Re: [新聞] 女大生工時太長離職 竟遭名店求償59萬消失

看板Gossiping作者時間7年前 (2017/02/21 14:59), 編輯推噓-5(498)
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※ 引述《ipipwrong (Guess)》之銘言: : 勞工局副局長林敬璋也補充表示:「任何勞動契約與勞基法衝突無效!」 就是r 我想問的是 勞動契約應該算是私法契約吧? 應該算民法的範圍吧? 私法契約 除非違反公序良俗 不然法院是不會介入的 任何勞動契約與勞基法衝突無效! 蛤? 我素理組der 文組大大教教我 洩洩 -- ▄▄▄ 記得 ◢██◣ ◢◣████ ████ ◥◤▇▇██ ███◤ ███◣ ▇▇█ 身體 ◢██◤ █████ ██ 好一點 ◢██◤ ◥███◤ ◥◤ 。。 ψCS5566 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.171.15.22 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1487660376.A.253.html

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你到底在說什麼....那個契約就是違反規定公權力才會介
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雇主與勞工所訂勞動條件,不得低於該法所定之最低標準。
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噓你的私法契約
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你有什麼障礙?
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可以私法契約的話 誰還會在意一例一休
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私法契約 最好能大過法律勞動契約
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跟訂性愛契約合法有八成像
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勞基法也快離名存實亡不遠了 現在只不過爭著秀下限
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可憐
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理組
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那個出來坦的實習生也有跟這個很像的論點耶XD
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但勞基法是公法 ...
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算法律的強制規定 民法規定法律行為違反強制規定無效
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理組處男真可悲
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你是說什麼東西,是誰教你私法契約可以牴觸強行法規範?
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ㄏㄏ
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....誰跟你說訂勞動契約可以無視勞基法的啦
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無知很可憐的
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我都不知道原來 法院 會"主動介入"任何糾紛的說...
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重利罪跟重婚罪 也是民法範圍喔
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