Re: [問卦] 60歲還是65歲退休比較好? 65歲月退年金多近萬元 已回收
※ 引述《DaSmall (其實活著都是不容易)》之銘言:
: 我是這樣算的
: 因為我從學生時代就開始打工繳勞保,一直到60歲可以退休那一年
: 至少保險年資有40年 而且我的投保級距是最高的45800
: 60歲退休 我可以領月退22717
: 但我如果撐到65歲再退休的話 保險年資提高到45年
: 65歲退休 我可以領月退31946
: 每個月差9229元
: 以平均壽命80歲來看
: 65歲才退休 我已經比60歲退休少領了五年
: 60歲退休可以領到545萬2080元
: 80歲退休可以領到575萬0280元
: 5750280-5452080=298200 我多辛苦五年才退休 結果也才多領了30萬
: 是大家會覺得要60歲退休 還是65歲退休?
這個要看勞保年金改革的力道...
大家都知道
勞保在2027年就要破產
如果不改革的話 退休勞工領不到退休金 問題就大條了~
改革的方法不外乎
年輕勞工 多繳錢
退休勞工 少領錢
年輕勞工 晚退休... 其實就跟公務員年金改革一樣啦...
年金改革後 公務員現行制度65歲退休
但勞保的財務還要更差
所以會比公務員再晚幾年退休
把勞工的退休年齡訂在68-70歲
算是很合理的一個年齡區間
為了勞保的永續經營 大家也只有多工作幾年啦!~
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勞保財務更差是事實啊~
軍公教每個月繳的錢是勞工的4-6倍
退休後領的錢才2-3倍
也難怪勞保財務要差得多
年輕勞工繳太少 退休勞工領太多...
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勞保最可怕的財務黑洞
就是退休前把投保金額拉高高
30年繳少少 最後2年繳多多
結果最後用最後2年的算... 勞保能不破產嗎?
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勞保的賠率比公保高很多耶...
(也因此勞保財務更差啊...懂?)
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現在的現實情況是... 勞保2027年就要破產
想看看怎麼改革才是真的吧~
軍公教都改革完成了...
勞保破產扯到軍公教也沒意義啊~
各年金財務都是獨立的啊...
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現在問題是... 勞保2027年破產啊... 要怎麼改革?
跟公務員有關係嗎?
「各年金財務獨立」 懂?
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勞保年金改革啊~ 你不知道勞保2027年破產這件事嗎?
多看新聞啊!
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勞保破產
跟公務員完全沒關係啊...
就勞保財務的問題... 要怎麼改革避免破產
不懂怎麼會一直提到公務員?完全不相甘啊...
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問題確實是出在退休勞工
當初繳太少 現在領太多...
所以才急需做勞保年金改革啊
不然勞保真的會被退休勞工領到破產
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這跟尊嚴沒關係啊...
年金破產 就是沒錢 就是要改革
難道說要尊嚴 錢就會從天上掉下來?
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年金財務
跟做幾年 領多少 都沒關係
重點要「財務平衡」 懂?
公務員已經完成改革
但勞保年金改革都還沒開始 你不著急?
勞保2027年破產 剩8年!
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所以我教你這麼多 你還是不懂啊~
「各年金財務獨立」
現在是勞保年金破產
跟軍公教完全沒關係啊~
你一直提不相關的軍公教幹嘛呢?
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其實我搞不懂你的邏輯啦...
勞保破產問題...
結果你每句話都說公務員.公務員怎樣...
例如啦...
你家財務 入不敷出要破產了
然後也沒有在想要怎麼省吃簡用改革
卻一直說隔壁老王過太爽...?
你家財務快破產 vs. 隔壁老王過太爽
之間有什麼關聯性我也不懂啦..
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