Re: [新聞] 少5主力影響戰力？ 兄弟領隊：前3年也沒奪冠
的確新秀難免失誤
但不論是守備拼勁
跑壘也是全力衝刺
打擊不像以前大家總想揮大棒
拼個人成績 單兵戰鬥
現在比較像一個團隊
想的是如何推進
能不能拿下該得的分數
一分一分扎實累積
員工跟主管打成一片會發生什麼事
主管做決定 會顧及下屬意見
而宛若神主牌的下屬
沒有新進人員的活絡競爭
只求自己業績好看
公司發展不發展
也不是很重要
能加薪就好
散散漫漫的態度做事
跑壘 守備
反正我不會被撤換
不會被火
主管要求提早上班
嫌太早
內部職位流動
嫌不習慣
指導你做事的先後順序
嫌做事感覺難維持
最後換來亞亞亞
老闆決定大刀闊斧
好好整頓
重用新進人員
改變風氣
已經說的這麼明白了
老員工的家屬，親朋好友
指著老闆鼻子罵
你到底在做啥
給我一個理由阿
你是不是把管理以前公司的習慣
帶進這間公司
沒有你們幾個老員工
公司完全沒有影響
但公司明年還願意給你們機會
對外我就先打哈哈
希望你們能記取教訓
改過自新
炮火就讓公司來坦吧
霸氣外露
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