[請益] 總經與固收研究員選擇

看板Finance作者 (台灣三井)時間6年前 (2018/05/09 23:34), 6年前編輯推噓23(23推 0噓 26→)
留言49則, 19人參與, 6年前最新討論串1/1
各位好，最近剛拿到兩個offer，本身比較不在意薪水跟工時，主要考量的 是發展前景： 1. 某人壽：國外投資部人員，薪水45k x12，獎金另計。主要是做國 外固定收益的，總經跟信用分析都會做到。主管說進去後財務的東西會用 到（會計跟財管大二後都快忘光了，要拿出來重新復習...）。 2. 金控下某投顧：總經研究員，薪水未知。會負責國外某一區的總經研 究，也會看一點高收益債。 個人背景：國立大學經濟系，國外經濟碩（top 20)，英文還算 可以（TOEFL: 100+; GMAT: 700+)。無金融業工作經驗也無實習過，只在 學術單位當過研究助理。 從大學時代就很喜歡總體經濟，且出國前就想當總經研究員，所以投顧研 究員可能比較符合性趣，不過壽險投資部固收的缺好像蠻難得的。因為這 幾天就要做決定了，想請前輩們給與一些建議，非常感謝。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.231.185.31 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Finance/M.1525880052.A.010.html ※ 編輯: linlin007007 (36.231.185.31), 05/09/2018 23:58:38
推
05/10 00:04, 6年前 , 1F
投顧都很鳥，選一
05/10 00:04, 1F
推
05/10 00:06, 6年前 , 2F
中壽也面過，有問題可私訊
05/10 00:06, 2F
※ 編輯: linlin007007 (36.231.185.31), 05/10/2018 00:26:34
推
05/10 00:20, 6年前 , 3F
聽過人壽投資部的跳銀行投資部，投顧都很小，而且都是
05/10 00:20, 3F
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05/10 00:20, 6年前 , 4F
重sell side，慎重考慮一下吧
05/10 00:20, 4F
推
05/10 00:28, 6年前 , 5F
覺得2的薪水開出來應該比1少一些 選1吧
05/10 00:28, 5F
推
05/10 00:53, 6年前 , 6F
英文不錯啊！怎沒考慮外商職缺？
05/10 00:53, 6F
推
05/10 00:58, 6年前 , 7F
人壽國外固收！
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05/10 01:01, 6年前 , 8F
2888 ?
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05/10 06:47, 6年前 , 9F
國外經濟碩(top20) 台灣領45k 猛
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推
05/10 07:44, 6年前 , 10F
富壽國外固收吧 曾經待過 但不太喜歡環境
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推
05/10 08:09, 6年前 , 11F
好奇top20經濟是哪一間
05/10 08:09, 11F
推
05/10 08:54, 6年前 , 12F
沒實習經驗很難進外商的科科
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05/10 08:55, 6年前 , 13F
現在本土金融業非MA職缺，起薪不到50k很正常啊，台灣血汗
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05/10 08:55, 6年前 , 14F
又不是一天兩天的事了
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推
05/10 11:27, 6年前 , 15F
結論來說一應該是比較好的offer 但挑戰性較高 另外要注意
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05/10 11:27, 6年前 , 16F
的是 教課書上的總經和金融市場上的總經有差 尤其金融研究
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05/10 11:27, 6年前 , 17F
偏向研究投資 如果你自身對投資有興趣 也有涉獵 未來想操
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05/10 11:27, 6年前 , 18F
盤 可以選一 但是選二也不差 尤其沒實習或是工作經驗 從基
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05/10 11:27, 6年前 , 19F
礎打起也不錯 對新人來說 最重要的不是現在的公司和薪水
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05/10 11:27, 6年前 , 20F
而是有人帶 有人教 培養出實力和自信心 加油！祝福你
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推
05/10 11:37, 6年前 , 21F
如果你看發展前景的話 當然１比較好 因為很多人也是從投顧
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05/10 11:37, 6年前 , 22F
開始 慢慢才跳到投信或其他地方
05/10 11:37, 22F
推
05/10 12:21, 6年前 , 23F
同意R大，沒經驗真的需要人帶，可以問問工作環境跟氛圍，
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05/10 12:21, 6年前 , 24F
衡量自己興趣比較真實
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05/10 13:13, 6年前 , 25F
若沒有其他資訊就選1 若可以就比較帶人主管和學習氣氛
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05/10 13:15, 6年前 , 26F
若要走投資前台 這行其實有點師徒制 至少在一開始很重要
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推
05/10 20:53, 6年前 , 27F
去人壽吧，台灣研究員薪水都押很低，又事多
05/10 20:53, 27F
推
05/10 22:35, 6年前 , 28F
人壽投資部作固收，比較可以連結總經加投資。當然，每家壽
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05/10 22:35, 6年前 , 29F
險文化不同，要打聽一下比較好
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推
05/11 06:11, 6年前 , 30F
1。單做總經離市場太遠，而且投顧沒辦法看太細、太遠，
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05/11 06:11, 6年前 , 31F
資源也不多。如果你想嘗試做模型（例如SDGE、NOEM)根本
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05/11 06:11, 6年前 , 32F
不可能；壽險你還有機會靠自己努力看看。進壽險固收的
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05/11 06:11, 6年前 , 33F
話你有機會了解金融商品、感受市場反應、學習資產配置與
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05/11 06:11, 6年前 , 34F
風險管理。好好談、好好做，壽險年薪可能高出投顧不少。
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05/11 06:15, 6年前 , 35F
前景也比單做總經更有彈性。
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推
05/11 06:56, 6年前 , 36F
當然去1，人壽的固收部位佔整個投資部位的大多數，相較
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05/11 06:56, 6年前 , 37F
之下投顧的總經研究員，公司內部的重視程度會差很多
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推
05/12 11:00, 6年前 , 38F
人壽應該是富邦吧
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05/12 11:01, 6年前 , 39F
富邦現在開的底薪這低 以前的50k至少
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05/12 11:02, 6年前 , 40F
過去人壽交易室重年終
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05/12 11:02, 6年前 , 41F
一般是8-12個月間
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推
05/12 17:17, 6年前 , 42F
目前年終一般是6-8個月喔～人資說的
05/12 17:17, 42F
推
05/13 10:36, 6年前 , 43F
人資說的是平均
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05/13 10:37, 6年前 , 44F
8-12是一般國外固收非主管職領的區間
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05/13 10:38, 6年前 , 45F
最多就是cap在12個月
05/13 10:38, 45F
推
05/13 10:42, 6年前 , 46F
林副不會少付你 但也不會太便宜你
05/13 10:42, 46F
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05/13 10:44, 6年前 , 47F
要考慮的是工作環境 若只是想當個跳板 就選薪水整包
05/13 10:44, 47F
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05/13 10:44, 6年前 , 48F
比較高的 之後要跳也比較能墊高
05/13 10:44, 48F
推
05/14 23:10, 6年前 , 49F
45k X 12也太低...
05/14 23:10, 49F
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