[思辯] [討論] 要如何區別何謂男女不平等 何謂男女差異阿?

看板ask-why作者 (阿庫拉)時間13年前 (2010/09/27 15:59), 編輯推噓5(5021)
留言26則, 5人參與, 最新討論串1/1
最近有幾個新聞看到有感而發 http://www.cna.com.tw/ShowNews/WebNews_Detail.aspx?Type=FirstNews&ID=201009260\ 052 男女不平等?女兵免教召惹議 http://cchsutaiwan.blogspot.com/2008/06/blog-post_26.html 北市府官員「性別盲」男生女生一起跑 女性清潔隊員真難考 要如何去分辨怎樣的狀況算性別歧視 怎樣的狀況算性別差異阿? -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc) ◆ From: 140.117.33.61

09/27 18:28, , 1F
這是對男性的性別歧視吧
09/27 18:28, 1F

09/27 18:29, , 2F
教育召集的目的就是複習軍事技能 練習新武器等
09/27 18:29, 2F

09/27 18:30, , 3F
女兵為啥就不需要複習 學習 本質與目的有違背
09/27 18:30, 3F

09/27 18:32, , 4F
清潔隊員的能力標準只有一種 應該不論男女 合格的都錄取
09/27 18:32, 4F

09/27 18:32, , 5F
因為一開始清潔隊員的體能要求目的 就是考量各種大小廢棄
09/27 18:32, 5F

09/27 18:33, , 6F
物清運都能勝任 而定出男女負重差別 就與目的矛盾了
09/27 18:33, 6F

09/27 18:34, , 7F
男性背五公斤算合格 女性被四公斤就算合格 所以需求能力
09/27 18:34, 7F

09/27 18:35, , 8F
底線是四公斤 為何男性達到需求能力底限確不與錄取呢
09/27 18:35, 8F

09/27 19:25, , 9F
也許可以定四公斤一種薪水, 五公斤一種薪水, 男女無關
09/27 19:25, 9F

09/27 20:01, , 10F
與其說是歧視不如說是不平等待遇。
09/27 20:01, 10F

09/27 21:27, , 11F
法律規定女16男18可結婚就是基於性別差異 結果婦權團體
09/27 21:27, 11F

09/27 21:28, , 12F
出來吵法律有性別歧視 男女齊頭式平等的搞法也沒比較好
09/27 21:28, 12F

09/27 21:29, , 13F
最好的方式是都可以考 但男女警工作範圍不同薪水也不同
09/27 21:29, 13F

09/27 21:31, , 14F
測驗能達到同標準的則可派同職 此時工作內容和薪水相同
09/27 21:31, 14F

09/28 16:52, , 15F
所以如果男女報考同一份工作且待遇相同,卻有不同的錄
09/28 16:52, 15F

09/28 16:56, , 16F
取標準,代表在錄取一個人時考量的不只是他們需要這份
09/28 16:56, 16F

09/28 16:58, , 17F
人力,提供工作機會也是徵人的目的之一。
09/28 16:58, 17F

09/28 17:05, , 18F
那您就要先證明 清潔隊員招考的本質有保障女性就業的目的
09/28 17:05, 18F

09/28 17:06, , 19F
基本上 我是無法看出來的 進一步說 男女體能差距確實有
09/28 17:06, 19F

09/28 17:07, , 20F
但是從奧運紀錄來看 相差極少 社會上的男女體能差異
09/28 17:07, 20F

09/28 17:08, , 21F
我不打算支持它應有這種目的,只是要說明如果哪份工作
09/28 17:08, 21F

09/28 17:08, , 22F
明顯的原因 在於女性運動太少 如果找體院的女性來考這個考
09/28 17:08, 22F

09/28 17:09, , 23F
試 可能很多社會上的男性都會慘敗呢
09/28 17:09, 23F

09/28 17:09, , 24F
用這種方式徵人,就已經隱含了保障就業機會的目的;如
09/28 17:09, 24F

09/28 17:09, , 25F
果他們不承認有此目的又提不出其他理由,那麼我會認為
09/28 17:09, 25F

09/28 17:10, , 26F
他們在意識形態和行為上是自相矛盾的。
09/28 17:10, 26F
文章代碼(AID): #1Ce4xqp1 (ask-why)