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作者 HOLIDAYKTV 在 PTT [ Salary ] 看板的留言(推文), 共334則
限定看板:Salary
看板排序:
33F推: 工讀的工作一堆120的,找個輕鬆的吧!01/11 12:35
34F推: 短期的工作通常是公司應付業務的大量需求,不會輕鬆01/11 12:37
35F→: 到哪01/11 12:37
12F推: 時薪的規範是比較多漏洞可以用,像特休,假日雙倍薪,01/02 08:58
13F→: 沒工作還可以減少員工的班,老闆當然愛用時薪01/02 08:58
32F噓: 怎麼不乾脆說台灣人都很奴,怎麼不去澳洲發展12/31 19:26
9F推: 雷大的文章很中肯,用意不是要大家認同,而是職場上這12/28 23:34
10F→: 種事層出不窮,至少我們要懂得自保12/28 23:34
32F推: 雷大很中肯,台灣的產業大多數是代工或是抄襲,技術12/26 15:06
33F→: 性很低12/26 15:06
4F推: 有規模的公司主管會看學歷12/23 00:33
5F推: 請你爸公司的行政辦轉出就行,很快,上網辦一下而已12/08 21:59
7F推: 健保是以月計算,當月最後一天承保的公司付錢,所以你12/08 22:01
8F→: 月底以前繳交應該都可以12/08 22:01
7F推: 你提到的都是違法的,離職前跟公司要打卡紀錄去提告,10/09 13:15
8F→: 加班費的部分可以要回來,快逃吧~這公司很糟10/09 13:15
11F推: 公司可以因為業務需要不給休特休09/29 20:26
13F→: 如果是事病假則公司不能不準09/29 20:27
16F推: 只是公司不給休,年底結算必需給"兩倍"薪資09/29 20:29
30F推: 沒休完是要給兩倍無誤,但老闆也知道09/29 20:46
34F推: 很多公司就旺季不能休,淡季叫你拼命休,所以原po要要09/29 20:48
35F→: 求公司改是有難度09/29 20:48
4F推: 20008--->>>2萬多09/15 21:43