[心情] 育嬰留停

看板ChangHua作者 (葉殤)時間6年前 (2017/12/05 11:47), 6年前編輯推噓13(13推 0噓 18→)
留言31則, 13人參與, 6年前最新討論串1/1
最近因為小朋友出生之後，老婆向公司申請了育嬰留停， 因為前六個月育嬰留停的津貼也已經領完了， 公司沒有缺可以復職，後來又展延了一次六個月， 現在留停請到明年三月，但是家裡經濟的因素，需要工作賺取收入， 原公司也沒有缺可以復職，去外面應徵別家公司又會卡到原公司的留停， 原公司年資都有7年了，這樣放棄又很可惜，最近都為了這事好煩又無奈。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.132.48.33 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/ChangHua/M.1512445636.A.543.html ※ 編輯: s9372028 (220.134.82.66), 12/05/2017 13:26:48
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12/05 14:45, 6年前 , 1F
沒有原工作等也不一定有 找下一分直接拿非自願還多半年6成薪
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12/05 14:45, 6年前 , 2F
水 超開心啊
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推
12/05 15:29, 6年前 , 3F
人數少的公司工作量就那些少一個人不是同事吃掉就是老闆
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12/05 15:29, 6年前 , 4F
一年多花40幾萬人力成本再請一個
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年輕人不要為了那幾天特休在那邊綁手綁腳
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12/05 17:41, 6年前 , 6F
原公司沒缺可復職…搞不好是希望你自己走…
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12/05 18:17, 6年前 , 7F
想法同樓上
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12/05 19:50, 6年前 , 8F
最近看到不少生了小孩回職場工作的朋友
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12/05 19:50, 6年前 , 9F
不是保母有狀況 就是職場不友善
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推
12/05 20:01, 6年前 , 10F
沒職缺復職請資遣 自己走幹嘛?
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12/05 20:34, 6年前 , 11F
應該就看誰撐的久呀，不然小公司少一個人，不請人就是
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其他同事分掉工作量，太累了，又不是一兩天，是幾個月
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12/05 20:44, 6年前 , 13F
"原公司也沒有缺可以復職"
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12/05 21:09, 6年前 , 14F
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12/05 21:10, 6年前 , 15F
沒有缺可以復職也太奇怪
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12/05 21:35, 6年前 , 16F
就把缺的錢平均分給大家
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12/05 21:36, 6年前 , 17F
多一個會少錢 相對輕鬆 老闆都costdown
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12/05 22:28, 6年前 , 18F
基本上只要還在編制內 根本不會招新人 同工不同酬?
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12/05 22:28, 6年前 , 19F
沒有缺是公司想辦法 不是勞工得配合 沒有職位請資遣
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12/05 22:28, 6年前 , 20F
公司有更動組織表才有機會招收新人啦 不然就原部門乖乖
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12/05 22:29, 6年前 , 21F
吞下去 不然就把你資遣而已 可以去問原部門同事感想
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12/06 07:06, 6年前 , 22F
不可能突然冒個缺來啊
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12/06 09:39, 6年前 , 23F
因為上次展延半年後，留停是到明年三月，所以公司告知
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12/06 09:39, 6年前 , 24F
還在留停中加上沒有適合的缺，沒辦法提前復職。
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12/06 09:43, 6年前 , 25F
因為經濟壓力又一定要工作，在留停間我們只能自願離職
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12/06 09:43, 6年前 , 26F
，原公司也不用付支遣費，因為今天的情況不是留停到期
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12/06 09:43, 6年前 , 27F
沒有辦法復職，如果是這樣原公司才需付支遣費。
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12/06 15:24, 6年前 , 28F
那也沒辦法 提前復職本來就要公司同意 就過完年後再說了
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12/06 20:48, 6年前 , 29F
不讓你復職或是私自轉調工作職位是違反勞基法的唷，可
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12/06 20:48, 6年前 , 30F
以去申訴了。
12/06 20:48, 30F
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12/07 15:46, 6年前 , 31F
找份打工先頂著啊
12/07 15:46, 31F
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