[討論] 公司的人資是不是可以掌握所有員工的個資

看板WomenTalk作者 (胡迪)時間2年前 (2021/07/19 13:18), 編輯推噓2(4213)
留言19則, 10人參與, 2年前最新討論串1/1
請問大家 公司的人資部門人員 是不是可以掌握所有員工的個資啊 如果人資部門的員工是男生 看到正妹員工就偷看正妹的個資 是不是也不能防範 還是說人資就是有這個權利能看員工個資 大家怎麼看呢 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 175.181.179.88 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WomenTalk/M.1626671928.A.92A.html

07/19 13:21, 2年前 , 1F
如果拿個資去騷擾應該會直接被業界封殺ㄅ
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07/19 13:22, 2年前 , 2F
大奶人資都偷查我電話打給我很困擾
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07/19 13:31, 2年前 , 3F
人資系統會記錄的個資有什麼偷看的價值
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07/19 13:31, 2年前 , 4F
嗎?
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公司雇用這種人資就是個問題了
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07/19 13:32, 2年前 , 6F
你說有地址會被堵,真的要堵就下班跟蹤
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07/19 13:32, 2年前 , 7F
回去就好了,敢堵人的人會不敢跟蹤?邏
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07/19 13:32, 2年前 , 8F
輯怪怪的
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有,你不知道人資跟MIS可以先拿到可愛年
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輕妹紙的電話嗎
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你是第一天出社會嗎? 不拿員工個資,
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07/19 13:53, 2年前 , 12F
怎麼辨勞健保? 有專業意識的HR就看過
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07/19 13:53, 2年前 , 13F
不會拿去亂講而已。
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07/19 14:49, 2年前 , 14F
當然要保密,身分證還可以看見婚姻狀況
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、父母是誰,或是沒有父母
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07/19 15:18, 2年前 , 16F
一個專業人資應該會有職業道德,不會做這
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07/19 15:18, 2年前 , 17F
種事
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07/19 15:31, 2年前 , 18F
下一篇醫生 騷擾正妹病患
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07/19 19:42, 2年前 , 19F
推三樓 都是些沒啥用的個資
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