[徵才] 華南107年度新進人員甄試

看板Finance作者 (The Moment)時間6年前 (2018/03/31 15:43), 6年前編輯推噓15(23推 8噓 31→)
留言62則, 33人參與, 6年前最新討論串1/1
https://ptc.tabf.org.tw/tw/ptc_107hncb/ ◎重要時程 報名期間：107/03/30 10:00 ～ 107/04/11 17:00 一試日期：107/04/28 二試日期：107/06/03 ※各類組合計正取485名，備取2名 ※各甄試類組按甄試總成績高低順序擇優錄取 但第二試(口試)成績未達60分者，不予錄取 報名費用：新台幣800元 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.164.40.224 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Finance/M.1522482226.A.389.html ※ 編輯: alexlsh (1.164.40.224), 03/31/2018 15:44:22
推
03/31 15:46, 6年前 , 1F
不過要先經過選拔，我們只培訓菁英
03/31 15:46, 1F
噓
03/31 16:22, 6年前 , 2F
不足額 讚
03/31 16:22, 2F
噓
03/31 17:03, 6年前 , 3F
我們只收精英不收______。
03/31 17:03, 3F
噓
03/31 17:38, 6年前 , 4F
這次會有多少名不足額呢?
03/31 17:38, 4F
推
03/31 17:56, 6年前 , 5F
清楚 明瞭
03/31 17:56, 5F
→
03/31 18:39, 6年前 , 6F
都民營化這麼徹底 何不直接面試就好
03/31 18:39, 6F
推
03/31 18:56, 6年前 , 7F
同意樓上不能更多
03/31 18:56, 7F
推
03/31 19:19, 6年前 , 8F
但是考績薪水工作量還是照年資排喔＞.！
03/31 19:19, 8F
→
03/31 19:33, 6年前 , 9F
然後只收菁英 哈哈
03/31 19:33, 9F
推
03/31 21:48, 6年前 , 10F
簡章開出的是底薪嗎？
03/31 21:48, 10F
推
03/31 21:56, 6年前 , 11F
薪水不錯啊
03/31 21:56, 11F
推
03/31 22:14, 6年前 , 12F
從缺 薪水再高 ...
03/31 22:14, 12F
推
03/31 22:41, 6年前 , 13F
不管開多高 都覺得一直從缺一直招很蠢
03/31 22:41, 13F
推
03/31 22:48, 6年前 , 14F
又來騙報名費
03/31 22:48, 14F
噓
03/31 23:17, 6年前 , 15F
華南準備爽賺一波
03/31 23:17, 15F
→
03/31 23:36, 6年前 , 16F
從缺的後勁相當綿長
03/31 23:36, 16F
推
04/01 01:32, 6年前 , 17F
是真的這麼不好哦？ 看了推文都不敢報了><
04/01 01:32, 17F
推
04/01 03:09, 6年前 , 18F
去年兩位朋友進去了...今年就出來了...
04/01 03:09, 18F
噓
04/01 06:43, 6年前 , 19F
看不起用面試不及額硬刷人，每次從缺一大堆，賺報名費的
04/01 06:43, 19F
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04/01 07:29, 6年前 , 20F
直接面試打不及格，可能就沒這麼多問題。
04/01 07:29, 20F
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04/01 08:51, 6年前 , 21F
薪水開很高 不足額也枉然
04/01 08:51, 21F
推
04/01 09:46, 6年前 , 22F
有可能又是像之前一樣 不足額玩法。還浪費報名費。尤
04/01 09:46, 22F
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04/01 09:46, 6年前 , 23F
其考第二次以上者 面對差不多的面試官 會上的機率 會
04/01 09:46, 23F
→
04/01 09:46, 6年前 , 24F
有嗎？！
04/01 09:46, 24F
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04/01 10:07, 6年前 , 25F
噓不足額，外加民營般的流動率，想短線可試
04/01 10:07, 25F
噓
04/01 10:28, 6年前 , 26F
說個笑話 008
04/01 10:28, 26F
推
04/01 13:07, 6年前 , 27F
會不足額難道不用考慮會不會應考員達不到要求?
04/01 13:07, 27F
推
04/01 14:02, 6年前 , 28F
你說的這點我認為分軟資格跟硬資格
04/01 14:02, 28F
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04/01 14:02, 6年前 , 29F
硬資格明碼實價可寫在簡章上
04/01 14:02, 29F
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04/01 14:03, 6年前 , 30F
軟資格也該利用試用期再做判斷方為公允
04/01 14:03, 30F
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04/01 14:04, 6年前 , 31F
這樣「流標」傷害的只是銀行的信用
04/01 14:04, 31F
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04/01 14:05, 6年前 , 32F
如果真的這麼再乎 那大可自辦不是嗎
04/01 14:05, 32F
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04/01 14:08, 6年前 , 33F
達要求的早就逃去更好的銀行 輪不到他們家
04/01 14:08, 33F
噓
04/01 15:22, 6年前 , 34F
不足額錄取出了名的銀行
04/01 15:22, 34F
噓
04/02 12:32, 6年前 , 35F
去年報到，今年出來（同梯都走光了）
04/02 12:32, 35F
→
04/02 12:32, 6年前 , 36F
不要浪費報名費
04/02 12:32, 36F
推
04/02 19:56, 6年前 , 37F
樓上同梯都去了哪裡？
04/02 19:56, 37F
推
04/02 23:39, 6年前 , 38F
認真 還有更多好選擇啊
04/02 23:39, 38F
→
04/03 08:52, 6年前 , 39F
好慘...
04/03 08:52, 39F
推
04/03 10:25, 6年前 , 40F
同梯走光都去哪兒了？～
04/03 10:25, 40F
推
04/04 08:02, 6年前 , 41F
不要自己幾個同梯離職，就說同梯都走光。
04/04 08:02, 41F
→
04/04 08:03, 6年前 , 42F
留下那些人都是假的哦！
04/04 08:03, 42F
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04/04 15:05, 6年前 , 43F
吳當傑任董座後，華銀的改變看得見，晉升制度改變，調薪
04/04 15:05, 43F
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04/04 15:05, 6年前 , 44F
制度改變。
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04/04 15:05, 6年前 , 45F
今年初統一加薪1900或2000元。
04/04 15:05, 45F
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04/04 15:05, 6年前 , 46F
年度晉薪650元+［0.36%~7.92%］依考績決定變動比率(考績
04/04 15:05, 46F
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04/04 15:05, 6年前 , 47F
最後一等只有固定650元)
04/04 15:05, 47F
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04/04 15:06, 6年前 , 48F
這種調薪幅度有哪一間同業可以出來比較比較
04/04 15:06, 48F
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04/04 15:06, 6年前 , 49F
華銀委託研訓院招考，白紙黑字標準是公開的，若是改為自
04/04 15:06, 49F
→
04/04 15:06, 6年前 , 50F
辦，又會被考不上的人說是黑箱，徵才真的很難。
04/04 15:06, 50F
推
04/04 16:46, 6年前 , 51F
風向好亂啊
04/04 16:46, 51F
→
04/04 17:07, 6年前 , 52F
但華南的考卷會收回也不會公布答案，跟黑箱也滿像的XD
04/04 17:07, 52F
推
04/04 19:20, 6年前 , 53F
所以你講調薪 那升等呢
04/04 19:20, 53F
→
04/04 19:21, 6年前 , 54F
委託研訓院一樣可以搞呀
04/04 19:21, 54F
→
04/04 19:21, 6年前 , 55F
拜托，你們是業主耶
04/04 19:21, 55F
推
04/04 19:22, 6年前 , 56F
不公佈答案 不是也很好黑箱嗎
04/04 19:22, 56F
推
04/04 23:22, 6年前 , 57F
坦白說認識的同梯只有一個離開，離開當時是土銀正取
04/04 23:22, 57F
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04/04 23:22, 6年前 , 58F
，但放棄報到選擇轉換跑道離開金融業
04/04 23:22, 58F
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04/06 19:19, 6年前 , 59F
你說是華南同梯..??某年三招..有一梯200剩30.那不就..
04/06 19:19, 59F
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04/06 22:19, 6年前 , 60F
一梯-1 一梯-170 這減一是櫃檯嗎？
04/06 22:19, 60F
推
04/07 01:18, 6年前 , 61F
可能我認識的都剛好是沒走的XD，一梯這麼多人了頂多
04/07 01:18, 61F
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04/07 01:18, 6年前 , 62F
認識身邊九宮格～
04/07 01:18, 62F
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