[北部] 林口 以色列商先進切割科技 行政專員一名消失

看板job作者時間7年前 (2016/10/11 13:23), 7年前編輯推噓-9(21126)
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job版禁止張貼違反「就業服務法」、性別平等工作法」、勞基法」與其他法律之文章 發文者已同意一切遵循現行法律,並確知文責自負。本工作確實勞健保!! 此兩行刪除,文章會被刪除不另通知。 請各位資方配合遵守。 【公司名稱】 ※沒有填寫公司名稱將會被刪文。 ※人資沒有填寫人資公司以及原徵人公司(共2公司)名稱將會被刪文。 以色列商先進切割科技有限公司台灣辦事處 【工作職缺】 行政專員一名 【工作內容】 1.需要與以色列總部 以及客戶或是其他合作夥伴有良好正面的溝通 2.處理客戶訂單 3.彙整發票、整理憑證收據等每月內帳報告 4.輸入資料、資料歸檔 5.管理零件庫存 6.協助進口事宜以及安排出貨給客戶 7.一般文書類, 會需要協助翻譯重要的文件 8. 其他例行行政事宜 9.維護官網資訊 【徵求條件】 ※為保障板友就業機會平等,雇主對求職人或所僱用員工,不得以種族、階級 、語言、思想、宗教、黨派、籍貫、出生地、性別、性傾向、年齡、婚姻、 容貌、五官、身心障礙或以往工會會員身分為由,予以歧視。 1. 正職上班族 2. 專科 大學 3. 英文能力佳 【工作地點】 新北市林口區忠孝路614號1樓 【工作時間】 ※沒有填寫工作時間將會被刪文。 9AM-6PM (中間休息一小時) 【月休】 ※沒有填寫月休或排班制度 或月休過低將會被刪文。 周休二日 【公司福利】 請勿寫勞健保 無勞健保是違法的 此欄請寫額外的福利 1.保障第一年有年假 2.依照政府規定勞工可以休的都可以休假,而且不用補假 3.保障十四個月 4.沒有台灣三節獎金 但是十二月聖誕節節金 100USD 【薪資範圍】 ※行政院勞委會於104年7月1日起調漲基本工資為月薪20,008元 ※無薪資、比照國科會、比照本校規定、面議、電議,薪資不清等水桶一週 請至少從每個月35000台幣跟老闆談 實際薪資依照每個人跟老闆談定的package 可以用月薪或是年薪的方式來談 【需求人數】 一人 【聯絡人/連絡方式】 張小姐/SChang@adt-co.com 【其他備註】 可以到公司官網看看喔 http://www.adt-co.com.tw/index.php?view=news&g=16&d=23 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 61.231.58.234 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/job/M.1476163439.A.D87.html ※ 編輯: hc760501 (61.231.58.234), 10/11/2016 13:24:33 ※ hc760501:轉錄至看板 LinKou

10/11 13:32, , 1F
你要不要改寫一定有薪水算了
10/11 13:32, 1F

10/11 13:36, , 2F
一定是20008元印尼盾
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10/11 13:47, , 3F
一定有錢拿就好了 不要管高低
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10/11 13:49, , 4F
.......
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10/11 14:01, , 5F
翻譯 會計 倉管 網頁維護 會這麼多的猴子難找啊
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10/11 14:09, , 6F
無視版規
10/11 14:09, 6F

10/11 14:16, , 7F
有這些條件 建議原PO改為至少35K起跳
10/11 14:16, 7F

10/11 14:22, , 8F
板規很難懂嗎
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10/11 14:23, , 9F
10/11 14:23, 9F

10/11 14:47, , 10F
有點好笑
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10/11 15:08, , 11F
感謝各位的指教,薪資部分真的是每個人自己跟老闆喊
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10/11 15:09, , 12F
台灣這邊沒有專屬的人資,這邊只是轉介,所以有薪資
10/11 15:09, 12F

10/11 15:10, , 13F
取決於老闆跟求職者本人,所以我在寫的時候也很猶豫
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10/11 15:11, , 14F
所以寫的很保守,但因為薪資是很敏感跟大家很在意的
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10/11 15:12, , 15F
前面一位行政不是因為要離職而是要內轉業務, 所以
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10/11 15:15, , 16F
需要另外找一位行政專員,有任何問題都可以直接寫信
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10/11 15:32, , 17F
建議你先問老闆 最低的起薪是多少 例如最低最低也有
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10/11 15:33, , 18F
28000 那就改成"28000起 面試時可再依個人條件討論"
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10/11 15:34, , 19F
之類的文字 也比較可吸引求職者應徵 20008實在太...
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10/11 15:38, , 20F
謝謝M大建議...因為不瞞您說...我們也遇到很多看到
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10/11 15:39, , 21F
外商就獅子大開口...我們也怕了...老闆一律都說面議
10/11 15:39, 21F

10/11 15:46, , 22F
會在確認有沒有明確起薪或是薪資範圍再更新給大家
10/11 15:46, 22F

10/11 16:02, , 23F
就算開50K,來的人沒那價值,老闆會錄取嗎?藉口一堆
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10/11 16:44, , 24F
K大請別這麼怒氣...大家對於自己能負擔的工作內容
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10/11 16:47, , 25F
心中都有一把尺,我們就是盡量誠實詳細寫出工作內容
10/11 16:47, 25F

10/11 16:48, , 26F
能說服老闆你值得這個價碼,老闆也不是不願意給的
10/11 16:48, 26F

10/11 16:50, , 27F
但真的沒有這個薪資的權限,所以不好在這邊給予承諾
10/11 16:50, 27F

10/11 17:01, , 28F
就依照工作內容寫一個範圍就好了阿...
10/11 17:01, 28F

10/11 17:04, , 29F
這些條件跟內容 如果請來的低於35K請深思阿
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10/11 17:05, , 30F
J大 謝謝你的建議...會再想想怎麼寫比較恰當 感謝!
10/11 17:05, 30F

10/11 17:06, , 31F
低於35K...那...我個人也不敢請別人來面試
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※ 編輯: hc760501 (61.231.58.234), 10/11/2016 18:20:39

10/11 18:21, , 32F
已修改薪資的部份 謝謝各位指教
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10/12 10:55, , 33F
國情不同 在國外真的都是面議 沒年終(沒過年啊XD)
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10/12 10:57, , 34F
但會有bonus可領 很多外商為了符合台灣文化把bonus
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10/12 10:57, , 35F
拆成兩到三次領 有一次就當作年終
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10/14 07:03, , 36F
說到底就是假外商,真支那
10/14 07:03, 36F

10/16 01:43, , 37F
外商怎麼會有獅子開不開口的問題呢?福利拋出來人才
10/16 01:43, 37F

10/16 01:44, , 38F
,廢話其實不用太多。
10/16 01:44, 38F

10/22 05:18, , 39F
各位指教, 已找到人選了 謝謝!
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