Re: [問題] 4大都沒有面試名額
講實在 進事務以前 覺得學校好像不是那麼重要
但是真的經過面試到錄取 到開始上班一段時間
體會越來越深
並不是說看不起比較後面的學校還是怎樣
好學校會有壞學生 壞學校會有好學生
這是當然的 現在講的是 老闆不認識你 光看你的履歷 對你學校的想法
我們老闆說過 我覺得一個人重要的是他未來的工作態度
而當你在當學生的時候 你已經表現出不負責的態度(成績很差 念不好的學校)
我憑什麼相信你工作會有很好的態度
講實在話 雖然這樣的評斷很武斷 但是還是有一定的道理
如果你高中都沒啥在唸書 念一個比較後面的大學
或著是大學都爽爽玩翹很大
你跟老闆說你以後進事務所 會承受的起每天加班的壓力 並且努力的上班
也是很詭異
舉個例子來看 最近事務所有在用工讀生
我們這組有幸分到兩個都是總統府大學的
一個是日間 一個是夜間
日間部的每天積極跟你要工作 展現出很想學習的心態 有問題就發問 把事情做到好
夜間部的核個憑證給你核好幾天 時間一到準時下班 工作錯誤率又高
當我們開始要求他 今天必須做到的進度 希望他快一點(一天核50張左右的傳票很過分嗎)
他開始週五 週一 自動放假 而且也不會先打電話通知
都是我們看到九點半 十點了人還沒到
打去問他他才說 喔 我今天不舒服 不去了
更誇張的是再兩週前最忙的時後 連續四天沒來
打去問他 他說他不幹了(手邊做一半的工作一堆 也沒交接 也沒人看的懂他畫什麼符號)
然後他到現在也還沒有要來辦離職手續的意思
請他的幫忙核憑底稿 我們得重新來一次
之後我們manager就說 以後再也不想用夜間部的學生了
事務所雖然缺人缺很大 但是hr那邊又不缺人 他當然不知道前線的緊繃
還是採寧缺勿濫的標準在審核吧
話說我當初大學成績 初會三修 之後會計都all past
老闆面試的時候就拿出來說 你對初會碰到了什麼瓶頸嗎...
我跟他說 我暑修那時候在打工 並且當到主管階級(掛主任)
雖然我在接近考試的時候 很想唸書 但是真的沒辦法
因為我走了 我下面的人 我那組 就沒辦法營運了 那時候我一天也是工作12小時左右
但是因為這樣 我在大一的兩個月賺入了10幾萬 我覺得這是一個人生很好的體驗
我就錄取了
可能他覺得我的肝很好用吧...
所以面試的時候表現出很積極的心態 也是很重要的喔
不要以為好學校 成績好 就一定會上
有時候老闆是很憑感覺的
※ 引述《lovingwhite ( )》之銘言：
: ※ 引述《over1221 (照著感覺走)》之銘言：
: : 說實在
: : 四大挑人的標準真的很怪
: : 有人初會 中會 高會ㄧ路當到底 還當一套上下學期一起來<北部私立大學>
: : 還是錄取
: : 有些人成績不錯
: : 就是一間都沒有
: : 所以
: : 就看命運吧 應該
: : 反正忙季起來誰丟誰錄取吧
: 被當很可恥嗎>?
: 也許人家有難言之隱
: 反正只要能夠被面試的會計師採信不就好了
: 有時候不是成績差的就代表一路爛到底
: 半工半讀念大學念碩士班的人比比皆是
: 不是你這種含著銀湯匙 金湯匙 沒打過工的人能夠體會的
: 你最後一句話很好笑...真的有那嚜好上?
: 看了就很怒
: 學校根本不是重點
: 是要看你面試的那組需要哪種人才
: 我也碰過台大跟我ㄧ起面試D所
: 可是一起被打槍的 大有人在
: 還不是一起輸給我那換好幾份工作的學長
: 所以一切都是運氣...
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03/18 16:08, , 1F
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