Re: [閒聊] 關於罷工期間BR的特別餐

看板Aviation作者 (DIE....)時間5年前 (2019/07/01 09:35), 編輯推噓-6(12推 18噓 70→)
留言100則, 23人參與, 5年前最新討論串2/2 (看更多)
看到現在真的滿擔心的 因為月底我買了飛札幌的商務艙啊 哭哭 身為一個小資方 我滿好奇版上滿滿的「資方」論點者都真的是老闆嗎？ 還有人好像還私信來私信去的 個人是期期以為不可啊.... 直去打電話去公司問我覺得都比問版友好 另外一個疑問就是 當初協商破裂最一開始的原因就是公司不答應禁搭便車條款 因為：同一台飛機上待遇不同可能造讓組員心生不滿， 可能有飛安疑慮 我其實可以稍微接受這種講法 但是現在不答應團體協商的條件又說了 如果答應了這些條件，那怎麼對得起沒參與罷工的組員 喂喂喂.....這不就是待遇不同嗎？？ 個人是贊成工會、罷工之類的爭取勞權的 但是因為台灣公司的特性（比如說中小企業多之類的） 所以其實情況滿複雜的 如今政府和工會的失能、無能 對抗資方的下場其實就是慘 不是準備失業就是選擇低頭回去 面對我們這些旁觀者喊燒、冷嘲熱諷 資方狂帶風向、威脅（勞動部跟死了沒兩樣） 如果身為勞工真的有點可憐 ※ 引述《zpozpozpo (hihijames)》之銘言： : 代PO : 看到這個真的很生氣。 : https://i.imgur.com/wNF5DYP.jpg
: 因應罷工後人力吃緊， : 各航班都規劃派遣法定最低人數以維持更多航班。 : 客人本來可以網路上預先訂特別餐， : 再由組員在機上一一派送， : 罷工期間為了降低組員workload， : 所以除了長程線仍讓旅客能訂， : 其餘除了病理餐一率取消。 : 我是覺得啦， : 不管今天立場是怎樣， : 為了支持方而造謠都是極其無恥的事。 : 扣別人三寶的工會說公司極權， : 造謠生事的支持者（或組員）說公司抹黑， : 講真的，我也不知道雙方控訴的真偽， : 但如果要騙就不要被抓包。 : 在我眼裡， : 他們和他們控訴的樣子根本87%像。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.231.164.246 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/Aviation/M.1561944910.A.14C.html
噓
07/01 09:36, 5年前 , 1F
政府失能？ 一開始是哪方要求政府不要介入的
07/01 09:36, 1F
噓
07/01 09:38, 5年前 , 2F
要人支持罷工該做的工課不做 一天到晚嗆對工會有疑問的
07/01 09:38, 2F
→
07/01 09:38, 5年前 , 3F
人 狗啊 奴啊 現在又出來說民眾都不支持我們
07/01 09:38, 3F
→
07/01 09:38, 5年前 , 4F
要人支持是這種態度喔
07/01 09:38, 4F
噓
07/01 09:39, 5年前 , 5F
當勞工可憐，政府有很多方案，來借錢當老闆阿
07/01 09:39, 5F
推
07/01 09:40, 5年前 , 6F
當初說禁搭便車是日支費
07/01 09:40, 6F
→
07/01 09:40, 5年前 , 7F
現在協商的是年終、優惠票的福利
07/01 09:40, 7F
→
07/01 09:41, 5年前 , 8F
兩個東西不能混在一起談
07/01 09:41, 8F
噓
07/01 09:41, 5年前 , 9F
政府失能？？你的公司可以接受政府隨便接管？
07/01 09:41, 9F
→
07/01 09:42, 5年前 , 10F
所以罷一次工 虧損公司要自行吸收 這樣？ 5/8 條款比
07/01 09:42, 10F
→
07/01 09:42, 5年前 , 11F
較像公司開的遊戲規則 用意是嚇阻工會不要走上罷工這
07/01 09:42, 11F
→
07/01 09:42, 5年前 , 12F
條路
07/01 09:42, 12F
→
07/01 09:42, 5年前 , 13F
私人企業關政府屁事 政府失能 對啦 對工會那麼軟 難怪失
07/01 09:42, 13F
→
07/01 09:42, 5年前 , 14F
能
07/01 09:42, 14F
噓
07/01 09:44, 5年前 , 15F
都知道放羊的孩子沒人理 工會幹部滿口謊言鬼話連篇還挺
07/01 09:44, 15F
→
07/01 09:44, 5年前 , 16F
得下去？
07/01 09:44, 16F
推
07/01 09:44, 5年前 , 17F
「待遇不同心生不滿」不然齊頭式同酬好了？
07/01 09:44, 17F
→
07/01 09:44, 5年前 , 18F
自己要選擇開除專機空服 選擇不聽勞動部的調解 鬧了十天
07/01 09:44, 18F
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07/01 09:44, 5年前 , 19F
繞一圈回來勞工損失多少錢？ 當初好好談我就不信500/300
07/01 09:44, 19F
→
07/01 09:44, 5年前 , 20F
會拿不到 要是沒有發動罷工 根本不必擔心後面的事情
07/01 09:44, 20F
噓
07/01 09:46, 5年前 , 21F
你連大家反對罷工的理由是啥都沒搞清楚...
07/01 09:46, 21F
→
07/01 09:46, 5年前 , 22F
千錯萬錯都說政府跟萬惡資方的錯？ 反對的都是奴都是狗
07/01 09:46, 22F
→
07/01 09:46, 5年前 , 23F
難怪越玩人越少
07/01 09:46, 23F
噓
07/01 09:47, 5年前 , 24F
全世界都是資方不願意在協商開直播 只有台灣是反過來這
07/01 09:47, 24F
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07/01 09:47, 5年前 , 25F
還不能說明問題在哪？
07/01 09:47, 25F
→
07/01 09:48, 5年前 , 26F
假設5/20好好談 需要擔心被算帳 需要去爭取乞丐票 需要搞
07/01 09:48, 26F
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07/01 09:48, 5年前 , 27F
出扣押三寶被告 需要讓18同仁被曠職嗎 根本不需要
07/01 09:48, 27F
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07/01 09:48, 5年前 , 28F
團協要求長榮不能做法律追訴跟求償，這協商破局也不奇
07/01 09:48, 28F
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07/01 09:48, 5年前 , 29F
怪
07/01 09:48, 29F
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07/01 09:49, 5年前 , 30F
談判兩年 開會二十幾次 結果發動罷工之後才來說我們要討
07/01 09:49, 30F
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07/01 09:49, 5年前 , 31F
論對案 那你前面兩年在搞啥？
07/01 09:49, 31F
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07/01 09:49, 5年前 , 32F
都10天了還問這種問題 = =
07/01 09:49, 32F
→
07/01 09:49, 5年前 , 33F
如果沒罷工 根本不用擔心會搞到被告 這才是最好笑的
07/01 09:49, 33F
推
07/01 09:49, 5年前 , 34F
我看是一堆推文沒看懂，我先說我不是老闆XD
07/01 09:49, 34F
噓
07/01 09:50, 5年前 , 35F
這跟政府失能有什麼關係?
07/01 09:50, 35F
→
07/01 09:50, 5年前 , 36F
如果待遇不是不可退讓 那你是罷工罷爽的膩？
07/01 09:50, 36F
噓
07/01 09:53, 5年前 , 37F
我小勞啦！工會和那群空姐剛開始不是要政府不要插手，現在
07/01 09:53, 37F
→
07/01 09:53, 5年前 , 38F
潰不成軍在才再哪裡政府不幫忙
07/01 09:53, 38F
推
07/01 09:54, 5年前 , 39F
政府失能感覺偏凱因斯，
07/01 09:54, 39F
還有 21 則推文
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07/01 10:03, 5年前 , 61F
6/29的方案裡面 一堆東西都是資方之前就講過的
07/01 10:03, 61F
→
07/01 10:04, 5年前 , 62F
什麼季節性過夜 給工會開會假 我了半天只有飛安獎金
07/01 10:04, 62F
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07/01 10:05, 5年前 , 63F
從200變成300/500 我真的很懷疑 工會員工知道資方提案嗎
07/01 10:05, 63F
→
07/01 10:06, 5年前 , 64F
工會會員
07/01 10:06, 64F
推
07/01 10:07, 5年前 , 65F
接受提高日支費，然後對未參與罷工的多給年終。
07/01 10:07, 65F
→
07/01 10:07, 5年前 , 66F
不過這樣工會大概也不會接受吧。
07/01 10:07, 66F
→
07/01 10:07, 5年前 , 67F
雙方都談不攏，那就是長榮航企業外部性造成社會損失。
07/01 10:07, 67F
推
07/01 10:07, 5年前 , 68F
「次長閉嘴」言猶在耳啊
07/01 10:07, 68F
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07/01 10:08, 5年前 , 69F
工會只會跳針誠意跟尊嚴
07/01 10:08, 69F
→
07/01 10:08, 5年前 , 70F
問題的癥結在於 到底什麼是可以退讓 什麼是不能退壤
07/01 10:08, 70F
→
07/01 10:08, 5年前 , 71F
這點工會自己態度也是反反覆覆 最後甚至逼著會員吞
07/01 10:08, 71F
→
07/01 10:09, 5年前 , 72F
如果早點釐清底線 談判早點講一講 根本不會有後面的罷工
07/01 10:09, 72F
→
07/01 10:10, 5年前 , 73F
罷工到底是手段還是目地 這才是工會自己的問題
07/01 10:10, 73F
推
07/01 10:13, 5年前 , 74F
對 一開始跳針150就很火了，罷了十天又回到資方一開始方
07/01 10:13, 74F
→
07/01 10:13, 5年前 , 75F
案更火，完全是一場笑話
07/01 10:13, 75F
推
07/01 10:15, 5年前 , 76F
然後第九天第十天上節目開始叫人手不足，但是第二波修正
07/01 10:15, 76F
→
07/01 10:15, 5年前 , 77F
的版本一個字都沒提
07/01 10:15, 77F
推
07/01 10:19, 5年前 , 78F
「罷工是手段還是目的」這其實不用分吧，
07/01 10:19, 78F
→
07/01 10:19, 5年前 , 79F
罷工未達到廣義的成功前，對當事人而言就只是手段，
07/01 10:19, 79F
→
07/01 10:19, 5年前 , 80F
對反罷工的來說通常就只是目的，
07/01 10:19, 80F
→
07/01 10:19, 5年前 , 81F
取決於從甚麼立場來看。
07/01 10:19, 81F
推
07/01 10:27, 5年前 , 82F
我是覺得啦 不要一直輕視有不同意見的人 覺得他們都
07/01 10:27, 82F
→
07/01 10:28, 5年前 , 83F
奴 慣老闆 一直活在自覺正義的同溫層很容易錯估形勢
07/01 10:28, 83F
噓
07/01 10:28, 5年前 , 84F
干政府屁事 這是私人企業 尤其這次根本就公會自己太爛
07/01 10:28, 84F
→
07/01 10:28, 5年前 , 85F
自己太弱卻只會哭對手太強還課金 跟本校死人
07/01 10:28, 85F
噓
07/01 10:33, 5年前 , 86F
工作內容一樣表現一樣憑什麼拿著比較多？就因為會吵？
07/01 10:33, 86F
→
07/01 10:33, 5年前 , 87F
阿你罷工的 績效就是比人差 少給很正常
07/01 10:33, 87F
→
07/01 10:38, 5年前 , 88F
手段跟目的當然重要吧 為罷工而罷工 那回家吃自己不就好
07/01 10:38, 88F
→
07/01 10:38, 5年前 , 89F
了...
07/01 10:38, 89F
→
07/01 10:39, 5年前 , 90F
如果是手段 那就是逼資方給更好的方案 然後回去上班
07/01 10:39, 90F
噓
07/01 11:01, 5年前 , 91F
政府的失能？當初直播協調會議不開好開滿，現在哭沒人幫
07/01 11:01, 91F
→
07/01 11:01, 5年前 , 92F
她們？？？？？
07/01 11:01, 92F
→
07/01 11:09, 5年前 , 93F
這樣講好了 如果今天罷工前有認真討論過對案 而不是等到
07/01 11:09, 93F
→
07/01 11:10, 5年前 , 94F
罷工後繞了一大圈才來認真討論 接受資方提案 還沒啥變化
07/01 11:10, 94F
→
07/01 11:11, 5年前 , 95F
今天這種狀況 被說罷工是目地 根本剛好...
07/01 11:11, 95F
噓
07/01 11:51, 5年前 , 96F
第一條沒談完就不甩次長直接罷工的, 現在來怪政府不幫忙?
07/01 11:51, 96F
→
07/01 11:51, 5年前 , 97F
????
07/01 11:51, 97F
噓
07/01 11:57, 5年前 , 98F
5/8號早宣告說罷工就沒獎金跟機票, 自已腦袋熱熱跟著人罷
07/01 11:57, 98F
→
07/01 11:57, 5年前 , 99F
工, 然後現在拿工會接受罷工前長榮的條件. 自己不做死就
07/01 11:57, 99F
→
07/01 11:57, 5年前 , 100F
不會死, 懂嗎
07/01 11:57, 100F
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