Re: [請益] 班主任想把補習班頂讓出去
※ 引述《lloydbacon (培根)》之銘言：
: 各位前輩好
: 如題
: 上週輾轉知道我任教補習班的班主任想把補習班頂讓出去
: 原因是因為他也50幾歲想退休了(他自己又教課又兼行政很累)
: 後來我自己有跟他談 談完其實蠻想自己頂下來
: 頂讓金15萬
: 附近總共有四間補習班 各有一所公立國小 公立國中跟私立高中國中部
: 在北市華夏2樓
: 補習班權狀大約50坪 月租+管理費40000
: 學生國小15人國中35人
: 目前收費是每科1800
: 看起來是租金普通 學生不多
: 補習班有立案
: 格局跟當初設立時一模一樣
: 所以轉讓過程應該是沒啥問題
: 班主任在那做了20幾年
: 也都沒在做招生(因為他自己兼行政管理又教課)
: 所以目前看起來學生數這樣也還算OK
: 我的想法比較樂觀
要開可以~但要做到最壞的打算
1.國三這屆畢業~小六升一有補回來嗎?
2.有做招生人數多三成~15人，是招多久時間呢?一學期?一學年?
3.目前財務狀況如何呢? 多少科次? 英數自?小學學收相同?繳費狀況如何? 各科老師鐘點?
水電雜支多少?
光月租+鐘點+水電可能就要吃掉你60科次的學收，這部分你要去精算一下
此外，招生真的別過度樂觀，如你所說，少子化，小班會更不好招，除非老師強+招生強招
才有機會慢慢翻轉~不然只是去發發文宣或者班內宣導就要多三成，還是別太樂觀喔
如果你精算完，最後利潤(包含自己的鐘點)有到七萬以上再考慮
這樣就算少了十多人,20科次你還有3萬四,還可以撐著~
此外，你要有能力接手你老闆的課啊~要就自己上自己賺啊!
然後，如果好賺，cp值高，老闆就在拚十年了，何須頂讓
至於人數多三成先別去想了,那都是空的
現在一個月到底能收多少學收進來弄清楚比較重要
免得接手後反而把自己套住，這個欠款，那個打折，最後薪資不如預期
: 若是有做招生學生數應該至少增加三成
: 班主任也答應我轉讓給我後會協助我讓補習班上軌道
: (在他那待一年 知道他的為人處事是誠信為上)
: 他的課也會繼續上
: 等於是核心老師都不會動
: 其實我覺得這對我來說是個不錯的機會
: 三年前開始跑班
: 想說慢慢累積名氣讓收入增加
: 如果接手這間補習班等於是超前進度
: 但是天晚上突然想到大環境不加
: 今年國三這屆那年的出生人數是26萬(民國90年)
: 但是96年那年出生人數只剩20萬
: 少了四分之一
: 所以這讓我對於接手補教業退縮許多
: 但朋友認為我可以做出差異化(畢竟那裡很local 不像台北市中心那麼競爭)
有時候家長不吃這一套，只看價錢誰俗又大碗。
學區的學校班級數多少?升學成績如何?補習行為如何?跟其他補習班比起來如何?
用想的都有利可圖~但請先做好錢砸下去打水飄的心理準備
最後，請思考如果你這間補習班是讓你沒賺錢的，你的後盾可以讓你撐多久等待翻身?
你的底限在哪裡?
: 認為還是有利可圖
: 所以來這裡希望各位先進前輩能夠給我一些建議與意見
: 謝謝
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