[ 好雷] 《關鍵少數》 觀後感

看板movie作者時間7年前 (2017/02/05 00:03), 7年前編輯推噓10(12推 2噓 6→)
留言20則, 9人參與, 最新討論串1/1
1.主管或團隊的領導人，很重要。很重要。很重要。 2.制度錯誤很嚴重。 但更重要的是，當下面對困難與阻礙的態度與方式。 (即使被制度用完即丟，在需要解決問題的時候 還是為了解決問題，而不計前嫌 再次拿起數據 狂奔向那道一再關上大門的會議室) 3.讓自己夠優秀，優秀的重點是 "解決問題"。 而不是互相謾駡，絕對不是。 4.優秀到即使制度爛，也不得不需要你。 在驚嘆於僅50年前的美國 竟如此血淋淋的種族歧視之外 更重要的 是我們從中學到了什麼 正面的東西 而不是整個社會充滿了彼此的撕裂 制度有錯 政客不做 那就讓自己夠優秀到有百分之一的機會 以靠近決策中心或優秀的領導者 沒人說這樣就能成事 但如果當年的她們把時間花在 "為什麼種族歧視"而消極或忙著上街頭 也許就不會有後來計劃的成功 充滿撕裂與謾罵的台灣 充滿了揭瘡疤 而刻意忽略他人優點的寶島 共勉 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.159.174.241 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/movie/M.1486224203.A.429.html ※ 編輯: nicholas0605 (49.159.174.241), 02/05/2017 00:12:43
推
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當今的美國還是種族歧視超嚴重的，你看看去年奧斯卡，
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三個小童工那段就知道了。
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群體優越還是贏過少數優秀
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不過關鍵少數還是為了不公平提出正面的論述
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噓
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不認同，以此結論，難道面對不公義都不用去對抗嗎
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推
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爭取有很多種，每種都要有人做。
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不是不要抗爭，而是讓自己成為解決問題的人。例如年
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金改革的不滿，不妨想辦法讓自己更優秀而靠近決策
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中心
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推
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不同意樓上，請問等到自己更靠近決策核心時，是否已
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推
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經破產了？努力可以分近程、中程、遠程。
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推
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戲中那三個女性角色是傑出的代表，但真正扭轉非裔
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推
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美國人命運的1964年《民權法案》，是奠基於有30萬人
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推
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參與的華盛頓大遊行。
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噓
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2
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推
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領導人 真的很重要！
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推
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那三位靠自己能力就能爭取到沒錯
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但畢竟是少數中的精英，社會上大多數平凡人的平等
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很多人靠近決策中心後立場會轉換而無法維持初衷
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再來即使夠努力夠優秀了又能夠一人影響決策嗎
02/05 15:56, 20F
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