水利人工作感想

看板Civil作者tuit315 (還在想)時間2年前 (2021/07/17 03:04)推噓21(21推 0噓 5→)

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近日看到版上多篇文章分享職場出路選擇，有感於自身投入水利工程7年分享經驗給對未來猶豫的你，也希望拋磚引玉讓更多前輩分享職場心得個人112土木學碩畢，有技師，除第1年在學校做助理，後面7年工作都待在顧問公司以水利顧問業來說，國內環境確實不好，工時待遇相對其他熱門產業不佳自認為對這行一直抱持有熱情，但幾年工作下來磨滅不少，雖然說不至於後悔但常常迷惘不知道能撐到何時，未來肯定是不會讓自己小孩以後念土木類周遭朋友同學多半早已轉換跑道，留在本行的大概不到一半，其中多數為公職國營那顧問業到底如何？以下是我個人經驗，薪水本於透明化且易於閱讀就不遮了一、工作待遇自身於103年開始進入顧問業，第一份工作是台北內湖小顧問公司，起薪38K/月技師沒執業資格故沒有錢，隔一年調薪為41K，其他福利一般般，年終少到忘記第1間待了1年半後換至另間台北小顧問公司，起薪44K/月，技師可執業後 8K/月第2間公司就一直待到現在，累計6年時間穩定調薪下目前62K/月，技師12K/月有基本福利制度三節，加班費照勞基法給，年終視績效，個人領4-6個月周遭朋友目前還留在顧問業奮鬥的雖然屈指可數，待得住的薪資待遇也差不多同上此外，顧問公司年資累積一定程度也有機會開始擔任主管職，加給制度每間公司都不一樣個人約 15K/月按計畫量浮動調整二、工作內容顧問公司多為接政府公共工程、委辦計畫為主，包含規劃、設計監造等水利工程顧問來說包含河川排水、都市防洪的規劃設計，或是特別題目的研究案如地下水、氣候變遷等等，執行上多為跑模式分析、撰寫報告跟畫圖(CAD、GIS)為主大型顧問公司如中興、黎明等還會有水庫安全評估或是土地整體開發等計畫加班時數是一個重點，個人剛開始工作滿滿熱血，整年平均下來大概45小時/月最高單月破100小時有2.3次，3-4年累積下其實對健康跟生活都有不小影響努力逐步降低下目前約25小時/月，工時很高一直是這行的弊病但個人了解，國內仍有少部分公司加班文化沒這麼嚴重而顧問公司多數得作為乙方，與甲方應對進退也是工作之一三、找工作的建議科技業與工程顧問業的起薪條件已經很多前輩分享了，差距顯而易見顧問業走得長遠的條件基本是靠專業經驗的累積，沒什麼特別的新技術，惟可以穩定長久個人認為新人進顧問業得熬過一段時間，要進門且久待的話自身未來規劃要想清楚顧問業初期的高工時卻相對沒有好的報酬，值不值得就看個人狀況去衡量了以身邊朋友經驗來看多數是30歲後轉換跑道或考國營公職，其實多少反映了產業狀況生活跟工作要取得平衡，在目前生態來說實屬困難，其次就是成長有限給正在思考未來的同學建議： (1)多方諮詢學長姊的經驗，若不確定自身想做什麼工作，不論哪種都可鼓起勇氣去嘗試 30歲以前不太需要擔心走錯路，設好停損點，該漂亮轉身就轉。 (2)若面試顧問公司可以自己做些作業，包含先從公司網站著手，了解公司狀況或是從政府採購公報網站了解公司執行的計畫類型，面試務必詢問清楚公司制度及環境加班情況，福利制度等等，多討論工作內容，幫助自己評估這工作適不適合自己。 (3)大、小公司的差異常常聽人提出，個人一直都待在小公司，另一半則是在大公司以個人同屆還留在顧問公司的朋友來說，比例差不多是一半一半，條件上各有優點主要差異個人認為是制度升遷及資源，穩定度其實是看公司體質、近年營運狀況業績有一定規模的小公司基本上都不太需要擔心，大公司結構上有點類似公職大鍋飯的概念，每間公司專長領域都略有不同，應該是要看自己對什麼有興趣。 (4)追求穩定收入與生活品質的一律建議優選公職，起薪也贏顧問業甚多，雖然薪水成長略慢，但福利制度加上甲方因素都是不可取代的優點，當然職缺很看運氣，但整體來說環境是不錯的，國營事業亦同，條件甚至略優於公職。 (5)外語好的，有能力建議朝國外或外商發展，風電產業也是選擇，待高手補充目前國內顧問業這行不見起色，跟政府政策、法令、預算都有很大關係。 (6)顧問業有技師是明顯的優勢，不論待遇或是發展，但還是要持續增進自身能力。以上個人一點心得分享，排版不佳請見諒 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 118.169.81.87 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Civil/M.1626462262.A.53F.html

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a790101

07/17 06:42, 2年前 , 2^F

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tzshian

07/17 08:16, 2年前 , 3^F

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