Re: [新聞] 11/12、12/25國假上班 勞動局:應加倍給消失

看板Gossiping作者時間9年前 (2016/11/10 21:55), 9年前編輯推噓10(10015)
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這則新聞不就證明了「砍7天國定假日」是有影響的, 先前沒有砍的時候,是移到「週休二日」裡頭一併放, 同時,如果你還要上班,公司就得給「加班費」跟「補假」。 明年改「一例一休」之後,加班費變多,但不給補假。 如果是「兩個例假」,那就是既要給「加班費」又要再給「補假」。 老實說,「兩例假」的版本,才是真正落實全民週休二日。 ※ 引述《diego99 (誰是我的小天使?!)》之銘言: : 1.媒體來源:自由 : 2.完整新聞標題: : 11/12、12/25國假上班 勞動局:應加倍給薪 : 3.完整新聞內文: : 2016-11-10 11:46 : 〔記者張凱翔/台北報導〕台北市勞動局表示,11月12日國父誕辰紀念日、12月25日行憲 : 紀念日,依照現行勞基法規定仍為國定假日,雇主應給勞工放假、工資照給;或依勞基法 : 第39條規定給予加倍工資或擇日補假。 : 今年11月12日為週六、12月25日為週日,若週六或週日公司原本就排定是勞工休息日、或 : 例假日者,雇主應給予勞工額外補假一天;採輪班制的企業應和勞工協商徵得同意與其他 : 工作日對調。 : 勞動局特別提醒,自今年10月1日起,時薪制的基本薪資已調整為126元,因此於國定假日 : 出勤的工讀生、部分工時人員,其薪水應給126元乘以2以上,才符合「勞基法」規定。若 : 對國定假日放假規定、給薪問題與資方假日協調爭議,可向台北市勞動局勞動基準科尋求 : 協助。 : 4.完整新聞連結 (或短網址): : http://news.ltn.com.tw/news/life/breakingnews/1882370 : 5.備註: : 慣老闆們可能這麼想:既然應加倍給薪,那麼不給好像也沒關係。 : ----- : https://goo.gl/G17I8V -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.35.162.120 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1478786149.A.9F6.html

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現實的風向已經變了
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黨工會扯全世界沒人放兩例的,卻不講法國30天特休
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放假日上班本來就比較多了啊 這不是常識嗎?
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問題是本來是上班日卻變放假日 還要多給錢 老闆不會不爽
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嗎?
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台灣的經濟跟發展跟法國能比? 怎麼不說他們晚上很多店都
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不開了 學校也很多下午就沒課了
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老闆付不起,可以出走啊,等什麼?慢走不送。這些廢物老闆再
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不走,我就要出走去國外工作啦
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老闆會說員工自發性加班
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經濟發展跟休假有什麼屁關係阿??
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我同意。 經濟發展和放假的關係,要看「實際數據」來說話。 有些人會說,假放太多,中小企業會倒。 但,民眾放假的時候,也是消費力大漲的時候,你家公司沒賺錢,別家公司賺了。 一來一往,搞不好,放假的天數提高之後,經濟反而成長了。 ※ 編輯: lomogenie (114.35.162.120), 11/10/2016 22:12:00

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難怪中小企業嗆說不支持時力了
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台灣產業是以種小企業為主 少做多給錢會賺更多?
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不想產業轉型,只想靠壓榨人力,早晚倒光光拖累國家競爭力
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連基本的勞基法都守不了還要靠資動部睜一隻眼閉一隻眼,爛
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有人就是用資方思考都覺得該幫老闆省錢 腦殘成這樣
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別忘了中小企業基本都是跟著產業圈一起,合作公司都
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放假就放了,才不會也不敢唧唧歪歪硬要加班,加班還
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要多支出勒。真正有影響的是大企業勞力密集的工廠產
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線好嗎!!營利會被加班支出拖下降啊!別說得好像是
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站在中小企業立場講話然後瞎扯一通!根本是在替財團
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老闆說話!有財力可以政治獻金走招待所的會是中小企
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業老闆勒,屁。。。
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落實週休二日不是阿扁,馬娘同樣政見?
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結果今年六月剛達成 馬上要砍回去?
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文章代碼(AID): #1O97nbds (Gossiping)
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