[問卦] 餐飲業幾乎都沒照勞基法走嗎已回收
小弟我朋友在新北的一間火鍋店打工
他每日的時數大概都在10～14小時
但卻都沒有加班費，都是已140在算
可能是老闆想節省人力成本，所以他
時常連續上15天班以上每日14小時左右沒有休假。
我朋友說餐飲業大多都是這樣，真正照勞基法走的老闆很少。
不過由於我沒有做過關於餐飲業的打工
所以也不太清楚，請問這樣是正常的嗎？
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※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 27.242.44.102
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噓
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不是當事人也能夠檢舉嗎？
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聽說老闆才22歲很年輕
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用時數疊有機會50k 但身體也壞了
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難怪很多老闆都沒在怕
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我朋友像被老闆洗腦一樣 覺得很正常
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兩頭班8~15 16~23 中間休息一小時
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時新140加班沒有比較多 薪水用時數疊
※ 編輯: owokappa (27.242.44.102), 08/18/2018 21:13:57
※ 編輯: owokappa (27.242.44.102), 08/18/2018 21:16:17
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