[國中] 兼課勞健保請益?

看板studyteacher作者 (紙片人漸變成厚紙板...)時間10年前 (2016/02/23 14:16), 編輯推噓6(6推 0噓 10→)
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是這樣的... 原本在學校代理...但因學校行政疏失所以轉成兼課... 請學校把勞健保移出...去請領失業給付...健保是掛在鄉公所... 失業給付已經領滿... 目前在學校兼課...一週六堂+一節輔導課...只有三天到校... 一面念研所+師培... 今天學校在問我有沒有勞健保... 是要維持原本的就好...還是投保學校的勞健保較好呢? 因為一週只有6堂課...不到12堂課...學校可投保健保嗎? 比例上會不會需要負擔多一些費用呢? 另請問勞保部分...只有三天在學校... 那麼會可以保一整個月的月保嗎?或是來上班的天數才有保?級距及金額又是怎麼計算呢? 人事跟我說兼課老師勞保要負擔的比例似乎比較高?(跟全職代理比起來) 請問如果在可以請學校幫忙的狀況下...怎樣做會較有利呢? (有在想說先累積勞保年資...以後畢業後若是代理 暑假可去申請失業給付... 免得不到一年無法請領...這樣是否直接問學校能否保一個月的較好?) 剛剛爬文才驚覺...上學期沒有勞保...健保掛在鄉公所... 該不會也要繳補充保費吧?@@" 已經窮到快要吃土了...T,T 謝謝大家~~~^^ 也謝謝之前忽然轉兼課不知道該怎麼做時...大家給的建議 ^^ -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 36.233.40.94 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/studyteacher/M.1456208173.A.CE2.html
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要補國民年金
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其實我記得健保掛在學校比較便宜，我之前一個月只要2
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00多，，可是掛在市公所要600多!勞保如果未達最低薪
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資，會以最低薪資投保，自己要補一些保費!
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奇怪,我的情況怎麼不太一樣.上學期中出納組通知我說兼課不
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到12堂/週的老師不得投健保(說是教育部來函),結果我只好移
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到公所去,如果懂得這些行政事務的老師,也煩請解惑,謝謝!
02/23 19:21, 7F
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我是五年前兼課，一週八堂是在學校保勞健保，一個月2
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00多，不知道現在有沒有變動!
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理論上：有上班就要勞保。至於健保，你的情況學校不用幫你
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健保臨時工學校不用幫你保，單周12小時以內叫臨時工。
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另外簽約3個月內的也算臨時工。有學校真的簽3個月內不保健保
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臨時工公司(學校)不用投保健保<--健保局規定
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學校要幫你保健保就改快去保，公所保費要700多
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兼課12小時內(16節學校可以不用保健保
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推
03/16 02:05, , 16F
四節兼課加一節輔導課能保勞保嗎？
03/16 02:05, 16F
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