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作者 ddss 在 PTT [ graduate ] 看板的留言(推文), 共326則
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7F推:年輕人有guts 參加競選撤底摧毀房價泡沫嗎？04/02 17:49
8F→:還是只會像文章的人一樣很會批判但真要做事就變縮頭烏龜?04/02 17:51
9F→:一環扣一環，利益環環相扣，不是只有單一面向造成低薪04/02 17:55
10F→:房地產也是造成低薪的元兇，但你願意讓自家的房價砍半嗎？04/02 17:57
73F推:如果只差一兩題，那沒什麼差，差很多題那就真的有差03/28 22:42
74F→:台清交大學部程度彼此之間差距還好 但台大電機跟文化電機03/28 22:43
75F→:你要說兩者"讀書風氣" "差不多"嗎? 彰師沒有想像中混03/28 22:44
76F→:雖然不比中字輩 不過風氣上還是蠻自愛的03/28 22:46
35F推:我附中的同學兩邊都有考 一邊出來的成績上中興物理 一邊可03/25 01:27
36F→:上台科應該是電 成績六百多 (2001年我們高三) 最後念中興03/25 01:29
37F→:物理 上台大資工所 現在任職於IC設計公司03/25 01:31
39F→:成大是台大以外最有大學感覺的學術單位 不過台北生活的磁吸03/25 01:36
40F→:是台科的優勢 四大在業界的確是四大 而不是只有台清交03/25 01:38
41F→:只不過這真的只是面試好職缺機會多 而不是念了就錄取03/25 01:39
46F推:電通所確實是電 HTC MTK 中華電信是這所能進去的標竿公司03/25 01:45
47F→:電通主要是管RF 資工也是進去上面那幾家 不過不是做RF的部分03/25 01:46
50F推:導正一些概念好了~ IC設計的類比電路 系統廠的硬體才會用到03/25 01:54
51F→:非常多的電子學、電路學 但除IC設計外，做這塊的利潤極"低"03/25 01:55
52F→:資工所比較常在處理演算法的項目 像是氣泡排序這類型的程式03/25 02:02
121F→:小朋友，大叔我年薪破百上下，是已經領薪水的比較準還是在學03/25 20:14
122F→:校自己聽說，想像的比較準? 科系差異太大是選所，但都進同樣03/25 20:17
123F→:的公司，是可以多考慮學校03/25 20:17
35F→:我說的現實點，對拉! 交大光電去友達的分紅可能比中央光電去03/09 16:08
36F→:友達的分紅高一點 但是進去MTK的中央電子年薪可能狂電去友03/09 16:09
37F→:達的交大光電~ 你懂我在說什麼嗎? 要比比不完的，除非你只03/09 16:11
39F→:想待在學術圈一直沉浸在那種優越感中，不然你最後還是被迫要03/09 16:13
40F→:接受這種現實~ 太過一廂情願編織美夢 就會越發引起心理不平03/09 16:15
41F→:衡：憑什麼他中央的年薪比我高 幹! 為什麼MTK不找我這個交大03/09 16:16
43F→:光電的面試! 出社會後比的不是只有學校 比你的專長 比03/09 16:18
45F→:你的個性 比你做事的手挽 躺著賺的常不是書念的好的 而03/09 16:19
46F→:是八面玲瓏 用嘴巴叫人去做事且大家都服的03/09 16:21
5F→:一個是在無塵室操 一個是在辦公室操 MTK在我公司對面03/09 01:13
6F→:想像一下學校圖書館燈火通明的樣子 聯發科總部凌晨一兩點就03/09 01:14
7F→:是那景象 實力大於血統 沒有實力靠血統進去的 大多也升不03/09 01:15
8F→:上去 因為很現實，這塊就是搞研發，東西做不出來就是你的03/09 01:16
9F→:問題，你是台大畢業重要還是客戶要的sample 測試滿意重要?03/09 01:17
10F→:對老闆而言，後面比較重要，不過很多人會有台大 = 沒實力的03/09 01:19
11F→:預測心理 基本上有一名台大強者可以幫你部門咬下幾百億的03/09 01:20
12F→:訂單的話 你會很感謝他咬下來的分紅03/09 01:21
22F→:如果你沒有親自等面試通知的經驗 我想你是該聽聽面試將近二十03/09 10:45
23F→:次的人的說法 學校名字只是幫助你爭取面試機會 不代表錄取03/09 10:48
24F→:我這家ic公司也會請我們這些"學長姐"推薦 但有時候主管談完03/09 10:49
25F→:後會是 "你確定他ok嗎? 我覺得他不太行耶...我把他放備一"03/09 10:50
26F→:別老是想吃學校名字~ 領域上很難跨 這也是不爭的事實 不要03/09 10:52
28F→:拿像我這種特例來說 (我自己都成功了 為什麼我還認為很難? 我03/09 10:53
29F→:中字輩光電所 sci 自己是第一作者 兩篇 還得獎 但面試我的是03/09 10:54
30F→:哪幾家? 很厲害 但清一色是面板廠和半導體找我 主動找htc03/09 10:55
31F→:MTK 華碩 廣達 鴻海....都石沉大海 主管不是笨蛋 知道03/09 10:57
32F→:發APL這種一級論文雖然很厲害 但那畢竟是物理、半導體 不03/09 10:58
33F→:是他們要的類比 數位電路 不是RF專長 不是演算法03/09 10:59
34F→:) 我有同學交大電物系 + 交大光電所 這樣組合也是跟我同樣03/09 11:01
35F→:的狀況 但他老兄就是非IC設計公司不去 在家裡沒工作兩年 最03/09 11:02
36F→:後才等到南港一家小的IC設計 領域的gap 學校名字的光環一點03/09 11:04
37F→:都不威03/09 11:05
38F→:還有不要認為自己是台清交 就是跟比自己弱的在競爭 我們看到03/09 11:20
39F→:更多的是台大物理在跟台大光電競爭 tsmc的好缺 交大電子跟03/09 11:22
40F→:交大電子競爭MTK 學校光環無敵? 你肯定輸給人格特質的光環03/09 11:23
43F→:一個好缺就是一個 通常主管會希望找一群實力相當的來面試03/09 11:37
44F→:挑了8個台清交 2個中字輩來 就算靠光環把兩個中字輩擠掉 你03/09 11:39
45F→:還是要跟其他7個台清交競爭 這時候比什麼? 專業都不差 要03/09 11:40
46F→:的是人格特質 我這只是舉例 被選上來面試的中字輩 通常不03/09 11:42
47F→:會在第一輪被刷掉 因為少了光環 態度上會比較讓人感覺舒服03/09 11:45
4F推:同樣來自於業界，給你認同的推~08/17 04:54
6F推:如果有公司的體質可以給作業員年薪70萬的水準，這是一家非常08/17 04:59
7F→:強悍的公司，對國家來說，是好事；年薪70萬等同於碩班在一般08/17 05:01
8F→:電子公司的水準；作業員可以給到70，就不用說工程師了~ 目前08/17 05:03
9F→:可以高於這個水準的，是IC設計，或許要更期待鴻海、HTC之類08/17 05:05
10F→:的系統廠也能開出現場打件的作業員年薪70萬的水平，IC設計養08/17 05:06
11F→:的人不多，聯發科+晨星也才一萬人，半導體大廠幾乎都在幾萬人08/17 05:07
12F→:以上，養的人比例有一些差距08/17 05:11
5F→:這不是樂觀，T板有太多是自己的問題，我公司一個中華大學的國08/04 10:24
6F→:防役(年資4.5年)跳AUO，要58K給59K~ 我面板轉IC設計，面試08/04 10:27
7F→:時不看光電所(中山)的成績單，看大學電子系的修課(彰師)，因08/04 10:29
8F→:領域差太大，不承認我研發替代役3年年資，新人價57K08/04 10:32
9F→:我還有幾個例子可以說，完全顛覆T板的狀況08/04 10:33
10F→:我提供的數字主要是讓大家知道不在T板發文的實際狀況，而這篇08/04 10:53
11F→:的薪資水平，合理~ 大概就是這範圍，要更好，看自己的能耐08/04 10:54
19F推:我是彰師彰師大學部的校友，因為實習的時候是電子科兼支援餐07/30 23:45
20F→:飲科，有看到一些餐旅管理的面向，大多會在飯店工作，如果對07/30 23:49
21F→:一般業界上班的模式不感興趣，或許很能接受餐旅業的上班模式07/30 23:54
23F→:，在五星級飯店上班管客房、管出菜上菜、管帳，跟一般業界是07/30 23:58
24F→:不同的工作內容~ 也有可能因此去考餐飲的乙丙級執照，不做07/31 00:00
25F→:管理，當廚師，這是跟那些高職餐飲科老師交流後所知道的07/31 00:02
26F→:當然我自己彰師出身的，我也可以跟你掛保證，只有1%的機會會07/31 00:03
27F→:被問"你為什麼不去當老師"這種問題~ 年資五年，面試經驗二十07/31 00:05
28F→:幾次，也只有一個很嗆的人資問過這問題~ 其他都覺得新鮮而不07/31 00:06
29F→:是質疑，我工科，在IC設計業，商科的就業狀況，如推文所說，07/31 00:07
30F→:很多人都在銀行上班，國泰金、花旗，或者說四大會計事務所07/31 00:09
31F→:都有人進去了~ 就業上對前幾屆而言算是有點意外的順利 所07/31 00:12
32F→:以不用太擔心~ 以興趣做考量吧! 畢竟兩者差異有點大07/31 00:15
42F→:彰師在轉型的速度與成熟度算最成功的 已經有主管要我回去問07/31 22:13
43F→:問有沒有不錯的學弟妹可以介紹 這樣的老三夠不夠有實力?07/31 22:14
44F→:另外彰師畢業生年薪破百的 工科來說不算少 都在研發部 沒07/31 22:23
45F→:有光環就是靠自己努力，有光環的學校就只有那幾間，不是那幾07/31 22:24
46F→:間的，接受事實，靠自己!07/31 22:27
7F推:領域差很多 一個工作環境可能是在無塵室 一個工作環境在07/25 18:49
8F→:辦公室 光電大多在製程的缺 電子所大多在系統廠或design07/25 18:50
9F→:house~ 兩者之間要跨領域 有一定的門檻 不喜歡寫程式去07/25 18:51
10F→:製程會比較開心 不喜歡老是待在無塵室那就要選寫程式的07/25 18:53
11F→:兩個領域的代表性公司 台積電(製程) 聯發科(IC設計)07/25 18:55
10F推:兩個觀點提供你參考。1.雖然北大沒有中正名字響亮，但實際跟07/19 01:09
11F→:眾多北大校友交流過的感想，就業上其實表現的不錯~ 北大是可07/19 01:12
12F→:以考慮的 2.用中正的所名投履歷時，盡可能在其他地方強調你07/19 01:13
13F→:會的跟一般業界所要的無異，一般資管會什麼，你也會，淡化醫07/19 01:15
14F→:療的色彩，可以增加面試機會~ 我是理工科，光電所跟IC設計07/19 01:17
15F→:其實是絕緣體，但我在面板業服務三年後順利轉進IC設計，都在07/19 01:17
16F→:研發部~ 大方向就是強調你會他們要的，面試時敢爭取、敢表現07/19 01:19
17F→:就有機會要到你想要的，畢業時看學校，看系所，工作後看你在07/19 01:21
18F→:公司做的東西，是不是本科系、是不是名校出身就變成其次了07/19 01:23
19F→:如果大學是本科系，那麼要證明你會的力道就會強很多~ 研究所07/19 01:29
20F→:領域的局限就可以不必那麼擔心，重點就是要讓主管知道你會!07/19 01:31