Re: [心得] 現實又奇幻的職場環境分享

看板BabyMother作者 (hsin60832)時間1年前 (2022/10/21 21:54), 1年前編輯推噓112(116推 4噓 229→)
留言349則, 106人參與, 1年前最新討論串3/3 (看更多)
-----更新---- 看到有版友分享文章 希望能把自己在推文中間補充的內容 加在正文 ------------- 看到這篇文章 忍不住分享一下 我之前在上海工作的情形 我覺得自己真的很幸運 也期待台灣的職場有一天能變成這樣 最少自己面對孕婦同事時能將心比心 首先我必須說 在我去上海以前 對於中國還是多少有些既定印象的 政治、自由等議題也非我分享的重點 我之前在上海的一家外商銀行工作四年 我在那邊的經驗是 對孕婦、職業婦女非常友好 在我們公司， 一懷孕幾乎就開始不進公司 我因為曾經子宮外孕過 所以這次懷孕我心裡其實很害怕 鼓起勇氣，一懷孕就跟老闆提在家上班直到滿三個月。 （事實是不需要鼓起勇氣，大家都如此，只是一開始我不好意思） 老闆同事都非常理解 完全沒有為難我/冷凍我/給我不好考績 甚至我在產假期間 看到我的年終和考績 如同過往我沒懷孕的時候 我真心感謝老闆同事給我的所有支持 我從第四個月到滿六個月期間有進公司 從第七個月開始請安胎假 而甚至在我請安胎假的前夕 我的同事們都在問我 「你怎麼還在這裡!」 「你這個孕婦是不是太勤勞了!!」 原來我這樣是很勤勞嗎？ 我一開始是以為我們公司比較特殊 但其實我每天上下班搭計程車的時候 （上海通勤地鐵很可怕 孕婦不宜） 司機大哥們會問我 你怎麼還去上班啊 原來大家對孕婦的期待就是好好休息 反觀我後來回台灣後 有幾個朋友聽到我已經在休假 有問我要不要去他們公司兼差 當然我還是很感謝他們對我的信賴 但我覺得這就是心理的差異 “肚子才七個月大，還可以工作吧” 題外話， 我在公司的期間，有個同事連生三胎，所以我完全沒有看過這個同事。 這麼極端的情況，就算有主管想動作，人資部門也不會讓他動作！ 說到福利和假期的部分 約莫是去年末， 上海政府把他們的產假從98天 延長到158天 產假期金額是 該公司去年勞保平均月薪/30*產假天數 BTW上海勞保的上限為3萬多人民幣 大公司有很多主管薪資遠大於這包 所以基本可以拿到上限 且夫妻雙方一年都有五天假 （在寶寶二歲還是三歲前） 不過沒有兩年的育嬰假！ 但我自己 從肚子七個月休息到寶寶滿六個月 其實我已經好想好想回去上班 而我們公司的福利是 七個月以上可以休安胎假，8成薪 產假給薪 所以對我來說 產假的時候反而領得薪水比較高 如果我臉皮厚一些， 我可以在產假後再請6.5個月的哺育假（拿產後憂鬱的證明），8成薪 即使不是我待的公司 我也看到上海媽媽群的分享 只要在正規的公司裡 孕期、哺乳期 公司都是非常怕你 所有假都可以休好休滿 雖然因為小孩的緣故 間，公司可以不給你薪水 但是政府會付你一包錢 金額是 該公司去年勞保平均月薪/30*產假天數 BTW上海勞保的上限為3萬多人民幣 大公司有很多主管薪資遠大於這包 所以基本可以拿到上限 不過沒有兩年的育嬰假！ 而我們公司的福利是 七個月以上可以休安胎假，8成薪 產假給薪 所以對我來說 產假的時候反而領得薪水比較高 如果我臉皮厚一些， 我可以在產假後再請6.5個月的哺育假（拿產後憂鬱的證明），8成薪 即使不是我待的公司 我也看到上海媽媽群的分享 只要在正規的公司裡 孕期、哺乳期 公司都是非常怕你 所有假都可以休好休滿 雖然因為小孩的緣故 暫時我們不回上海了 所以未來生第二胎的話 享受不到這樣的福利了 但我還是好希望有一天 台灣的職場環境也能這樣 而不是像我周遭一些朋友 預產期前一周才能休息 或是羊水破了才開始休息 孕婦明明那麼不容易阿阿阿 http://i.imgur.com/Yvhv2RS.jpg
1. 因為我是外商，因為我是台幹？ 不，企業都要遵守，那就是法規！ 也不會因為我是台灣人， 生孩子就有比較好的待遇。 不守法的企業有嗎？ 有，就跟前面分享在台灣上班 但公司卻不遵守的勞基法的情況 但，也像推文的補充， 因為中國法規嚴格， 所以守法的比例是高的。 法規把底線提高， 讓孕婦都能好好休息 好好照顧寶寶，真的有這麼困難？ 2. 檢討其他媽媽的能力不足 首先，所有孕媽媽都值得好好休息 孕育一個生命真的不是容易事 而我自己， （總不至於說我在中國跟在台灣的時候能力不同吧？台灣人在中國找工作，銀行業來說完全已經沒有優勢） 兩邊的外商銀行都待過， 台灣兩家 中國一家 （其中一家跟台灣的相同） 對不起，氛圍就是不同 只不過在台灣的時候是公司優於法規 在中國的時候是法規優於公司 而我在台灣的外商 大把的同事都是做到生 癥結點並不是外商這幾個字！ 3. 考績/別人的負擔？ 在我有上班的時候，我一樣勤勤肯肯 做好每一天， 甚至我的品質比其他同事好 我當然值得拿高於平均的考績 不應該因為我休假就打折 主管的想法呢。 跟我的合作是長久的， 生孩子是人生的一個階段， 我不是每年都在生孩子， 在這個階段， 就是該讓我好好休息。 從我休假到生完寶寶 我的主管只發過一次消息給我 就是祝我生日快樂和順產 4. 只有上海這樣吧？ 法規的部分，我貼上圖來補充 但沒有親身的經驗，就不多說了 http://i.imgur.com/sAH8jYk.jpg
5. 不能說中國好的地方？ 一個國家一定都有好跟不好的地方。 在我過去工作前，的確也相當排斥。 但如果說，你覺得不能說中國好， 因為中國不自由， 你說“不能說中國好的地方” 這難道不是一種不自由？ 如果這個國家就只有不好， 那為什麼政府/學者會有需要 出國考察？ 今天我分享的就僅是育兒這段的經驗 6. 中國因為生育率很低，才要這樣 台灣的，也不高。。 但我們就是56天。。。 7. 改變 台灣的法規我不知道哪一天會改善 但我。普通的一般老百姓 能做得就是 當之後同事有孕婦的時候 給予體諒和分擔 不因為她考績沒被打折就不爽 有一天能當上主管的時候 給予懷孕的同事 一樣的溫度 就像我老闆給我的一樣 ----- Sent from JPTT on my Samsung SM-N9810. -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 123.193.41.168 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/BabyMother/M.1666360480.A.D52.html *[1m推 *[33mjunQ*[m*[33m: 好文明先進的福利！ 真的 期待有一天台灣也能如此 *[1m推 *[33mlittleli*[m*[33m: 我們的健保還是比較威啦 便宜的醫療真的給人民很有感 但也是前線醫療人員的努力！
推
10/21 22:14, 1年前 , 1F
產假158天！已羨慕
10/21 22:14, 1F
幾乎是台灣的三倍了
推
10/21 22:33, 1年前 , 2F
有這樣的環境氛圍蠻羨慕的
10/21 22:33, 2F
我也覺得自己很幸運 有一胎能經歷這種環境 整個孕期非常舒心
推
10/21 22:34, 1年前 , 3F
他們勞權確實比較好沒錯
10/21 22:34, 3F
是的 像我們公司多做事不會多給錢 所以大家基本就準時六點走喔
推
10/21 22:36, 1年前 , 4F
希望台灣職場能友善孕婦
10/21 22:36, 4F
太需要了！
推
10/21 22:38, 1年前 , 5F
只要政府不要突然來個傷民政策 基本上先進城市都不錯
10/21 22:38, 5F
撇開清0政策政治議題 上海其實真的滿宜居的 沒有什麼蟑螂 沒有地震 有新房子可選擇
推
10/21 22:40, 1年前 , 6F
哇真的很棒耶 好意外
10/21 22:40, 6F
如果是我之前應該無法想像
推
10/21 22:44, 1年前 , 7F
真棒耶 比起來台灣這方面真的很落後...我孕期到現在後期
10/21 22:44, 7F
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10/21 22:44, 1年前 , 8F
工作量完全沒減少 雖然主管會善意提醒不要太累 但事情仍
10/21 22:44, 8F
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10/21 22:44, 1年前 , 9F
得自己做完 同事還時不時試圖套話問我要不要請育嬰假....
10/21 22:44, 9F
媽媽挺住 那個是你的權利 我想我前公司能變成這樣 也是因為所有人都好好休息
推
10/21 22:57, 1年前 , 10F
而且我在對岸工作的朋友還分享 小孩出生後滿三歲以前 夫妻
10/21 22:57, 10F
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10/21 22:57, 1年前 , 11F
各自有一年十天的育嬰假 這對雙薪家庭來說是非常大的幫助
10/21 22:57, 11F
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10/21 22:57, 1年前 , 12F
聽到後覺得這才是育嬰友善的職場氛圍
10/21 22:57, 12F
可能是城市差異 上海是五天 但也很棒了
推
10/21 23:17, 1年前 , 13F
這樣的環境真好！
10/21 23:17, 13F
希望台灣也能如此！
推
10/21 23:30, 1年前 , 14F
覺得台灣職場環境真的諷刺 還自詡比人家文明呢
10/21 23:30, 14F
對啊。。。。 （不過上海路上的確還是有人吐痰）
推
10/21 23:33, 1年前 , 15F
真棒的職場環境耶，在台灣早就被酸爆
10/21 23:33, 15F
真的。。。當時的感受是 大家都很怕肚子裡的寶寶有閃失 最好你在家一年多 不要來！
推
10/21 23:38, 1年前 , 16F
中國對產後的政策有聽過超多台派也說比臺灣好非常多，台灣
10/21 23:38, 16F
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10/21 23:38, 1年前 , 17F
在這部分超落後的
10/21 23:38, 17F
真的 台灣環境奴很多。。
推
10/21 23:38, 1年前 , 18F
台灣對孕婦充滿敵意
10/21 23:38, 18F
真的是不少朋友都反饋
推
10/21 23:47, 1年前 , 19F
不要說產假比台灣多，連資遣費也比台灣多
10/21 23:47, 19F
這個我就不清楚了。。
→
10/21 23:51, 1年前 , 20F
台灣不是對孕婦充滿敵意 是對勞工
10/21 23:51, 20F
推
10/21 23:53, 1年前 , 21F
對岸的根基就是共產思想無產階級革命建國會這樣不意外
10/21 23:53, 21F
原來是因為這樣嗎。。。
推
10/22 00:09, 1年前 , 22F
好棒的環境！謝謝分享 台灣還有許多需要改進
10/22 00:09, 22F
真的，希望台灣可以變成這樣！
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10/22 00:21, 1年前 , 23F
不用捧對方 近幾年他們發現生育率太低才開始給一堆福利
10/22 00:21, 23F
還有 287 則推文
還有 90 段內文
推
10/23 16:42, 1年前 , 311F
以前外派越南她們孕婦28週過後每天都提早一小時下班，
10/23 16:42, 311F
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10/23 16:42, 1年前 , 312F
投保薪資產假6個月，沒有同事主管老闆會有任何為難；
10/23 16:42, 312F
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10/23 16:42, 1年前 , 313F
我休完產假回越南上班越籍同事們大驚：台灣產假這麼少
10/23 16:42, 313F
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10/23 16:42, 1年前 , 314F
啊？！台灣生育率這麼低真的不是沒有原因QQ
10/23 16:42, 314F
推
10/23 17:31, 1年前 , 315F
希望台灣未來也能這樣，除了體恤孕婦希望能體恤一下
10/23 17:31, 315F
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10/23 17:31, 1年前 , 316F
產後回職場的哺乳媽媽
10/23 17:31, 316F
推
10/23 18:27, 1年前 , 317F
對岸對孕婦真的比台灣對孕婦還要好
10/23 18:27, 317F
推
10/23 21:43, 1年前 , 318F
原來台灣產假這麼少 我現在才知道@@
10/23 21:43, 318F
推
10/23 21:52, 1年前 , 319F
重點是外商吧..一堆人在那邊瞎捧對岸，在台外商也不錯
10/23 21:52, 319F
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10/23 21:53, 1年前 , 320F
我工作接洽到的對岸業務是連剛生完也還在回微信
10/23 21:53, 320F
推
10/24 00:50, 1年前 , 321F
台灣人比較奴，員工還會自己幫公司省錢，加班不報之類的
10/24 00:50, 321F
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10/24 00:52, 1年前 , 322F
中國分公司同事產假也是超長的
10/24 00:52, 322F
推
10/24 05:07, 1年前 , 323F
台灣執政者只會撒幣卻完全沒有想去改善不友善的職場，唉
10/24 05:07, 323F
推
10/24 09:06, 1年前 , 324F
我認識不少中國朋友，上海產假4個月、深圳6個月是基本的
10/24 09:06, 324F
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10/24 09:06, 1年前 , 325F
，復職後一年內每天可以減少一個小時工作時數。上述福利
10/24 09:06, 325F
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10/24 09:06, 1年前 , 326F
是政府規定，不分外商陸商，為什麼有些人要糾結原Po提及
10/24 09:06, 326F
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10/24 09:06, 1年前 , 327F
自己在外商工作？原Po是因為在外商工作才會因緣際會，認
10/24 09:06, 327F
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10/24 09:06, 1年前 , 328F
識對岸朋友進而深入瞭解相關法律吧？看到外商就氣噗噗的
10/24 09:06, 328F
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10/24 09:06, 1年前 , 329F
人不知道什麼意思，就算是台灣外商，也沒聽過帶薪產假半
10/24 09:06, 329F
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10/24 09:06, 1年前 , 330F
年的。
10/24 09:06, 330F
推
10/24 10:26, 1年前 , 331F
法規產假天數都查的到 一直扯外商=.= 台灣產假就世
10/24 10:26, 331F
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10/24 10:27, 1年前 , 332F
界倒數少的 承認這個事實然後想辦法進步 產假跟上
10/24 10:27, 332F
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10/24 10:28, 1年前 , 333F
其他國家 這樣比較實際 又不是每人都在福利好的外商
10/24 10:28, 333F
推
10/24 10:33, 1年前 , 334F
如果今天發文者是分享在他國當地公司的產假較台灣長
10/24 10:33, 334F
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10/24 10:33, 1年前 , 335F
看到關鍵字上海跟外商就激動的人不知道要說什麼=.=
10/24 10:33, 335F
推
10/24 12:45, 1年前 , 336F
推好文，讓我們能看到中國的另一面
10/24 12:45, 336F
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10/24 16:17, 1年前 , 337F
上海夏天時飄著臭水溝味是哪裡宜居......
10/24 16:17, 337F
推
10/24 16:51, 1年前 , 338F
講台北市長的真的很奇怪，台灣南北法律難道有不一樣嗎？而
10/24 16:51, 338F
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10/24 16:51, 1年前 , 339F
且北部的勞權可比南部好多了
10/24 16:51, 339F
推
10/24 17:27, 1年前 , 340F
我分享給我朋友，她轉貼到臉書，結果被親戚噓說怎麼
10/24 17:27, 340F
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10/24 17:27, 1年前 , 341F
可以說中國好棒，覺得好的政策無關國家，真希望台灣
10/24 17:27, 341F
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10/24 17:27, 1年前 , 342F
也能效仿，台灣的育兒政策真的還可以更好QQ
10/24 17:27, 342F
※ 編輯: hsin60832 (123.193.41.168 臺灣), 10/24/2022 22:06:15 ※ 編輯: hsin60832 (123.193.41.168 臺灣), 10/24/2022 22:06:50 ※ 編輯: hsin60832 (123.193.41.168 臺灣), 10/24/2022 22:11:46
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10/25 12:28, 1年前 , 343F
中國勞權其實顧的很認真,只是它是個極權人治的社會
10/25 12:28, 343F
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10/25 12:28, 1年前 , 344F
所以踩到權力者的腳時......下場我想大家都知道
10/25 12:28, 344F
推
10/25 18:04, 1年前 , 345F
真心羨慕這一塊，台灣排名前三大的銀行其中一家讓我
10/25 18:04, 345F
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10/25 18:04, 1年前 , 346F
對養育我長大的這個集團灰心到不行，除了異動職位還
10/25 18:04, 346F
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10/25 18:04, 1年前 , 347F
看到新的考核辦法改的更不友善懷孕的婦女
10/25 18:04, 347F
推
10/25 22:49, 1年前 , 348F
好羨慕
10/25 22:49, 348F
推
10/27 14:16, 1年前 , 349F
推補充說明 感謝原PO分享心得跟經驗
10/27 14:16, 349F
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