[新聞] 湯淺電池每天上班16小時 員工控:嚴重過勞消失

看板Gossiping作者時間8年前 (2016/04/06 00:54), 8年前編輯推噓17(30推 13噓 32→)
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http://tinyurl.com/jbjtu98 國內汽、機車電池市佔率第一的台灣湯淺電池，遭踢爆要求員工超時加班，不但週六都得 到廠工作，甚至有員工一天工作時數達16小時，怒控湯淺：「別人的孩子死不了，過勞死 誰負責。」新北市勞工局表示，自2012年開始前往稽查，認定湯淺讓員工超時工作，且連 續出勤未給例假休息違反勞動基準法，至今已依法裁處四次，罰金共計32萬，並將定期前 往稽查。《蘋果》記者前往湯淺公司查證時，湯淺對此不願回應。 已創立逾五十年的台灣湯淺電池公司，是國內汽機車電池的龍頭廠商，還外銷至多個國家 。但湯淺電池卻屢次發生讓員工超時加班的問題，遭新北市勞工局以違反勞基法第32條第 2項開罰三次，罰金累計達15萬。 但湯淺員工超時加班狀況卻並未改善，一名前員工向《蘋果》爆料表示，他去年到湯淺新 莊廠工作，負責生產線電池組裝，工作時間有時是上午7點半至下午4點半、或是下午4點 半至凌晨12點半，加上中間可以休息一小時，每天工作時數正常應為8小時。但是公司皆 會在班表上安排部分員工接續加班，造成有員工每天得工作16小時。雖然湯淺公司都依法 給付1.66倍的加班費，但是每週六都有員工得排班到廠工作，還有人甚至周日也會被要求 到班工作，一個月甚至僅休到四天假。 前員工表示，因湯淺的電池銷量很好，所以工廠訂單爆滿，但卻長期有缺工的狀況，因此 每個員工都遇過被要求加班趕工的情形。而且湯淺給的底薪很低，平均只有23K左右，但 員工若能配合每天加班的話，可以領到接近底薪的加班費，且每年年底都有將近四到五個 月的年終獎金，因此員工流動率很低，雖然湯淺並未要求員工一定要加班，但被排到要加 班的員工若無法到勤，得自行找其他同事代班，等於變相強迫員工加班，若不從的話則會 對考績造成影響，還可能因此領不到獎金，只得硬著頭皮加班，讓大家皆敢怒不敢言。 該名員工不久後因加班壓力過大，去年自行離職。但他的家人仍在湯淺工作，每天都得承 受不合理的超時工作壓力，但又不敢申訴。他於是在今年初向新北市勞工局檢舉，勞工局 勞動檢查處處長胡華泰表示，勞檢處2012年5月及10月兩度前往稽查，均發現超時工作情 形，分別裁罰2萬及5萬元，2013年12月稽查時發現問題依舊，再度開罰8萬元。今年2月新 北市勞工局接獲檢舉再度前往稽查，發現超時加班狀況依舊存在，上月21日再開罰15萬元 ，另外未給予勞工每7日至少1日休息作為例假，也違反勞基法第36條，被開罰2萬元。並 將每年前往稽查至少兩次，督促湯淺改善。 ----------------------------------------------- 湯淺:怪我囉?!每年發4個月年終,奴隸們都捨不得離開阿... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.217.98.202 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Gossiping/M.1459875299.A.C13.html
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04/06 00:55, , 1F
...每天真的太扯
04/06 00:55, 1F
※ 編輯: color345 (49.217.98.202), 04/06/2016 00:58:51
推
04/06 00:55, , 2F
32萬
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推
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慣老闆：一群草莓沒有競爭力
04/06 00:55, 3F
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04/06 00:56, , 4F
這時候就要說 不爽不要_?
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噓
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可以 離職 不是 嗎????????????????
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不改善好像也沒差 1年才查2次
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推
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重罰32萬 不能再多了
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我都用金頂電池
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噓
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不痛不癢
04/06 00:56, 9F
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04/06 00:57, , 10F
有 股票 可以 買 嗎???????????
04/06 00:57, 10F
推
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那不是罰單，那是固定成本
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噓
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幹，32萬也罰太重了吧
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04/06 00:57, , 13F
沒辦法改自動化?
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祥茂還不是一樣
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罰32萬 省幾百萬 划算阿
04/06 00:58, 15F
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04/06 00:59, , 16F
湯淺也 我有去做過也 很吃體力
04/06 00:59, 16F
噓
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重罰32萬
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至少有付加班費
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04/06 00:59, , 19F
靠北，竟然有加班費還被罰，太神奇惹
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推
04/06 01:00, , 20F
重罰32萬 呵呵 鬼島有鬼島的玩法
04/06 01:00, 20F
※ color345:轉錄至看板 Salary 04/06 01:01
推
04/06 01:01, , 21F
就是罰你有付加班費啊 不合群想當出頭鳥啊
04/06 01:01, 21F
噓
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檢舉後沒複察，非要人再檢舉才會複檢，廢物勞工局
04/06 01:01, 22F
推
04/06 01:01, , 23F
配合加班可領到接近底薪 46k
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04/06 01:02, , 24F
延長工時通常是四小時, 也就是每日工作最長十二小時, 超過
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就該採兩班制, 給加班費是一回事, 違法超時是另一回事.
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04/06 01:03, , 26F
省的多了 省勞保健保雇主須要給付的部分，因為底薪低
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推
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這就是公司低底薪省勞退建保,員工省稅金
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04/06 01:04, , 28F
然後4~5個月看起來很光彩，但是是看底薪
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噓
04/06 01:04, , 29F
省稅金買塔位
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04/06 01:04, , 30F
沒改成懲罰性罰金，沒廠商會怕
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04/06 01:04, , 31F
最後旺季加班而已還不是常態性 真的想賣命還賣不了 XD...
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推
04/06 01:04, , 32F
4次32萬 1次八萬 重罰
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噓
04/06 01:05, , 33F
罰月淨賺5%給員工才會痛
04/06 01:05, 33F
→
04/06 01:08, , 34F
員工也夠奴的了
04/06 01:08, 34F
推
04/06 01:10, , 35F
反觀營造業
04/06 01:10, 35F
推
04/06 01:13, , 36F
傳統台灣日常
04/06 01:13, 36F
推
04/06 01:20, , 37F
新北嘛 不去找市長陳情嗎? 市長是侯友宜對吧
04/06 01:20, 37F
推
04/06 01:21, , 38F
3年罰4次共32萬 沒看過這麼優惠的鼓勵加班
04/06 01:21, 38F
推
04/06 01:25, , 39F
還以為這家是日商…
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→
04/06 01:25, , 40F
我想要爽爽做
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推
04/06 01:33, , 41F
加班費是有上限的通常是46小時
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推
04/06 01:37, , 42F
不爽不要do
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推
04/06 02:02, , 43F
強迫員工加班本來就違法了，不管有沒有給加班費
04/06 02:02, 43F
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04/06 02:03, , 44F
但慣老闆一定會推說都是員工自願什麼的...
04/06 02:03, 44F
推
04/06 02:59, , 45F
我以為是日本品牌
04/06 02:59, 45F
推
04/06 03:28, , 46F
才32萬根本不痛不癢吧 至少來個3200萬
04/06 03:28, 46F
推
04/06 04:16, , 47F
工廠就在輔大附近 每天經過
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噓
04/06 05:03, , 48F
台灣生產就是想全吃，難怪員工永遠不夠
04/06 05:03, 48F
推
04/06 05:43, , 49F
罰營業額的5%才有用
04/06 05:43, 49F
推
04/06 05:49, , 50F
這樣年薪也是有60幾萬啦 以作業員來說還可以了
04/06 05:49, 50F
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04/06 05:50, , 51F
不過沒加班薪水就少了啊 而且老闆也是有給1.66的加班費
04/06 05:50, 51F
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04/06 05:51, , 52F
不然要罰多少？ 法規就是這樣啊 要有比例原則
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推
04/06 06:13, , 53F
如果是以對幾個勞工違反勞基法 就罰幾倍的話才會怕吧
04/06 06:13, 53F
噓
04/06 06:21, , 54F
重罰32萬好棒棒
04/06 06:21, 54F
噓
04/06 06:22, , 55F
幹你娘，罰32萬是啥小！？
04/06 06:22, 55F
推
04/06 07:04, , 56F
真奴才說：這裡已經很好了，其他地方連加班費都沒有。
04/06 07:04, 56F
推
04/06 07:09, , 57F
那是壓搾員工才有60萬年薪 很慘的
04/06 07:09, 57F
噓
04/06 07:50, , 58F
每次稽查只重罰八萬 就算真有人過勞死也沒在怕吧
04/06 07:50, 58F
推
04/06 08:13, , 59F
一次罰八萬 嚇死人了(挖鼻)
04/06 08:13, 59F
推
04/06 09:41, , 60F
慣老闆:重罰32萬好重歐^.<
04/06 09:41, 60F
推
04/06 11:07, , 61F
４次總共重罰３２萬 ！！！！
04/06 11:07, 61F
推
04/06 11:12, , 62F
可以勒令停業嗎
04/06 11:12, 62F
推
04/06 15:42, , 63F
加一個零都太少…
04/06 15:42, 63F
噓
04/07 08:37, , 64F
嚇死寶寶惹
04/07 08:37, 64F
→
04/07 11:19, , 65F
16小時 每天都睡幾小時啊 醒來就是出門上班.....
04/07 11:19, 65F
噓
04/07 11:20, , 66F
之後朋友在那做到半夜吐血（不知道有沒關係），不過
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04/07 11:20, , 67F
現在還是待在那……
04/07 11:20, 67F
→
04/07 11:22, , 68F
會待的下去也是有缺錢用的吧 有些人還怕沒班加
04/07 11:22, 68F
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04/07 11:23, , 69F
低底薪+獎金制度 培養奴工
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04/07 11:24, , 70F
16.. 某股王輸了
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看他花錢沒在手軟的，也不像缺錢啦
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04/07 11:25, , 72F
23K x 5個月 也沒有很高啊
04/07 11:25, 72F
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04/07 11:26, , 73F
不然真的就是老員工做成習慣了 16小時無法想像生活品質
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04/07 11:33, , 74F
23低薪啊 加班費還沒算進去
04/07 11:33, 74F
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04/07 12:16, , 75F
才32萬 你是老闆你會理嗎
04/07 12:16, 75F
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