[新聞] 宏達電員工爆料規避加班費消失

看板Gossiping作者時間7年前 (2017/01/07 10:50), 編輯推噓-3(4710)
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員工爆料規避加班費 宏達電:正與員工溝通 自由 http://news.ltn.com.tw/news/life/breakingnews/1939469 〔記者王憶紅/台北報導〕宏達電員工爆料指出,宏達電規定員工要簽假日工作日調移同 意書,質疑要規避加班費。對此,宏達電指出,正與員工溝通中,但一定會遵守勞基法。 宏達電員工向媒體投訴,宏達電要員工簽署同意書,公司得依業務所需,就國定假日、休 假日等工作日進行調移,因調移後國定假日或休假日已成為工作日,不得就調移主張加倍 發給工資或再主張休假,質疑公司此做法是不想支付加班費。 對此,宏達電指出,因應營運需求,宏達電根據勞基法規範目前正與員工溝通並徵求員 工意願挪移休息日或國定假日,公司會經員工同意後才實施假日挪移,若員工不同意則會 遵照員工意願遵從勞基法規定。若員工調休日上班,會遵照勞基法規定給予加班費。 時間不多了,出大絕 少林足球有絕招,大企業也有絕招 不愧是鬼島 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 111.240.17.182 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1483757404.A.DC7.html

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不同意就掰囉
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要被收購別再貼了好嗎
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只要後面有放假你也沒損失吧..他是怕你跑去討加班費
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他這種行業有deadline...過了deadline就會放吧
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那工作日有補假的意思?
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一例一休 懂?
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因為勞基法修訂,休息日調動要勞工同意,r就會簽同意書!
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過去是星期六可以當上班日! 所以不用簽同意書
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照法律走就是這樣,進宏達電至少也大學畢業,這也不懂?
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沒損失?3樓能夠了解休假跟家人不同日的痛苦嗎?
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我們公司國定假日跟六日出勤都沒半毛補貼 -.-
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溝通 = 叫員工閉嘴
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小孩週六日不用上課,結果家長要上班,誰要照顧小孩?
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87新聞 這合法的好嗎
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員工都同意了 神仙下凡都沒得救
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不同意就以其他理由趕你走 同意就續凹你
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這本來就合法啊,員工自己不懂勞基法,一見黑影就開槍..
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這老闆還意外嗎?
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.
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「休假日挪移」這個作法本來就經過勞動部函釋合法了
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不就責任制 哪有什加不加班 坐看VR曇花一現
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文章代碼(AID): #1OS5TSt7 (Gossiping)
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