Re: 今天聽德銀的校園徵才
我知道可能有些人對駐在或是派來台灣的外資的人員的 qualification 有些看法,
不過我想提醒一件事, 今天這批人員是"駐在或是派來台灣"喔,
如果真的很 sharp 的, 你們覺得他們會來這裡, 或是在這裡呆很久嗎?
事情都是相對的,
一個能力超強的人如果在一個資源相對小的組織, 他的績效就被侷限了.
一個能力不錯的人, 如果在一個資源好的組織, 加上一點運氣, 就可能坐領高薪.
(這就是人蔘呀…)
金融世界已經變的太全球化,
結果就是一小撮人在管全世界的錢,
不管他們是運氣好, 還是會騙錢, 還是真的天縱英明,
這就是該死的全球競爭.
※ 引述《aether982 (Let go of me)》之銘言：
: 有一位學長是台大財金系畢
: 先到AT&T工作 做到CFO才去Wharton唸MBA
: 當他們要應徵工作(某大公司IB部門 我忘了是那間)時
: 公司曾說請他們把畢業的學校寫在信封外面
: 因為不想要浪費"拆開信封再丟到垃圾桶"的時間 ^^"
: 只看Wharton, Harvard, Columbia 跟Chicago的畢業生
: 後來私下請教他
: 他說想到IB部門工作 通常只有兩次機會
: 一次就是大學剛畢業 夠優秀絕對有機會 因為現場就有兩位
: 另一次就請去美國唸完MBA再來
: 也有人問讀完財金所(發問者指台大財金)有沒有比較大的機會
: 他說"研究生不一定相對於大學部優秀" (然後就很得意地指著前三行提到的兩位)
: "那兩位就是打敗很多研究生選出來的"
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