[北部] 誠徵機電&維修人員
job版禁止張貼違反「就業服務法」、「性別平等工作法」、「勞基法」與其他法律之文章
發文者已同意一切遵循現行法律，並確知文責自負。 本工作確實勞健保!!
此兩行刪除，文章會被刪除不另通知
※請各位資方配合遵守。
備註：以上兩行標語刪除，文章會被刪除不另通知。
【公司名稱】
康貝爾停車設備股份有限公司
※沒有填寫公司名稱將會被刪文 民意代表請寫民代全名 個人徵人請寫全名。
※人資條款: 沒有填寫人資公司名稱以及原徵人公司(共2公司)將會被水桶。
備註：一定要填寫。
【工作職缺】
機械停車設備維修人員
機電人員
備註： 約聘 一定要填寫。
【工作內容】
1.每月例行設備保養
2.新建案現場機械設備調適
3.新建案客製化設備調適
4.突發性緊急維修事件
5.每月公司倉庫例行清點
【合適條件】
-（重要）肯學習
- （重要）有手排車駕照並且不是路癡
-（重要）沒有懼高症
- （重要）對小孩有包容力
- （幹話）具有良好的邏輯思考及溝通表達能力
- （幹話）個性積極細心、耐心、負責任，有良好的觀察力
- （幹話）應變能力強、勇於嘗試新挑戰
【加分條件 / 能力】
- （能力）懂基本autocad 2D繪圖
- （能力）懂基本計算機概論
- （能力；機電）熟悉基本資料庫（SQL ,Access...等）與PLC資料交換與機電能力
-（能力；維修）對奧客要有一定的不發脾氣能力
- （加分）日語口述與聽力能力
- （加分）各類相關技術士資格
- （加分）公共安全衛生相關證照
- （加分）相關行業工作經驗
※為保障板友就業機會平等，雇主對求職人或所僱用員工，不得以種族、階級、語言、思想、宗教、黨派、籍貫、出生地、性別、性傾向、年齡、婚姻、容貌、五官、身心障礙或以往工會會員身分為由，予以歧視。
年 月 日起 要求提供照片一律水桶七天
【工作地點】
北部區域各據點
【工作時間】
8：30-18:00 (含午休)
※沒有填寫工作時間將會被刪文。
備註：一定要填寫清楚 午休時間也請註明。
【月休】
週休二日(六日)，見紅休
※沒有填寫月休或排班制度將會被刪文。
年 月 日 起 一例一休 工作七日內有一天是例假日 一天是休息日
月休至少 天以上
備註：一定要填寫天數。
【公司福利】
1.｜彈性上下班時間｜
上班時間9.5個小時(含午休)，可自行安排休息時段
2.｜不定期員工聚餐｜
不定期聚餐、看電影、唱歌
3.｜基本特休和全套安全設備制服｜
基本特休福利+公司制服+個人安全帽+各種安全設備
4.｜提供各類禮金｜
三節禮金(端午/中秋/年終)+住院慰問金
5.｜on call 執勤獎金｜
新手期過後，可獨立作業後執勤on call 不論是否出勤均有執勤獎金
6.｜每年度調薪制度｜
新手期薪資固定，新手期之後每年會有最少一次薪資談判機會（新手期長短依是否可獨立作業為基準大約3-6個月均有）
7.｜下午茶時間｜
如果沒出外勤時候，基本上下午都有養胖計畫
8.｜日本外派與技術訓練｜
本公司為日商台北營業處，因此機械技術全來自日本，本公司於台北也有派駐日本技師，但還是會不定期送一定能力的員工回日本總公司訓練
勿寫勞健保 無勞健保是違法的
這欄請寫額外福利 免費員工托兒所 零食吃到飽
【薪資範圍】
28,000 - 32,000 /新手期
32,000以上/老手期
以上均不含各種加給與執勤獎金，年終
※行政院勞動部於 年 月 日起調漲基本工資為月薪 元，
※無薪資、比照科技部、比照本校規定、面議、電議，薪資不清等水桶一週
(2013年3月4日修訂: 時薪工作 請貼part-time板)
【需求人數】
2-3人
【聯絡人/連絡方式】不論任何理由 不可拒收站內信
請將履歷寄至：sears1019@gmail.com / jeanhank83@gmail.com
聯絡人：謝先生/ 周經理
本公司電話：（02）2500-6446
來信主旨格式為：應徵維修/機電人員_姓名
【其他備註】
此職務適合不喜歡龜在辦公室的人員和比較宅的人
還有因為公司除日本人進公司之外，公司常常會有員工的小孩來寄放，因此要對小孩需要有一定耐心
如果對本公司有興趣者
都歡迎加入我們～
對了如果在1111上看到我們徵人，請別看到那個條件就怕到...那個是因為1111的格式超爛，分類選項太少，導致我們好像在徵超人一樣，我們維修工程師只要不怕奧客，肯學就好，機電人員就要相關專業能力啦
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Sent from JPTT on my Sony XQ-AT52.
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