[討論] 來聊聊兩岸的勞動法規
最近台灣這裡為了勞動法規的修改炸翻了天
一堆人覺得政府為了資方修改法律壓迫勞方
所以非常不滿
臉書上一堆怒罵政府的言論
但也有個別小企業主為這個法規辯解
認為勞動條件自由化是好事
但就我自己的生活圈來看
周圍多半認為勞動條件是不佳的
資方是明擺著違法壓榨勞方的
而網路上多半認為大陸的勞動法規相對完善
大陸因為共產黨是從勞動人民起家
所以相對重視勞動條件
而且大陸經濟騰飛
企業相對台灣更願意給好的勞動條件
想跟大陸朋友聊聊
就你們個人生活圈的共識
大陸的資方是否多半願意遵守勞動法規?(台灣太多中小企業明目張膽違背勞動法規)
大陸勞工是否多半認為勞動條件是滿意的?
是否多半認為資方是勞資市場的被動方?不加薪不滿足勞動法規就找不到人?
(台灣資方多半有種不爽不要做的霸氣,認為勞動市場是買方市場,一定找得到人)
一般基層勞動條件是否都能符合勞動法規?
(基層勞動像是小店餐廳服務員,小工廠作業員,小公司文職員,
台灣常見要求加班不給加班費,這是違法的,但卻常見且普遍被默許)
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一年之後.......
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