Re: [問卦] 下班後要讀line嗎？我現在該怎麼自保？已回收

看板Gossiping作者smill0301 (Reveal the world)時間6年前 (2018/01/24 01:57)推噓6(6推 0噓 2→)

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※ 引述《no17 (NO.17)》之銘言： : 如題，今天要去上班的時候，被老闆告知不要來了 : 理由是因為主管臨時改上班時間，凌晨快六點用line私下通知我，而我睡醒就馬上去上班 : 班表也被更改了，跟我之前拍的不一樣，而且就算是這幾天改了也沒人通知! : 主管後來也有在公司群組，承認說是他不應該在凌晨才通知。 : 而且昨天開會完，有跟主管確認今天的上班時間，兩個在場的同事都有聽到！ : 但是現在主管直接不認帳，睜眼說瞎話 : 另外當初跟我說，薪水的部分，全勤是2000，正職全勤總共是30000，(有對話記錄) : http://i.imgur.com/kOQE5kd.jpg

: 當初跟老闆的對話 : http://i.imgur.com/uJDjVZp.jpg

: 紅色是老闆，藍色是主管，黃色是我 : 現在老闆說這個月底薪22000，算一算上班天數，照勞基法再給我？？？？？？ : 我現在該怎麼做最好，有人有類似的經驗嗎？ : ----- : Sent from JPTT on my HTC_M10h. 明天先去勞工局諮詢服務那邊把狀況告訴他們然後他們會告訴你怎麼做諮詢之前先想好你要的是什麼例如薪資要以當初談的金額計算要不要開給你非自願離職證明然後為了預防你遇到偏資方的諮詢員給了你不利勞方的處理方式我在這先給你一個方向以我這二年對付慣老闆的經驗我會帶好所有資料(薪資單等等)證件先上新北市政府一樓聯合服務櫃檯先在勞保局櫃檯申請列印 1. 我的投保資料 2. 我的勞退提撥明細再來打開手機上網搜尋存證信函生成器撰寫內容是今天甲方(你) 以勞動基準法第14條第1項第1,5,6款)：終止勞動契約，並要求乙方(資方)，於X月X日之前以轉帳方式發放薪資XXXXX元資遣費(如果有的話)XXXX元並開立非自願離職證明給甲方否則將依法提起勞資爭議調解以維護甲方權益大概是這樣資遣費可以請勞工局諮詢櫃檯幫你算剛剛申請的那二張也拿出來給他看注意存證信函一定要在30天除斥期之內寄到不然你會GG 存證信函寄出之後開始收集勞資爭議調解的彈藥看一下剛剛申請列印的那二張 1. 投保薪資有沒有高薪低保如果有，而且影響後續失業給付，那就要請求資方賠償差額損失 2. 雇主該提撥的6%勞退金有沒有正常提撥進去，如果沒，也要資方全數賠現金給你 (我遇到的案例是，勞工保最低薪資但勞健保費扣得異常高，被勞保局櫃檯一眼看出貓膩，無良雇主直接扣員工6%薪資，用來繳交雇主自己應該負擔的勞退金，) 很遺憾鬼島的勞工也就剩這二條可以自保了！若有遺漏跪求神人大大補充！萬一存證信函的期限過了還沒解決就要去申請勞資爭議調解流程是一樣剛剛那個一樓勞工局櫃檯告訴他要申請調解會給你二三張表格找桌子坐下來慢慢寫可以先在背面空白處寫好草稿再謄上去，內容就是簡單交代一下狀況 (因為到時開會現場都會再講一遍) 重點就是你的訴求要寫清楚今要求資方當庭給付薪資xx元因薪資低保致損失失業給付xx元 (記得乘上6個月) 勞退提撥xx元資遣費xx元並開立非自願離職證明等等一分一毫都要寫清楚調解地點就選市政府南門對面那個調解委員就勾選由他們指派 (事實上也不能指定) 因為我去那邊調解過二次都很圓滿一般來說狀況單純的案子會跑很快大約七到十天就會排上議程所以務必注意收掛號信記得也會有手機簡訊通知大約是這樣不懂可以來信問我希望能幫上大家一點忙 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 211.22.161.36 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1516730267.A.11B.html

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canblow

01/24 01:58, 6年前 , 1^F

01/24 01:58, 1^F

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Noxves

01/24 02:00, 6年前 , 2^F

01/24 02:00, 2^F

推

Asato163

01/24 04:07, 6年前 , 3^F

01/24 04:07, 3^F