作者查詢 / lijay
作者 lijay 在 PTT [ Tech_Job ] 看板的留言(推文), 共505則
限定看板:Tech_Job
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83F→: iclab現在硬到不用睡覺?08/14 20:29
12F推: 建議有M還是去M 格局不同08/11 16:29
5F推: M 格局不同08/11 09:41
5F推: 能進大M spd真的是你的福氣08/09 21:04
57F推: 大M格局不同 spd核心部門 你看到的高度和廣度很難有08/10 09:32
58F→: 其他台廠可以比 還年輕的話不要怕操 累積幾年下來差08/10 09:34
60F→: 距會很明顯08/10 09:34
61F→: spd認真工作幾年後 去哪都會是一級戰將08/10 09:38
17F→: e7考績好的感覺能摸到30008/09 10:00
9F→: 感覺Q被大M逼急了亂出招 幫QQ08/05 16:42
54F→: 只比錢的話 R要待對部門 大M是大鍋飯 各部門差不多08/01 15:33
55F→: Rer會幹譙待錯部門就寄居蟹 但其實cn滿操的08/01 15:34
56F→: Mer幹譙的是領得差不多 有些部門準時刷水果 有些部08/01 15:35
57F→: 門假日on call 幾乎每天十點十一點才走08/01 15:35
60F→: soc大樣本統計就差不多啊 好啦你要說平均差10%叫差08/01 15:52
61F→: 很多也可以啦 我想講的是和R相比 M不同部門分紅差異08/01 15:53
62F→: 沒那麼誇張 R根本搞得像兩家公司08/01 15:54
64F→: M問題是不同部門操度差異太大08/01 15:56
65F→: 同年資同考績(非升等做球)差50萬? 真沒聽過08/01 15:57
66F→: 今年二月e8 i+平均就50上下 有人e8 i+只拿20?08/01 15:58
68F→: i+也有排序前後 平均50 靠前一點60有啥問題08/01 16:00
69F→: 幾乎相同條件 R不同部門 一個領100 一個領50 是常見08/01 16:01
70F→: 的 M沒那麼懸殊08/01 16:01
74F→: 照你算法 同年資e8 i+ 一個60 一個35 35比很多i還少08/01 16:04
75F→: 欸 這擺明就是升等做球考績啊08/01 16:04
33F推: 推大M~07/27 18:38
48F→: 長官已透露八月值得期待~07/28 16:34
22F推: 台廠只推M 不同等級...07/25 18:17
53F推: 推蔡董!07/23 12:14