[問題] 短期打工薪資問題

看板part-time作者 (愛哭愛跟路)時間12年前 (2014/01/25 21:30), 編輯推噓29(31235)
留言68則, 30人參與, 最新討論串1/1
不知有無違反版規,若有的話會立即刪除 今天剛結束一個為期五天的短期打工的第一天(1/25~1/29) 但今天快下班時才"臨時"被告知一天的薪水只有600元! 和當初主辦人在板上PO的文章以及最低基本薪資115元有很大的出入 今天打工的時間是從7:30~17:00, 12:00~13:30爲休息時間不計薪, 之後的上班時間爲9:00~17:00,扣除一小時半的休息時間, 一天的薪資也不可能只有600元啊!!! 之前主辦單位在板上有註明「(經審核若不是第四級師資薪資,會問意願。)」 但前陣子負責人和我聯絡的時候也根本沒提到薪資的問題, 只問過我有無意願參加,我都寄履歷過去了我還不參加嗎?! 對於薪資問題完全隻字為題,直到今天才知道和現實有這麼大的出入。 請問我該繼續把這五天的工作做完嗎? 當下聽到時雖然有不幹了的念頭,但仔細冷靜思考過後又覺得不該這麼不負責任, 而家中長輩也都認為短暫的五天硬著頭皮做完。 對於這樣的情形,我還能做什麼嗎? 抱歉手機發文,也感謝耐心觀看。 -- Sent from my iPhone -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 114.37.121.223

01/25 21:35, , 1F
當然不要!!!人家無情你幹麼有義?
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備戰
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而且姑息這種惡質老闆只會讓他們食髓知味!!!
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是營隊那個嗎 每次看都覺得薪水很誇張
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當然不做阿 做了被當奴才
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樓上有掛嗎...
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是樓樓上
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不負責任?沒拿到錢付什麼責任?
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看到年貨大街工讀生,哭了
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還好我沒去………上次傳mail沒回我,再
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傳一次只回我“你電話幾號”幾個字==
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忍氣吞聲不是自己吃虧而已,會害到其他打工
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的人
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600真敢開 他都耍爛招了你何必這樣對自己
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沒掛阿 是看到關鍵字(師資)聯想的
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有打卡嗎? 收集資料證據 做完就去投訴
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詳細薪水是要點進去簡章看 低的可憐
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記得從去年還前年就有看到 徵求「講師」
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如果沒猜錯的話!!!
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印象中徵很多次,時間無法配合作罷
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800/6HR 這薪水還真敢給......
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600/8HR 手誤......
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真的是奴才...
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當然是不要去了
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人家耍爛招幹嘛還要幫他
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01/25 22:43, , 26F
應該是這篇: 2014兒童冬令營-徵求助教
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有應徵也沒上 原來這麼差勁
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反擊啦 等什麼!
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這樣你還做得下去真不簡單
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有骨氣點不要去+1
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01/25 23:53, , 31F
原本要應徵的,還好沒去
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建議明早打電話跟他說(且錄音),因為和
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當初po板約定薪資不符,無法繼續工作
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找今天上下班時間證據、證人,去申訴
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就算是勞資雙方約定,也不能低於法定時薪
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寧缺勿濫
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按日計酬約定之日薪,於法定正常工時內,
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不得低於 115x工作時數 之金額
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他說實習助教日薪600,工時至少6.5小時,
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所以最少要給你747.5元,若他說要扣啥教育
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訓練費等,因為他沒事先說明,所以不能扣
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今天他來part-time板po文徵人,管他徵
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勞工還是志工,錢的名目是薪水還是補貼
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就是不能低於115時薪
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其實備份他po板文章跟下載簡章,搞不好
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就足夠申訴了
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違反基本工資企業可罰2~30萬,並可公布
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企業名稱、負責人姓名,且要補足工資
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把五天的時間留給家人陪過年吧
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去年再勞工局申訴一個案子……過了一年一
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樣沒下文,還申訴了兩次,有人有申訴成功
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的嗎
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申訴成功過,準備滿多資料的,原po加
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01/26 01:32, , 54F
油喔
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01/26 01:34, , 55F
不要做了!!!
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01/26 02:38, , 56F
絕對不要做,不合法就是他的錯,不要當奴才
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接洽時就應該把薪資問題談清楚 很多雇主
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01/26 07:59, , 58F
就是看準年輕人臉皮薄或是沒社會經驗才吃定
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你們 另外也別一廂情願的以為雇主到時候
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給你的薪資符合你預期甚至是合法薪資 所以
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寧可一開始就問清楚 也別領薪水時才後悔
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01/26 12:40, , 62F
你在勞工局就錯了 直接送到勞委會
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01/28 23:37, , 63F
名字是 -大墩陽光兒童冬夏令營
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01/28 23:38, , 64F
負責人連自己的名字都不敢跟工讀生說
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07/11 10:29, , 65F
您好,我是大墩陽光的承辦人,我們已多次寫信給您,但您
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皆已讀不回,我們舉辦活動多年,一直以來也非常重視本會
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07/11 10:30, , 67F
的聲譽和口碑,望您出面釐清事實,若您有不平或是疑慮可
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07/11 10:30, , 68F
直接聯絡本會,歡迎您來電,謝謝。
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