作者 ha116900 在 PTT 全部看板的留言(推文), 共961則

[ Tech_Job ]346 留言, 推噓總分: +168

作者: oherman - 發表於 2018/08/31 17:11(5年前)

3^F推ha116900: 好主管08/31 17:13

8^F推ha116900: 比什麼都要參與意見一堆的主管幸福很多08/31 17:15

[ Salary ]16 留言, 推噓總分: +4

作者: chenxx - 發表於 2018/08/26 18:51(5年前)

11^F推ha116900: 金控內轉很正常吧因為有很多規範所以都會從內部找人08/26 21:17

12^F→ha116900: 另外金控通常很注重隱私不至於有這些問題08/26 21:18

[ Finance ]26 留言, 推噓總分: +10

作者: yaazero - 發表於 2018/08/23 02:22(5年前)

3^F推ha116900: 公職中屎缺也很多，你努力考上結果發到屎缺又不能馬上08/23 07:41

4^F→ha116900: 調時會超痛苦。。。08/23 07:41

[ Salary ]14 留言, 推噓總分: +9

作者: wasy0326 - 發表於 2018/08/23 07:22(5年前)

3^F推ha116900: 跟資歷沒有太大關係08/23 07:34

[ Salary ]22 留言, 推噓總分: +6

作者: fiercelily - 發表於 2018/08/18 20:08(5年前)

12^F推ha116900: 網站(丟履歷附)紙本作品集(面試長官看)簡報(用人主管)08/19 00:05

14^F→ha116900: 其他什麼作品有大有小花時間就可以解決沒捷徑08/19 00:07

[ Salary ]38 留言, 推噓總分: +11

作者: catslave - 發表於 2018/08/13 12:09(5年前)

22^F推ha116900: 找一個可以上班接案的工作08/13 17:36

[ Salary ]10 留言, 推噓總分: +1

作者: goooeooo - 發表於 2018/08/08 13:09(5年前)

8^F推ha116900: 不斷的模仿優化才會進步08/08 17:51

[ Salary ]61 留言, 推噓總分: +24

作者: calibration - 發表於 2018/08/08 09:39(5年前)

2^F推ha116900: 都能拿到這薪資了靠的應該已經不是履歷了吧08/08 09:47

3^F→ha116900: 跳過去掛主管職缺對未來幫助比較大08/08 09:48

[ Finance ]137 留言, 推噓總分: +64

作者: zzzz903 - 發表於 2018/08/03 11:46(5年前)

67^F推ha116900: 襄理而已可以這麼邱喔08/03 17:15

[ Salary ]51 留言, 推噓總分: +25

作者: A1right - 發表於 2018/08/03 01:28(5年前)

8^F推ha116900: 別有要待到老的想法應該沒有一間公司能保證員工可以待08/03 07:37

9^F→ha116900: 到老08/03 07:37

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