[徵才] 國泰兒科誠徵107年R2, R3各一名
目前國泰醫院的概況
一屆有四個住院醫師容額
<<目前人力配置>>
主治醫師：13名。(次專科有GI、CV、Neuro、Infection、Genetics、Endocrine、AIR、
Newborn、Chest)
住院醫師: R1:4名, R2:3名, R3:3名, R4(CR):2名, R5(Fellow): 3名
專科護理師：6名
●R1：上半年以各次專科普通病房及急診為主(會有總值cover)，下半年開始就會有NBC、
NICU裡面都會有Senior學長姐cover，各種procedure和疑難雜症莫驚慌，背後更有眾多
Fellow壓陣，連VS都走個十步路就找的到
●R2~R3：主要都是在PICU和NICU training，不時搭配急診course以及CV-Neurology
course
●R4~R5：擔任總醫師以及Fix 各次專科
◆ 我們平常都在做些什麼?◆
●上班時間：8:00~17:00, 平均care床數5~8床, 這樣的床數很適合學習，可以好好的看
每一個病人及看書學習
16:30以後入的病人值班接，保證不Delay下班時間，兼顧家庭與感情生活
●確實落實PM Off，隔天交完班後中午12:00準時下班，都保證找的到人
cover
●主治醫師定期上課教學，還有不定時特別演講以及特殊案例分享，床邊教學親切熱心，
學習絕對沒有壓力
◆ 值班怎麼排?
●R1:上限8班
●R2:上限8班
●R3:上限7班
●R4:上限6班
(急診班會依據該月急診的人力做班數的調整)
●每月可保證預約兩天不值班日
● R1主要值普通病房跟急診班，一個護理站一班平均接0-6個病人，十二點過後盡量不接
病人，等早上才會叫醒你接病人，一整個神清氣爽
R2開始值二線班跟急診班，以ICU為主
R3開始就有總值班跟急診班
休假怎麼放?
*R1開始每年兩次各15天的年休: 保證放的到，當月值班數減半，不需找人COVER
*目前周六仍然要上半天班，週日值班周六自動放假；一個月有一次周末48小時off,返鄉
不成問題
*颱風假只需值班的人上班，不用冒著生命危險來醫院
薪資福利:
R1薪資稅前97900，沒有值班費，每升一級加4000元，另有年終、三節、病歷獎金，加上
困難科加給
本院有國泰人壽團保，包含本人及一等親，單次住院最高給付六萬元
醫院便當都10元,還有兩家可以選擇,可以省下大筆開銷
總結:
薪水雖然不多，但考慮到工作的品質，這樣的C/P值相當不錯，科內氣氛融洽，主治醫師
對住院醫師都沒有架子，也都願意傾聽大家的想法，對小兒科有興趣的人，這麼好的環境
，大家不要考慮了，來報名吧!!!
報名日期: 隨時都可以報名!! 招滿為止
報名方式：寄履歷到cghped@gmail.com
若有任何問題, 歡迎私下聯絡交流
聯絡電話: (02)27082121 轉3572 找呂秘書
想走兒科的你 不要猶豫 快點報名！ 國泰兒科歡迎你！
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