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討論串[職場] 怎樣拒絕教人？
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#1
[職場] 怎樣拒絕教人？
推噓9(9推 0噓 7→)留言16則，0人參與, 最新作者anglefish (anglefish)時間15年前 (2009/02/09 22:34), 編輯資訊
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我知道進入職場最怕的就是老鳥不教菜鳥. 現在，我不是老鳥. 但是…在部門內，我目前還有一點點因為會的很他們不一樣. 所以有用處. 主管短期內不會把我調走之類的. 想離開現在的這個部門. 但是需要時間. 美其名是懇定我的態力，要我去接另一個同事的工作. 然後我現有的工作要和同事A交接. 同事A也很積極
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#2
Re: [職場] 怎樣拒絕教人？
推噓1(1推 0噓 2→)留言3則，0人參與, 最新作者wave1et (百分百殖利率)時間15年前 (2009/02/10 21:32), 編輯資訊
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那就是你的考驗了. 教人有分好幾種程級. 1.看起來不認真教，對方沒學會. 2.看起來不認真教，對方有學會. 3.看起來 認真教，對方有學會. 4.看起來 認真教，對方沒學會. 2.3是你不想出現的狀況，你要想辦法避免. 所以朝4去思考吧. 1.能避免就避免，這種擺爛方式用下去. 就跟七傷拳一樣，「
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#3
Re: [職場] 怎樣拒絕教人？
推噓1(1推 0噓 0→)留言1則，0人參與, 最新作者Cynthia0710 (白河寒秋)時間15年前 (2009/02/11 03:04), 編輯資訊
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不好意思喔，我說句比較直的話. 如果你的特別之處，會因為教了其他人而喪失的話. 那麼如同前面wave1et版友說的. 我覺得你的「不可取代性」其實就沒有那麼高耶（抱歉失禮了）. 所以除了不教同事A以外. 我覺得你也可以主動多學一些東西來增加自己的「不可取代性」呀. 例如. 如果A學會了你現在的技能
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