[請問] 降時數,給加班費

看板ask作者 (MayMay)時間8年前 (2016/01/25 19:10), 編輯推噓0(008)
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請問一下,我是服務業的,2016年勞工工時有調整,我們公司也調降了工時,但是變相超 時給很微薄加班費!(等於工時沒調整) 公司主管今天跟我說,即使時數排滿甚至超過,我們不配合公司規定的工作時間都來 上班,他有措施對付我們! 想請問大大們,超時給加班公司就合法嗎?(員工沒意願加班;請特休也是時數不變 給加班費) 還有,有什麼措施對付員工不想加班是合法的嗎? 謝謝。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 101.15.50.207 ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/ask/M.1453720228.A.852.html

01/25 19:11, , 1F
可以撥 1999 向各縣市勞工局咨詢
01/25 19:11, 1F

01/25 19:12, , 2F
最多能加班幾小時,每工作幾天必須休假,勞基法都有規定
01/25 19:12, 2F

01/25 19:12, , 3F
忘了說,公司說一切等遵守勞基法!
01/25 19:12, 3F

01/25 19:15, , 4F
如果公司沒照規定,就向勞工局舉發,讓公司受罰就乖了
01/25 19:15, 4F

01/25 19:15, , 5F
有沒有遵守勞基法不是他說了算,讓勞工局來告訴你
01/25 19:15, 5F

01/25 19:16, , 6F
打電話可以先詢問相關規定,要不要舉發看你高興
01/25 19:16, 6F

01/25 19:17, , 7F
我見多了那種超時工作不給加班費還宣稱遵守勞基法的
01/25 19:17, 7F

01/25 19:17, , 8F
謝謝s大!明天就打!
01/25 19:17, 8F
文章代碼(AID): #1MfWAaXI (ask)