[北部] 板橋大樹堡補習班 徵 隨班老師已刪文

看板job作者 (阿Ｑ)時間3年前 (2020/09/17 22:22), 3年前編輯推噓2(3推 1噓 21→)
留言25則, 7人參與, 3年前最新討論串1/1
job版禁止張貼違反「就業服務法」、「性別平等工作法」、「勞基法」與其他法律之文章 發文者已同意一切遵循現行法律，並確知文責自負。本工作確實勞健保!! 此兩行刪除，文章會被刪除不另通知。 ※請各位資方配合遵守。 【公司名稱】大樹堡語文短期補習班 【工作職缺】國小隨班老師 【工作內容】走路隊接送學生放學，協助完成作業並解答學生疑惑 協助園所招生，整理教室等 【徵求條件】具備耐心及愛心，可快速答出小學程度的各科作業習題 由於學生不能沒老師帶，因此若需請假需提早報備，並盡可能減少請假次數 【工作地點】新北市板橋區文化路二段417巷32號1F 大樹堡語文短期補習班 【工作時間】週一至週五 AM11：30 ~ PM07:30 【月休】週休二日及國定假日休假，少數時間需配合週末輪班或招生活動 【公司福利】三節禮金，人數&招生獎金，全勤獎金 【薪資範圍】基礎月薪$25000起，獎金另計，依個人能力調整 【需求人數】1~2人 【聯絡人/連絡方式】高主任 0906000528/02-22508444 或站內信預約面試時間(無法即時回覆) 【其他備註】寒暑假時期上班時間會改為早上8點至下午4點，須能配合 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 1.161.41.74 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/job/M.1600352569.A.81B.html
噓
09/17 22:28, 3年前 , 1F
這薪水敢開 佩服
09/17 22:28, 1F
→
09/17 22:40, 3年前 , 2F
基礎月薪$25000，另有獎金加給，依照能力調整，現職老師基
09/17 22:40, 2F
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09/17 22:40, 3年前 , 3F
基本都能達到3萬上下..
09/17 22:40, 3F
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09/17 22:43, 3年前 , 4F
想問依一樓的理解這樣的工作該開多少才是合理價位？
09/17 22:43, 4F
※ 編輯: MegaQ (1.161.41.74 臺灣), 09/17/2020 22:48:38
推
09/18 12:34, 3年前 , 5F
我是覺得啦！如果全勤包進去薪水沒有28K，就別上來po
09/18 12:34, 5F
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09/18 12:34, 3年前 , 6F
文了，25K只適合去人力銀行
09/18 12:34, 6F
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09/18 12:37, 3年前 , 7F
謝謝指教，之後徵人會注意這部份，獎金加給進去絕對超過28K
09/18 12:37, 7F
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09/18 12:41, 3年前 , 8F
因為我們有人數加給，能帶越多學生薪水會越高，25K是底薪
09/18 12:41, 8F
推
09/18 12:48, 3年前 , 9F
給個推
09/18 12:48, 9F
推
09/18 13:26, 3年前 , 10F
基本人數幾人
09/18 13:26, 10F
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09/18 13:55, 3年前 , 11F
不好意思細部規則請恕我不在網路上明說了，可以到面試時說
09/18 13:55, 11F
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09/18 13:57, 3年前 , 12F
只能說並不是超出合理人數的程度，但我們也無法應對太多求
09/18 13:57, 12F
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09/18 13:58, 3年前 , 13F
職者，因此希望減少面試次數盡快找到適合的人
09/18 13:58, 13F
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09/18 13:59, 3年前 , 14F
薪水不夠明確的部份我會跟主任討論，之後徵人文會試著改進
09/18 13:59, 14F
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09/18 14:00, 3年前 , 15F
謝謝各位意見，覺得說明不夠清楚還請多包含，之後改進
09/18 14:00, 15F
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09/18 15:04, 3年前 , 16F
真的很低阿.... 而且在新北耶這薪水
09/18 15:04, 16F
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09/18 20:48, 3年前 , 17F
剛剛看了一下街景，感覺是區域中小型安親班，對於安
09/18 20:48, 17F
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09/18 20:48, 3年前 , 18F
親人數加上才藝課程，月營收不會贏過連鎖班系，更別
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09/18 20:48, 3年前 , 19F
說一級戰區削價競爭，不是幫業者說話，看起來這價格
09/18 20:48, 19F
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09/18 20:49, 3年前 , 20F
偏低，但我覺得若有其他獎金補貼的前提，仍屬在合理
09/18 20:49, 20F
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09/18 20:49, 3年前 , 21F
範圍，但進去可能會出現混班混齡，其實也是蠻辛苦的
09/18 20:49, 21F
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09/18 21:33, 3年前 , 22F
感謝樓上客觀分析，我們這邊誠如您所言競爭激烈，且流動率
09/18 21:33, 22F
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09/18 21:35, 3年前 , 23F
高，因此才希望以獎金形式徵求有衝勁的新員工
09/18 21:35, 23F
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09/18 21:36, 3年前 , 24F
但似乎撇除獎金的基礎底薪無法讓人滿意，尚在與主任商討改
09/18 21:36, 24F
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09/18 21:37, 3年前 , 25F
改進方式，謝謝大家的意見，本篇之後會修正
09/18 21:37, 25F
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