/26 16:36, 6年前 , 14F
蔡英文一開始就展現跟韓導一樣的恥力
12/26 16:36, 14F
第一次修正的勞基法真的很不錯，換到資方不敢亂在休息日讓勞工出勤，但 勞團居然傻到跟資方一起在說休息日不能出勤很不方便，結果二修的勞基法 就把一修的部分都收回去了，唯一留下補休入法且在細則明訂補休屆期強制 依照當時工時倍數計算加班費的亮點。
推
12/26 16:40, 6年前 , 15F
說真的 當初什麼台積電 華碩都宣布維
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12/26 16:40, 6年前 , 16F
持七天假 表示一堆公司有在放 只有南
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12/26 16:40, 6年前 , 17F
部中小企業例外 側翼還能一直洗本來
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12/26 16:40, 6年前 , 18F
就沒有 真的是看沒工作的學生好騙就
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12/26 16:40, 6年前 , 19F
鬼扯
12/26 16:40, 19F
別這麼說，chuhao在每天少15分鐘午休、晚10分鐘下班累積出的七天，就誤 以為是資方好心有周休二日又多給調移的七天國定假日，殊不知是自己每天 上班日的25分鐘累積出來的。 ※ 編輯: waynedd (140.119.46.226 臺灣), 12/26/2019 16:58:40
推
12/26 16:55, 6年前 , 20F
園區根本沒有公司沒在放那七天假的吧？為了
12/26 16:55, 20F
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12/26 16:56, 6年前 , 21F
資方就被砍掉，還好台積大氣= =
12/26 16:56, 21F
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12/26 17:35, 6年前 , 22F
你只會講砍七天 卻沒去看以前行事曆吧 搞
12/26 17:35, 22F
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12/26 17:35, 6年前 , 23F
笑嗎 104年行事曆你上面的7天哪天有放?
12/26 17:35, 23F
推
12/26 18:52, 6年前 , 24F
我之前在上市電子廠，沒放過7天假，有放
12/26 18:52, 24F
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12/26 18:52, 6年前 , 25F
那七天的絕對是少數
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12/26 18:53, 6年前 , 26F
不守勞基法的公司多得是，若待優於它的公
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12/26 18:53, 6年前 , 27F
司真的要感恩
12/26 18:53, 27F
推
12/27 00:19, 6年前 , 28F
什麼電子廠那家說出來啊 該不會是農地工
12/27 00:19, 28F
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12/27 00:20, 6年前 , 29F
場電子零件廠吧 員工數有比台積電多嗎
12/27 00:20, 29F
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12/27 00:22, 6年前 , 30F
政府應該拿員工數多的公司當基準 因為影
12/27 00:22, 30F
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12/27 00:23, 6年前 , 31F
響人數最多 而不是找一些違法農地工廠當
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12/27 00:23, 6年前 , 32F
標準
12/27 00:23, 32F
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