作者查詢 / AICO0823
作者 AICO0823 在 PTT 全部看板的留言(推文), 共5308則
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1F推:我還是建議原PO先把整個流程、金流以及扣憑問題想清楚02/06 16:39
2F→:先照你的作法就一堆問題 1.已被扣福利金的員工該筆福利金02/06 16:40
3F→:仍列入該員工薪資 萬一中獎的是別位員工 不就變成該員工02/06 16:41
4F→:無緣無故被扣錢還要被認列收入 中獎人還賺到這筆收入02/06 16:42
9F推:原PO要先說明一下究竟是年終獎金 還是年終獎金加月薪02/06 14:52
10F推:每月給付之固定薪資與非固定薪資兩者起扣點是不同的02/06 15:04
11F→:另外固定薪資是單身無配偶無任何扶養親屬起扣金額02/06 15:05
12F→:為6950102/06 15:06
19F推:我這邊再補充修正一些東西 固定薪資先不討論 先來說02/06 17:08
20F→:非固定薪資在99年12月22日財政部台財稅字第0990052881002/06 17:14
21F→:令修正 由以往起扣金額4萬元改為69501 低於69501是可扣02/06 17:17
22F→:可不扣 至於原PO獎金未達69501卻被扣繳 就可能只是像K大02/06 17:18
23F→:所講的 公司為方便統一作業 就一律全扣了02/06 17:19
39F→:了解 感謝O大02/07 01:18
1F推:先幫您更正一下 不是業外收入喔 是獎金01/22 21:51
2F→:另外不是超過底薪4倍喔 是以你健保投保薪資做計算標準01/22 21:52
3F→:若你的獎金超過你健保投保薪資4倍 則須繳納兩者之間01/22 21:54
4F→:差額2%的補充保費 另獎金部分是採全年累計01/22 21:55
5F→:假如第一次發放獎金未達起扣點 第二次發放獎金時還必01/22 21:59
6F→:須把第一次獎金也加入計算獎金總額 若達起扣點一樣要繳01/22 22:00
7F→:補充保費01/22 22:01
12F→:先不考慮年收 單以你每月固定收入來看扣除你上項費用01/22 22:10
13F→:是負的 我是建議你先從保費下手 儲蓄險+一般保費佔你的01/22 22:11
14F→:固定收入偏高01/22 22:16
11F推:佛堂表示:做事業要有良興01/02 14:59
1F推:同上面有個問同樣問題的文 可申報扶養12/24 11:08
1F推:有看沒懂 會後決議分攤? 是說你們要幫忙出錢給人辦活動12/24 10:55
2F→:還是別人要給你們錢辦活動12/24 10:59
4F推:該活動是什麼性質? 與公司業務等等有相關嗎?12/25 10:57
5F推:公司付款的時候 對方應該有給收據 直接以費用入帳就好了12/25 11:04
6F→:若雙方有約定活動餘款會退回的話 收到退款再原科目沖回即12/25 11:06
7F→:可 另外第二段的部份 你應該是要問此筆支出是不是要報捐12/25 11:07
8F→:贈 而不是問要不要列本公司所得吧...?12/25 11:08
30F推:有帶過人的才知道帶人的苦 話說當時我服役的單位只是12/22 15:52
31F→:某個科底下的某個室而已 這個室總共編制了26位役男12/22 15:59
32F推:人多管起來已經很麻煩了 還出個不長眼的 說真的不只你12/22 16:15
33F→:不想弄他 別人也會想弄他12/22 16:17
1F推:是合法但是不合常理 老實說現今二代健保也是倉促上路12/08 16:32
2F→:很多訊息還是有點混亂 不過以你的例子來說 你應該是12/08 16:34
3F→:個人租給公司 那到時會申報租金扣繳憑單給房東12/08 16:35
4F推:健保局查到此部份應該就會要你補充說明12/08 16:39
2F推:同上 重點在於誰是納稅義務人才有辦法試算12/03 13:46