Re: [爆卦] 白領外勞事件-馬英九正在架空立法院!消失
※ 引述《wak (默艾)》之銘言：
: : 作者: Fant1408 ( ) 看板: PublicIssue
: : 標題: [爆卦] 白領外勞事件-馬英九正在架空立法院!
: : 時間: Tue Dec 29 21:39:10 2015
: : 這件事情似乎很多人關心錯方向
: : 更為嚴重的問題反而沒有看到
: : 先總結來講
: : 1.外籍白領的修法倒是和開放中國人無關，這個修法是由企業界推動，而且針對僑外資的
: : 修法，至於馬政府連自己年輕人勞動問題都不解決，結果優先照顧財團的需求，那才是真
: : 正的問題。
: [del]
: 最近個人因為工作關係，對這件事很有感觸。
: 不知有沒有人不知道白領是什麼？
: 現在的外勞多是在生產線第一線，勞力層面，就是藍領。白領一般是
: 指西裝的襯衫印象，也就是坐辦公室的。
: 台灣有許多地方現在變成外勞集會處，那些你們看到的，都是勞力工
: 作者，廠工、看護、作業員、建築工等等。
: 目前外勞駐台最多幾年？12年。
: 現在用行政命令通過的低薪白領外勞，他們的工作範圍就是辦公室。
: 而現在在這些地方工作的台灣人，幾乎不會去感受外勞的問題，許多還
: 是目前經濟M型化之中，資源相對有彈性的一方，更難會主動想像外勞
: 進入他們的職場會是什麼問題，外勞只是新聞畫面的一部份。
: 不過這種狹隘，很快就會破滅了，就跟現在的藍領世界一樣。
: 不要只想著中國，要想著中國以外。
: 外勞來台灣，都是透過人力仲介。
: 這些人力仲介，跟台灣仲介都有點關係。不論在外勞的母國是台資還
: 是當地人仲，很多還是會有合作關係。
: 也就是說，政策一開路，仲介就會開始動腦筋，去探尋哪些大中小企
: 業，願意接受低薪白領勞工，然後他們再去外勞母國找資源。
: 這會是什麼現象？
: 外勞在台灣的弱勢其實很表相，只因他們不太會說中文，在語言的隔
: 閡與儒教的自我主義之下，會把外勞只會用簡單的中文對話的樣子，直
: 接當成他們是笨蛋。其實外勞會出國的，不見得都是笨蛋，就跟台灣人
: 不會說外語時也只能比手劃腳一樣，想辦法作最簡單溝通時都只會表現
: 很單純的樣子，然而外勞不乏有高學歷者，就算沒比台灣許多學生好，
: 也不能說多差。
: 最簡單的狀況，是菲律賓的英文不會比台灣人差。但台灣的經濟對許
: 多菲律賓人來說還是不錯的選擇，只是台灣人多半因為菲傭比較聰明，
: 意見多，不喜歡僱用他們。
: 而這項政策開放的對象不是中國，在這件事會有很大的影響。
: 中資已經漸漸進入台灣，而他們往後可以用較低的低薪僱用菲律賓人
: ，而他們工作的場域，就是現在的辦公室，包含金融壽險業等等。
: 外勞停留台灣最多是12年，所以只要僱主提出擔保協助，這行政命令
: 開始後，直到廢除之前，台灣多數人心中嚮往的辦公室就業機會，會有
: 外勞參與競爭，而時間有可能在12年以上。
: 一般這種工作會從別人看不起的小地方開始，就是助理。可是助理雖
: 然低薪，見識卻能快速增長，這是剛進入社會的台灣許多新鮮人闖盪社
: 會的一大踏板。以後就不是了。這十幾年，會不會對台灣新鮮人造成職
: 場斷層，自己想一下。
: 一定會有支持者說，這是自由經濟市場，台灣人不要怕競爭。
: 可是，在儒教特殊的自大主義下，在跟外勞競爭時，你得先有心理準
: 備。因為很現實的是，現在的社會下，會想僱用外勞的資方，心態都不
: 太健康，於是你開放更多外勞，而再把自己投入這樣的就業市場，你得
: 先習慣外勞現在的處境。低薪是相對他們母國來說較優的待遇，而且孤
: 身在外，他們沒太多地方能去，變相造成外勞超時工作非常嚴重。你得
: 預先習慣這樣普遍的生活。
: 外勞認為賺夠了可以走，你又能走到哪裡？
: 你家就在這裡，我家就在這裡。
: 想開放自由市場前，勞資本身的問題要先平衡，不是開放來扯後腿。
:
:
http://digi.163.com/15/0826/11/B1UKU5O000162OUT.html
展訊設立臺灣分公司申請遭駁回：防止挖角
8月26日消息（南山）昨日，臺灣投審會駁回了紫光/展訊在臺灣設立分公司的申請。
理由是展訊為IC設計公司，此業務臺灣並不對大陸資本開放，且未來展訊可以挖角臺灣人
才，因此不予核准。
今年臺灣IC設計龍頭企業聯發科，在展訊的步步進逼下，3G市場份額不斷流失，股價
更是一瀉千里，今年累計跌幅超過50%，損失超過2000億元新臺幣。因此，臺灣拒絕展訊
在臺灣成立分公司，主要是擔心展訊更加方便的挖角聯發科。
臺灣對展訊挖角聯發科已經是風聲鶴唳，草木皆兵。一年之前，臺灣調查局兵分十一
路搜索香港鑫澤數碼臺灣分公司及相關人員住所，逮捕三名前聯發科員工與七名前晨星員
工，並深夜移送新竹地方檢察署審訊，理由是這些離職員工涉嫌投靠大陸競爭對手。
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是啊 自由經濟市場，台灣人不要怕競爭
那現在防止展訊來挖發哥員工
到底是發哥員工太有競爭力 所以展訊要來挖
還是發哥太沒競爭力 怕人家挖??
說穿了 鬼島終究還是資方天堂啦
台灣人才外流
不是想辦法提高待遇 而是想辦法引進更便宜的外勞
都已經走到這步了 你還會認為鬼島的職場有未來?
台灣員工 真正怕的是削價競爭
外勞就算能力只有你一半 但薪水可能只有1/3
這種情況下 台灣老闆就換了啊
這不是更逼人出走??
所以以後
台灣企業 裏頭都是外勞員工 不管是白領藍領
台灣員工 反而都在海外其他國家的公司
這是交換的概念 還是.....??
難怪科技版說 如果沒家累
真的!! 有機會就趕快逃出去吧
鬼島只會越來越往下沉淪了
你主管剛畢業的薪水 跟你現在一樣
但他那年代 台北市房價一坪多少? 你現在一坪多少?
當然 如果是已婚 有老婆小孩的 可能會比較困擾
不過對於連女朋友都沒有的肥宅
應該沒有這困擾
塊~陶~阿~
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