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作者 belt 在 PTT [ Marketing ] 看板的留言(推文), 共107則

限定看板：Marketing

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[心得] 進公關公司前應該先問自己的五個問題

[ Marketing ]23 留言, 推噓總分: +17

作者: yenyen365 - 發表於 2016/01/25 11:05(8年前)

27^F推belt: 推尤其是第4點我真的認為要想清楚這行值得到你賠命進去嗎01/25 14:21

[討論] 成長駭客(Growth

[ Marketing ]12 留言, 推噓總分: +3

作者: CHUBBYQ - 發表於 2016/01/07 12:11(8年前)

1^F推belt: 這是趨勢沒有錯再說網路行銷工作本身就有資訊門檻01/07 13:20

2^F→belt: 問題其實在於他們打算開多少薪水請這樣的人?01/07 13:21

3^F→belt: 這文中好幾家根本付不起Growth Hacker的薪水01/07 13:25

4^F→belt: 簡單講你要人當0.5個工程師+0.5個網路行銷那自然不可能只給01/07 13:26

5^F→belt: 傳統行銷人員的薪資更不用說台灣行銷薪資是低中之低01/07 13:27

6^F→belt: 假設原本請一位行銷3萬工程師5萬成長駭客理當要給4萬以上01/07 13:28

12^F推belt: 0.5+0.5我算是用2年年資的去計算收益明燈開8萬可能還嫌少01/07 22:17

[問題] 網路行銷有哪些方法

[ Marketing ]61 留言, 推噓總分: +19

作者: lesoleilce - 發表於 2015/10/25 19:41(8年前)

47^F推belt: blogger是google所提供的blog服務跟部落客不一樣 = =10/27 09:29

48^F→belt: 雖然這個英文也可以拿來稱呼網誌作者但跟部落客涵義有差10/27 09:31

49^F→belt: 人人都可以是blogger(網誌作者) 但並非人人都算是部落客10/27 09:32

[討論] 公司有規定上班怎麼穿才合格嗎？

[ Marketing ]6 留言, 推噓總分: -4

作者: guney - 發表於 2015/10/22 15:50(8年前)

1^F噓belt: 我先你以為行銷跟傳播人就不會噓自己人嗎 CP技巧也好一點10/22 17:23

[討論] lush退出台灣此事件探討

[ Marketing ]39 留言, 推噓總分: +5

作者: sharon1992 - 發表於 2015/10/16 14:33(8年前)

1^F推belt: 歐舒丹價格以經典的乳油木護手霜來計算10/16 16:49

2^F→belt: 台灣定價NT.1100 / 日本定價約NT.907 / 法國定價約NT.77310/16 16:51

3^F→belt: LUSH 我們拿基本款的焦糖布丁皂來比較10/16 16:53

4^F→belt: 台灣定價NT.239 / 日本定價約NT.166 / 英國定價約NT.16310/16 16:55

5^F→belt: 台灣定價NT.329 / 日本定價約NT.224 / 英國定價約NT.21310/16 16:56

6^F→belt: 第二列是經典款皂冥想的價格10/16 16:57

7^F→belt: 可以看出來價差沒有歐舒丹大但是因為日本和英國賣一樣價格10/16 16:58

8^F→belt: 台灣定價相對的讓人覺得剝奪感重況且歐舒丹周年慶等折扣多10/16 16:59

9^F→belt: 台灣LUSH從第一家代理在微風廣場開始就只有弱弱的會員95折10/16 16:59

10^F→belt: 再來我認為是品牌調性不同今天歐舒丹就是一個很全面的保養10/16 17:00

11^F→belt: 品品牌你從臉到身體到手部到香氛它都有出完整的系列10/16 17:01

12^F→belt: LUSH知名的就皂、難保存的新鮮面膜、洗髮餅、沐浴球不全面10/16 17:01

13^F→belt: 你光是看歐舒丹是設在百貨1F LUSH多半是B1就知道客層不同10/16 17:02

14^F→belt: LUSH很有特色但抱歉的就在於賣洗髮餅和皂不夠撐起一個櫃位10/16 17:04

15^F→belt: 它假如改成只在官網販售說不定還有點活路10/16 17:05

16^F→belt: <我也在看FANCL什麼時候會二次退出周年慶靠櫃真的慘不忍睹>10/16 17:06

[討論] 行銷要負責業績？

[ Marketing ]18 留言, 推噓總分: +8

作者: kkiiaa - 發表於 2015/09/06 00:14(8年前)

12^F推belt: 這樣講好了我覺的行銷不用背業績沒錯但要背績效啊09/07 20:22

13^F→belt: 業績不好有很多種可能但你必須有辦法量化你的行銷成果09/07 20:22

14^F→belt: 行銷成果不一定是業績但仍然是要有數字出來證明啊09/07 20:23

Fw: [問題] 希望30歲以後能擔任品牌經理

[ Marketing ]18 留言, 推噓總分: +4

作者: ayakolei - 發表於 2015/06/25 00:09(9年前)

2^F推belt: 我認真跟你說你找家規模中等以上的廣告、網路行銷代理商06/25 08:49

3^F→belt: 只要你耐得住幾乎沒有私人生活的加班並且覺得這很正常合理06/25 08:50

4^F→belt: 兩年之後你就可以升資深人員 30以前要當主管的機率非常高06/25 08:51

5^F→belt: 甚至你現在不挑的話打開104在徵行銷主管的公司一卡車06/25 08:55

6^F→belt: 只是能做多久是個非常大的問題 (昨天剛去一家網路行銷代理商06/25 08:56

7^F→belt: 面談當場表明我不認同被業界扭曲的加班文化對方講到後來有06/25 08:58

8^F→belt: 點生氣但個人經驗這種我覺得不ok的公司職缺永遠不會關)06/25 08:59

[問題]關於行銷企劃證照

[ Marketing ]13 留言, 推噓總分: +8

作者: hsiu5892036 - 發表於 2015/04/02 14:56(9年前)

7^F推belt: 題外話自用是"小女子" 不是小女小女是你的女兒的意思04/03 13:37

8^F→belt: 已出社會比較沒必要還是學生沒經驗有空有閒錢可以考慮04/03 13:38

[討論] 某大知名公司不可取的徵才行為已刪文

[ Marketing ]52 留言, 推噓總分: +19

作者: kissnini520 - 發表於 2015/03/17 16:28(9年前)

7^F推belt: 嗯看起來是那句"完整的"行銷計劃有問題03/18 10:00

8^F→belt: 如果是要求面試時提出行銷規劃這很正常否則難以判定專業03/18 10:01

17^F推belt: 面試時要你做個簡報是很正常啊不然你要怎麼證明行銷能力?03/18 12:48

18^F→belt: 還是說你覺得口頭講一講以前的案子資料給一給就好?03/18 12:48

19^F→belt: 真正有問題是要你整個檔案寄過去的他們改寫之後可以直接用03/18 12:49

20^F→belt: 從你貼的圖片它不合理的地方就是強調要完整規劃這點03/18 12:50

21^F→belt: 它也沒有說履歷當中要附上企劃書是面試才要真的想嫖竊的根03/18 12:51

22^F→belt: 本不用等到面試這關才叫你拿出企劃 ~_~ 直接規定應徵就要03/18 12:52

[徵才]3/13免費徵才說明會(電銷)

[ Marketing ]4 留言, 推噓總分: -1

作者: kiga - 發表於 2015/03/03 07:29(9年前)

1^F→belt: 有點想噓電(話)銷(售)分明是業務工作不是行銷工作03/03 09:53

2^F→belt: 把這兩者搞混的人是同時污辱行銷人員與電銷人員03/03 09:53

3^F→belt: 依照您以前的發文不知道這兩者的差別實在說不過去03/03 09:54

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