[討論] 午休給薪，可否工作到19：00

看板part-time作者 (奇迹)時間4年前 (2020/06/01 19:37), 編輯推噓8(8推 0噓 31→)
留言39則, 9人參與, 4年前最新討論串1/1
朋友任職的公司偶爾請我幫忙透過ptt徵工讀， 經常性的薪資條件： 1.時薪200元，至少8小時。（原先老闆只給160元，她主動去爭取到200元） 2.中午一小時休息，給全額時薪。 3.午餐或晚餐會搭配下午茶飲。 4.工作氣氛愉快還會加發獎金。（不定額，由她額外爭取） 5.提早完工，也會計算全日薪。（四天工作量，三天完工會給四天的薪水） 求問如下： 徵選工讀生，徵4名錄取2倍人數。 預設10：00～18：00為工作時間， 中午午休有休息並給薪， 那請問在高於一般時薪20％的情況下， 如果獲得同意於18：00後進行收尾工作， 於19：00前結束工作。 那18：00～19：00要給付 200*1.33＝266元。 還是因為中間午休1小時，有給薪所以不算連續第9個小時， 仍可以以200元/時計薪？ 謝謝回覆。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 220.137.44.45 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/part-time/M.1591011452.A.930.html
推
06/01 19:45, 4年前 , 1F
工作這麼多年 沒碰過一間公司有算1.33的
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06/01 19:45, 4年前 , 2F
打卡下班繼續做的倒是很普遍 ㄏㄏ
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06/01 19:47, 4年前 , 3F
樓上請看清楚內文，重點在於午休那一小時給薪也休息。
06/01 19:47, 3F
推
06/01 20:02, 4年前 , 4F
不知道法律，但以我自己的標準，這樣七點走人，是不算
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06/01 20:02, 4年前 , 5F
過分的。因為很多公司真的都要求做完才走人（不管幾點
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06/01 20:02, 4年前 , 6F
），固定8小時的薪資。
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推
06/01 20:07, 4年前 , 7F
工讀生而已 台灣只有要顧形象的公司有在照勞基法走吧
06/01 20:07, 7F
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06/01 20:08, 4年前 , 8F
雖然已經徵完了 但建議你下次文章就寫午休不計薪 時間
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06/01 20:08, 4年前 , 9F
拉到你覺得要收尾的時間 就算提早做完 還時給全薪+午
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06/01 20:09, 4年前 , 10F
休給薪 這樣工讀生會覺得這家超佛心 反而寫太詳細清楚
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06/01 20:09, 4年前 , 11F
的 就會遇到愛計較的去跟你算加班要*1.33
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06/01 20:11, 4年前 , 12F
而且還供餐 小心佛到被騎到頭上 遇到一次氣都氣飽了
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06/01 20:20, 4年前 , 13F
當然最好是從一開始就寫160 但領薪給200 工讀生心都被
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06/01 20:22, 4年前 , 14F
你偷走了 低薪都肯做了給200會更賣力 還能篩掉只看高
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06/01 20:23, 4年前 , 15F
薪而來的
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06/01 20:23, 4年前 , 16F
謝謝解答，但比較在意的是18：00～19：00到底怎麼算？
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06/01 20:25, 4年前 , 17F
她們公司主管都會替工讀生爭取福利，也是希望安心工作
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推
06/01 20:37, 4年前 , 18F
建議日薪直接寫1600 上班時間寫1000~1900
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06/01 20:38, 4年前 , 19F
在實際工作時再宣佈 早做完可以早走 做不完就是到1900
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06/01 20:39, 4年前 , 20F
這樣就省了一堆囉嗦
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06/01 20:39, 4年前 , 21F
因為他人都徵完了才在煩惱這個到底要不要照勞基法
06/01 20:39, 21F
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06/01 20:40, 4年前 , 22F
因為10-18午休計薪=每日8小時*200=1600元
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06/01 20:40, 4年前 , 23F
如用基本底薪計 10-19=9H *160=1440元
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06/01 20:40, 4年前 , 24F
只有遇過長期有打卡的才有算*1.33 短期臨時叫人的都麻
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06/01 20:41, 4年前 , 25F
直接問你可不可以延長1小時 還是多少薪水這樣 想賺就
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06/01 20:41, 4年前 , 26F
你給的薪資 就算只算到1800 還是比給基本時薪划算
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06/01 20:41, 4年前 , 27F
會留 何況給到200 隨便都嘛一堆人搶著做
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06/01 20:43, 4年前 , 28F
五星級飯店的宴會廳從早做到晚也沒在跟你算1.33 1.66
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06/01 20:43, 4年前 , 29F
頂多過12點給你個津貼而已 派遣公司夜班加第3小時還可
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06/01 20:44, 4年前 , 30F
以給到比前8小時還低 因為它用158去*1.66 然後他覺得
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06/01 20:45, 4年前 , 31F
給的夠高了 加班就沒夜班津貼 你就知道法律多好玩
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06/01 21:02, 4年前 , 32F
我問了，朋友確認有延展一小時都是多給，不會拗。
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推
06/01 21:17, 4年前 , 33F
可以給200 因為午休有休一小時 現在8+1小時工作第9小時沒多給
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06/01 21:24, 4年前 , 34F
她說遇到多數都很愉快，只有一個人讓她覺得沮喪。謝
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06/01 21:24, 4年前 , 35F
謝大家回應。
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推
06/02 11:14, 4年前 , 36F
哇嗚 想應徵
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推
06/02 12:10, 4年前 , 37F
我覺得比較奇怪的是 你們是希望給出合規定的薪資而不是
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06/02 12:10, 4年前 , 38F
想要規避法律 那直接打電話問主管機關不就好了？
06/02 12:10, 38F
推
06/03 13:32, 4年前 , 39F
那種parttime的不就多做一小時就多一小時的錢嗎 = =?
06/03 13:32, 39F
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