[南部]醫療通路業務專員消失

看板job作者時間7年前 (2016/07/20 18:38), 7年前編輯推噓-6(063)
留言9則, 9人參與, 最新討論串1/1
job版禁止張貼違反「就業服務法」、性別平等工作法」、勞基法」與其他法律之文章 發文者已同意一切遵循現行法律,並確知文責自負。本工作確實勞健保!! 此兩行刪除,文章會被刪除不另通知。 請各位資方配合遵守。 【公司名稱】*[m海吉尼斯生物科技股份有限公司 ※沒有填寫公司名稱將會被刪文。*[m ※人資沒有填寫人資公司名稱以及原徵人公司(共2公司)將會被刪文。 【工作職缺】*[m醫療通路業務專員 【工作內容】 *[m負責區域業務拓展計劃的擬定,及客戶的追蹤,雜誌發送。 公司相關活動支援,及完成公司交付事宜。 除每日視訊會議之外須向相關主管報告工作進度與提出問題與建議。 隨時注意公務手機,並留意公司群組Line的通報訊息。 詳閱公司章程,除額外列出公告外,為詳盡或有異議部分,以公司章程為依據。 沒有內容 會被刪文 【徵求條件】 *[m1.有業務經驗佳 2.熟悉電腦操作 ※為保障板友就業機會平等,雇主對求職人或所僱用員工,不得以種族、階級 、語言、思想、宗教、黨派、籍貫、出生地、性別、性傾向、年齡、婚姻、 容貌、五官、身心障礙或以往工會會員身分為由,予以歧視。 【工作地點】*[m雲嘉南、高屏地區 【工作時間】*[m周 一至周五9:0~18:00中午休息一小時 ※沒有填寫工作時間將會被刪文。 【月休】*[m周休二日 ※沒有填寫月休及排班制度 或月休過低將會被刪文。 【公司福利】 *[m公司制度: 工在職交育訓練、良好升遷制度、周休二日 獎金福利: 全勤獎金、年節獎金、分紅入股、員工生日禮金、年終獎金、三節獎金、禮品、績效獎金 休假福利: 育嬰假、生理假、年假 保險福利: 意外險、壽險、員工/眷屬團保、員工體檢、勞退提撥金 交通福利: 員工停車位或停車補助 娛樂福利: 自強活動、國內旅遊、國外旅遊 補助福利: 員工結婚補助、生育補助、員工過內、外進修補助、員工手機配發獲補助、員工退休規畫(包含退休金及退休後之福利等)、員工及眷屬喪葬補助 其他福利: 本公司採用符合勞基法以上的人事進用規格 請勿寫勞健保 無勞健保是違法的 此欄請寫額外的福利 【薪資範圍】 *[m試用期間考核依據以下規劃重點: 工資:NT$20800 全勤NT$1000(每月五號發) 日報補貼以業務繳交日報為主NT$300*22(約以實際每月工作日計算)=NT$6600(每月十五號發) 全民健康保險費:NT$1145(公司繳交至健保局)勞工保險費:NT$1680(公司繳交至健保局) 勞工退休金:NT$1248元(公司繳交至退箱帳戶)總計NT$32505(實領NT$28400) 交通津貼:郵資依照公里數計算,過路費實報實銷,停車NT$800,提報自用車滿NT$5000公里補貼機油更換NT1500元,但不得與公務車交互使用。 獎金辦法:業績達成獎金辦法+毛利獎金+個別品項達成獎金。(詳見公司章程) 每個月須投誠實責任險NT$500元,服務滿一年此筆保費用共NT$6000,將由公司主管申請回饋獎勵。 適用期間考核依據以下規劃重點:業績額一季90萬(每個月30萬元)。 如通過試用,薪資結構會做調整。 每日工作:進度與目標需寫入日報中並於PM:12:00前完成日報繳交,周計畫於周六晚12:00前寄出。 ※行政院勞委會於104年7月1日起調漲基本工資為月薪20,008元 ※無薪資、比照國科會、比照本校規定、面議、電議,薪資不清等水桶一週 月薪未達20008元 會被刪文 時薪工作請貼Part-Time板 【需求人數】5~6人 【聯絡人/連絡方式】 南區辦事處處長:朱小姐0980371555 南區辦事處督導:劉小姐tiffany@bio-hygeia.com.tw 【其他備註】 *[m本公司比照勞基法,薪資範圍、薪資制度為公開,避免日後糾紛 本公司之業務獎金請參照文內之【薪資範圍】 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 125.227.226.66 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/job/M.1469011128.A.C70.html

07/20 19:25, , 1F
勞、健保不是福利
07/20 19:25, 1F
感謝提醒,已進行更改。

07/20 19:36, , 2F
底薪好低,規定還一堆毛,喔原來是南部~
07/20 19:36, 2F
如有薪資疑問,歡迎版上公開詢問。

07/20 20:28, , 3F
當慣老板好爽 人事費用好低
07/20 20:28, 3F
如有問題,歡迎詢問!

07/21 09:07, , 4F
這種公司值得好好的宣傳 公告周知
07/21 09:07, 4F
感謝宣傳,如有疑問歡迎聯絡。

07/21 09:25, , 5F
現在都流行來這招就對了,公司要付的變自己薪水??
07/21 09:25, 5F
抱歉沒打清楚,應領薪資就是實領薪資,並不會從中扣除。

07/21 09:30, , 6F
這一切到底是怎樣的概念?誰教你們把勞健保勞退算進
07/21 09:30, 6F
感謝提醒,已進行更改。 ※ 編輯: MHgroup (125.227.226.66), 07/21/2016 13:59:15

07/21 14:00, , 7F
感謝各位指教,小弟第一次發文,不太懂規矩,已把
07/21 14:00, 7F
※ 編輯: MHgroup (125.227.226.66), 07/21/2016 18:28:54 ※ 編輯: MHgroup (125.227.226.66), 07/21/2016 18:31:48 ※ 編輯: MHgroup (125.227.226.66), 07/21/2016 18:41:41

07/22 13:28, , 8F
噓20800
07/22 13:28, 8F
您好,此為業務相關薪資,如獎金內容歡迎參照【薪資範圍】或是來電詳洽 ※ 編輯: MHgroup (125.227.226.66), 07/22/2016 16:38:17

08/02 13:32, , 9F
好誇張的薪水
08/02 13:32, 9F
文章代碼(AID): #1NZrIunm (job)