[國小] 初任行政人員的補休時數問題已刪文

看板studyteacher作者 (中肯)時間2年前 (2021/07/15 21:08), 2年前編輯推噓21(23262)
留言87則, 14人參與, 2年前最新討論串1/1
前情提要一下:去年實習後直接進入學校擔任組長,我的學校位於臺北市,在暑 假和寒假時會給予補休時數,讓行政人員每天有半天的假可以請。補休時數的累積來自於 學期中每天固定的加班時數,讓老師在暑假不至於有超時工作的問題。據說是臺北市教師 會爭取來的。 小弟在8月到職,因為初任組長,所以上述的補休時數已經在當時被告知沒有這 些時數可以申請。到今年3月收到兵單,當完兵後剛好接上暑假,結果人事主任告知說因 為當兵,請公假留職停薪的關係,今年還是沒辦法給予補休時數,所以暑假這兩個月還是 要上整天班。 我的疑問是,跟學校、教育局、教育部說反應問題的時候,他們的回答都是你的 公假跟請育嬰假、陪產假或婚假是一樣的,沒有上班就不會給補休。但是因為兵役請公假 根本不是我能決定的,從去年到職到當兵,寒暑假除非有事不然幾乎都是整天,當完兵馬 上復職又要每天整天,如果是要說工時,我第一年算起來根本就超過,結果長官的回答卻 是我自己要去當兵的,不然我也有補休可以用!所以長官是要我逃兵還是裝病拼免疫,我 認為如果做得出這種事情真的不配當個老師啦! 想問版上有當過兵的前輩,有沒有遇過類似狀況,可以讓我了解一下,也讓未來 有機會當上教師卻也還沒當兵的老師有個借鏡,感謝! 上述問題屬負能量,最後補充點正向的東西,自己的朋友這週六有幸跟上臺北 市的複試,去年能上榜全靠這位朋友,這邊希望他禮拜六能順順利利,穩穩的排除任何困 難,趕快上岸!禮拜六考試的老師們也都加油,我也相信明年的缺一定真的會爆幹多,加 油Rrrrrrrrrrrrr各位老師! -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.216.146.67 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/studyteacher/M.1626354488.A.91E.html

07/15 21:25, 2年前 , 1F
正常 平時沒加班暑假當然要全天班
07/15 21:25, 1F

07/15 21:26, 2年前 , 2F
留停期間怎麼會有算加班
07/15 21:26, 2F

07/15 21:27, 2年前 , 3F
問題是當兵前的那段要有補休時數
07/15 21:27, 3F

07/15 21:27, 2年前 , 4F
當兵是義務 如果真的要比比不完 講最不好聽的
07/15 21:27, 4F

07/15 21:28, 2年前 , 5F
四個月和一年兩年 你是很幸運的 (因為出生年次的關係
07/15 21:28, 5F

07/15 21:28, 2年前 , 6F
用幸運應該不會很過份吧) 而且會出現這種狀況
07/15 21:28, 6F

07/15 21:28, 2年前 , 7F
最主要是因為你在服役前先考上
07/15 21:28, 7F

07/15 21:29, 2年前 , 8F
還有那段時間你確實不在職 你那時候應該算是留職停薪
07/15 21:29, 8F

07/15 21:30, 2年前 , 9F
台北市有兩種模式 1、全部強迫每日加班,寒暑假輪休半
07/15 21:30, 9F

07/15 21:30, 2年前 , 10F
07/15 21:30, 10F

07/15 21:30, 2年前 , 11F
2、學校上下班打卡制(教師兼行政),每日加班要自己上
07/15 21:30, 11F

07/15 21:30, 2年前 , 12F
不過無論如何 你當時就是沒有在學校上班 當然沒補休
07/15 21:30, 12F

07/15 21:31, 2年前 , 13F
系統請,寒暑假休假就是按自己的假或補休請
07/15 21:31, 13F

07/15 21:31, 2年前 , 14F
第一種模式通常都是人事主任每個月會給你簽名
07/15 21:31, 14F

07/15 21:31, 2年前 , 15F
但無論是哪種模式 沒上班當然沒補休
07/15 21:31, 15F

07/15 21:32, 2年前 , 16F
這你去跟總統說也沒用
07/15 21:32, 16F

07/15 21:34, 2年前 , 17F
你在那計算工時,那你會過得很痛苦
07/15 21:34, 17F

07/15 21:39, 2年前 , 18F
「補休時數的累積來自於學期中每天固定的加班時數」你學
07/15 21:39, 18F

07/15 21:39, 2年前 , 19F
期中有每天加班嗎?沒有的話,哪裡來的補休?
07/15 21:39, 19F

07/15 21:45, 2年前 , 20F
很多是規定一天最多可以請加班1小時,超過是做功德
07/15 21:45, 20F

07/15 21:49, 2年前 , 21F
當行政就是寒暑假要正常上班呀!而且也是八個小時的上班
07/15 21:49, 21F

07/15 21:49, 2年前 , 22F
時間,哪裡有超時?
07/15 21:49, 22F

07/15 21:49, 2年前 , 23F
感謝學長的回答,我想自己過不去的那關大概長官直接回
07/15 21:49, 23F

07/15 21:50, 2年前 , 24F
我「你自己要去當兵的」@@講真的就算是四個月,我還是
07/15 21:50, 24F

07/15 21:50, 2年前 , 25F
覺得是為國家盡一份微薄心力,聽到這種回話,真的很幹
07/15 21:50, 25F

07/15 21:50, 2年前 , 26F
沒有就沒有 這有很難懂嗎
07/15 21:50, 26F

07/15 21:51, 2年前 , 27F
然後第一年和第二年又只能半自願的接行政,我想能有寒
07/15 21:51, 27F

07/15 21:51, 2年前 , 28F
暑假,大概不會有人自願接行政
07/15 21:51, 28F

07/15 21:53, 2年前 , 29F
我是覺得心態不調整 你未來30年會很痛苦
07/15 21:53, 29F

07/15 21:53, 2年前 , 30F
建議去問人事你109學年度的事病假還有幾天,剩11天的上班
07/15 21:53, 30F

07/15 21:53, 2年前 , 31F
日看看要怎麼請吧!然後8/1開始還是行政,順便問一下有幾
07/15 21:53, 31F

07/15 21:53, 2年前 , 32F
天特休。
07/15 21:53, 32F

07/15 21:53, 2年前 , 33F
你當導師下班就沒事了嗎?
07/15 21:53, 33F

07/15 21:53, 2年前 , 34F
特休初任應該有2天吧
07/15 21:53, 34F

07/15 21:55, 2年前 , 35F
自願接行政的還是不少 有很多人有自己的理想
07/15 21:55, 35F
特休初任是真的沒有,我的休假欄位掛了好久的0天QQ 我當行政第一年真的是戰戰兢兢,主任和校長一直洗腦我繼續接滿8年考主任,不過第一 年下來跟學生相處,我覺得當導師能有自己的小王國,感受被小朋友愛戴的感覺(當然前 提要遇到可愛的孩子啦)我覺得這是我喜歡的氛圍,即使我知道班級經營和取得家長信任 這部分有多麼困難也一樣 但我想這幾年大概是沒得選,盡力做好每個工作是我目前的目標,因為我菜,真的很怕出 包...

07/15 21:56, 2年前 , 36F
你應該要擔心你明年有沒有休假吧!我代理轉正式那年沒休
07/15 21:56, 36F

07/15 21:56, 2年前 , 37F
假沒補休,也是暑假正常上班天天去,啥福利都沒有
07/15 21:56, 37F

07/15 21:57, 2年前 , 38F
要滿一學年才有7天特休,初任應該啥都沒,連萬惡的國旅卡
07/15 21:57, 38F

07/15 21:57, 2年前 , 39F
都沒
07/15 21:57, 39F
※ 編輯: ssky5566 (49.216.146.67 臺灣), 07/15/2021 22:03:39

07/15 21:58, 2年前 , 40F
現在應屆初任也有休假啦 我同事好像是2天 也有部分國旅
07/15 21:58, 40F

07/15 21:58, 2年前 , 41F
我所在的縣市就沒有加班補修這東西,所以平日加班都是做功德
07/15 21:58, 41F

07/15 21:59, 2年前 , 42F
這要去問人事 如果遇到不省人事的 可能就被吃掉了
07/15 21:59, 42F

07/15 21:59, 2年前 , 43F
同樣寒暑假都是整天班 下午要休息只能用自己的休假
07/15 21:59, 43F

07/15 22:00, 2年前 , 44F
所以要比是比不完的 想要寒暑假 就是下行政一途
07/15 22:00, 44F

07/15 22:01, 2年前 , 45F
暑休是用平常早上或中午少休息的時間累積來的,所以如果
07/15 22:01, 45F

07/15 22:01, 2年前 , 46F
請假 當天就不會累積到時數
07/15 22:01, 46F

07/15 22:02, 2年前 , 47F
你是怎樣的思考邏輯會覺得自己應該有補休...
07/15 22:02, 47F
回學長,大概是對國家的親愛精誠

07/15 22:02, 2年前 , 48F
那你8月到2月每天都沒加班嗎? 有加班至少會有部分時數
07/15 22:02, 48F

07/15 22:02, 2年前 , 49F
如果沒加班當然沒有啊
07/15 22:02, 49F

07/15 22:03, 2年前 , 50F
但你當初開學2月底到3月哪幾天有沒有累積一點暑休時數,如
07/15 22:03, 50F

07/15 22:03, 2年前 , 51F
果有應該還可以請一點點
07/15 22:03, 51F

07/15 22:03, 2年前 , 52F
如果有加班還不給 你去找台北市教師會啊...
07/15 22:03, 52F
※ 編輯: ssky5566 (49.216.146.67 臺灣), 07/15/2021 22:06:13

07/15 22:05, 2年前 , 53F
初任的特休建議你打去教育局問...
07/15 22:05, 53F

07/15 22:09, 2年前 , 54F
加班補休有規定要在一年內要休完,如果原ok,9-1月美天都
07/15 22:09, 54F

07/15 22:09, 2年前 , 55F
有加班的話,那應該是可以拿到暑假休沒錯,但當兵的四個
07/15 22:09, 55F

07/15 22:09, 2年前 , 56F
月是不應該有加班的事實能核補休時數
07/15 22:09, 56F
那我大概了解為什麼我們學校的導師極力的希望能帶班,因為我理解起來導師轉行政的下 個學年度應該也不會有補休時數 苦

07/15 22:09, 2年前 , 57F
你在當兵的時候身分是役男啊...A公司加班也不會到B公司補休
07/15 22:09, 57F
長官說如果我有辦法跟國防部要到在營區的夜間教練時間就算我有加班,真是太看得起我 這草莓二兵了 ※ 編輯: ssky5566 (49.216.146.67 臺灣), 07/15/2021 22:14:58

07/15 22:15, 2年前 , 58F
怕出包就多問,不然就是真的出包了,長官也不敢用你,就
07/15 22:15, 58F

07/15 22:15, 2年前 , 59F
會抓個交替了。加油!
07/15 22:15, 59F

07/15 22:17, 2年前 , 60F
整個看下來感覺是你們學校自己制度特殊耶
07/15 22:17, 60F

07/15 22:19, 2年前 , 61F
你好在意補休時數,趕快走出來好嗎?新學期直接跟人事說
07/15 22:19, 61F

07/15 22:19, 2年前 , 62F
你要核實補休,站導護,假日辦活動活去研習,累積一下也
07/15 22:19, 62F

07/15 22:19, 2年前 , 63F
很多,而且每天就準時上下班,不要硬是在學校多留幾小時
07/15 22:19, 63F

07/15 22:19, 2年前 , 64F
為了寒暑假上半天班。
07/15 22:19, 64F

07/15 22:23, 2年前 , 65F
台北市導護沒補休啦 因為是算錢的
07/15 22:23, 65F

07/15 22:24, 2年前 , 66F
假日研習也不算補休 原PO你能接受嗎
07/15 22:24, 66F
聽各位學長的,心存善念,這次就算了,我下次不當兵了!!! 我們辦公室有個老師人很好,做事能力又強,看到上面學長的指教,我想真的要跟那位前 輩多學習!真的是自己散發濃濃的菜味兒呀... ※ 編輯: ssky5566 (49.216.146.67 臺灣), 07/15/2021 22:29:42

07/15 22:25, 2年前 , 67F
假日加班要補休通常要專簽 要算算不完的
07/15 22:25, 67F

07/15 22:26, 2年前 , 68F
貴校真的制度很特別
07/15 22:26, 68F

07/15 22:26, 2年前 , 69F
然後補休到年資多一點時是會用不完的
07/15 22:26, 69F

07/15 22:29, 2年前 , 70F
如果原PO 8月-1月有加班卻沒補休 那的確該爭取
07/15 22:29, 70F

07/15 22:29, 2年前 , 71F
但留停沒補休很合理啊
07/15 22:29, 71F

07/15 23:08, 2年前 , 72F
應屆就考上已經贏過很多很多非常多的人了,還能在意補休
07/15 23:08, 72F

07/15 23:08, 2年前 , 73F
時數好幸福…….
07/15 23:08, 73F

07/15 23:22, 2年前 , 74F
有些學校應該有自己的制度 不過行政休假應該是計算天
07/15 23:22, 74F

07/15 23:22, 2年前 , 75F
數 所以你留職停薪就是沒在上班沒在學校工作,這個暑
07/15 23:22, 75F

07/15 23:22, 2年前 , 76F
假不能休真的是合理的...卸任行政路過
07/15 23:22, 76F

07/16 00:43, 2年前 , 77F
可能是公費生吧
07/16 00:43, 77F

07/16 00:44, 2年前 , 78F
能應屆考上怎麼會提這種問題...
07/16 00:44, 78F

07/16 01:05, 2年前 , 79F
陰間的資歷怎麼可能拿到陽間使用呢?
07/16 01:05, 79F

07/16 02:03, 2年前 , 80F
邏輯這麼差,不知道是怎麼考上的!
07/16 02:03, 80F

07/16 02:07, 2年前 , 81F
覺得不合理、不想當行政不是什麼罪過,直接說出來
07/16 02:07, 81F

07/16 02:07, 2年前 , 82F
讓人家知道。
07/16 02:07, 82F

07/16 02:07, 2年前 , 83F
如果不敢說,就照人家的遊戲規則走
07/16 02:07, 83F

07/16 06:34, 2年前 , 84F
覺得你的邏輯真的超神奇的......有什麼好爭取的啊?就是
07/16 06:34, 84F

07/16 06:34, 2年前 , 85F
沒有加班所以沒有補休啊!
07/16 06:34, 85F

07/16 06:36, 2年前 , 86F
先搞清楚補休的定義再來吵好嗎?講的好像人家佔你便宜一
07/16 06:36, 86F

07/16 06:36, 2年前 , 87F
樣,還心存善念這次就算了勒!莫名其妙
07/16 06:36, 87F
文章代碼(AID): #1Wy3CuaU (studyteacher)