[新聞] 醫師納勞基法提案遭民進黨團拉下協商消失

看板Gossiping作者lastmile時間8年前 (2016/05/03 21:14)推噓16(28推 12噓 12→)

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NEWTALK 醫師納勞基法提案遭民進黨團拉下協商對於時代力量提案要求勞動部將醫師納入勞基法的適用範圍，民進黨立院黨團3日在立法院院會表達異議，並提出修正動議，因此未予通過，被拉下協商。時代力量黨團提案，鑑於醫師工時超長，過勞情形嚴重影響醫療服務品質及醫病關係和諧，更不斷發生醫師因為過勞危及健康與生命。勞動部以醫療工作具有特殊性質、勞動基準法彈性不足為由，不贊成將醫師納入勞基法適用範圍。時代力量提案，要求勞動部將醫師納入勞基法適用範圍。時代力量立委洪慈庸表示，醫師是少數沒受到勞基法保障的族群。除了醫師之外，還有一些兼職的教師、外籍看護工都未受到保護。近年來已有好幾位醫師因為過勞喪失生命；醫師與醫療院所已經是聘僱關係，他們的薪資也必須課以薪資所得稅，繳交勞保費。因此，時代力量希望立法院能形成決議，未來政府能儘快將醫師納入勞基法的保障。時代力量立委黃國昌發言時也表示，2013年8月7日監察院就已經糾正勞委會、衛福部，「對於住院醫師納入勞基法的適用已有共識，卻因為未能積極處理工時限制問題，使得住院醫師適用勞動基準法規定時程一再延宕。」他瞭解改革需要有配套，但是過去這幾年政府在幹什麼？不能一而再、再而三認為，因為要配套，所以一延再延。他們希望有非常具體的時程，立院做成決議只是展現一個非常清楚的態度，告訴行政部門此事必須積極來做。國民黨立委王育敏發言時表示，護理人員納入勞基法是馬政府時代通過的，其實是有改革的。國民黨支持將來應該逐步將醫師納入勞基法方向推動。住院醫師工時每週100.32小時，高於平均醫師的工時，高於美國醫學委員會評鑑委員會評鑑標準80個小時。在勞基法裡，一般勞工已經修正為40小時，所以醫師高工時應該加以解決。她建議，勞動部應公告醫師納入勞基法適用範圍，至於工時部分，勞基法第84條之1規範，可以依照醫師科別、屬性再訂定現階段可以達到的工時。同時，也需明訂輪班工時與夜間工作時間。對於準衛福部長林奏延希望以4年之內逐步推動；如果朝野有共識，希望不是4年，而是更快應該先讓住院醫師納入勞基法適用範圍。國民黨不分區立委陳宜民則表示，他支持時代力量黨團提案，但對於配套方式還需考量。醫師工時其實可以另議。但住院醫師部分應該可以由原來每週88小時縮短為每週80小時，連續值班32小時限制，也可以縮短為24小時。但對於有緊急狀況，連續值班需再延長者，其實是可以延長的。至於各專科醫師可以由各協會與衛福部各自討論。民進黨立委林靜儀表示，醫護人員過勞，在判斷決策、照顧過程中，都會受到影響，其實會造成病人危險。很多醫療人員認為此案非常急迫，「但是這個有些配套，我必須要提醒大家。因為醫療服務這件事情，醫療專業的提供跟其他專業有點不一樣。當你一當出現醫療服務的空缺時，是沒有辦法隨時找到非專業的人填補這個空缺。」所以，做人力準備、調度，都必須進行盤整。其中，一些非必要業務，例如評鑑應該大幅簡化。他們支持此案，但希望時間能在配套後再做出來，而不要押特別的時間。最後，時代力量提議遭民進黨提修正動議後，院長蘇嘉全表示，該案併同修正動議交付黨團協商；並由時代力量黨團召集協商。民進黨的修正動議包括，醫師職種、職位與科別間差距甚大，且住院醫師之工時與其專科醫師訓練時數之間權衡等，都需嚴謹之評估規劃與配套措施。衛福部應研議減少評鑑、文書等業務施加於醫事人員之勞動負擔，以減少醫療人員之職業壓力，且協同勞動部全面將各種受僱醫師納入勞基法保障，並分批公告實施。新聞連結: https://newtalk.tw/news/view/2016-05-03/72763 -- 接下來是時代力量黨團召集協商囉 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.195.54.43 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1462281248.A.B7E.html

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