[討論] 台灣男主管日常

看板WomenTalk作者 (shan)時間3年前 (2021/01/28 13:29), 編輯推噓41(49推 8噓 65→)
留言122則, 75人參與, 3年前最新討論串1/1
事情是這樣的，日前朋友因為小產的關係跟公司副總請假5天，同時也就順利將小產手術處理完成回去上班了。 朋友上班的第一天進公司的時候，副總主動詢問要幾週才會知道寶寶的性別呢？就在此時同事就告知上週會議的時候，副總在會議中提到該名女性員工難道都不懂避孕嗎？為什麼要選擇去墮胎呢？ 實際上的故事是這樣的，朋友是有計劃的要懷孕生產，因此壓根沒想過要墮胎這些事情，但是遇到了萎縮卵也就是俗稱的空炮彈，不得不的情況下才聽從了醫生的指示安排了小產手術。 想問看看有沒有處理過類似經驗的朋友，可以提供經驗分享處理這樣的事情。 1.例行會議中提出這樣的事情來討論，這是樂器公司的日常嗎？又或是合宜嗎？ 2.女性員工在職場上遇到這樣的主管難道都無申訴管道可循嗎？ 台北羅斯福路某知名樂器公司 如果有必要時，都可以提出參與該次會議的員工佐證資料，不想讓這事情造成更多的二次傷害。 麻煩幫高調 感謝大家 萎縮卵 指一連串細胞分裂失敗，或染色體出現異常時，導致胚胎發育遲緩或是停止發育。懷孕初期12周內都會有機率發生。 -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 49.216.27.143 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WomenTalk/M.1611811776.A.067.html
推
01/28 13:30, 3年前 , 1F
投訴阿 告死這種智障
01/28 13:30, 1F
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01/28 13:34, 3年前 , 2F
想吉爆 真的是垃圾噁男
01/28 13:34, 2F
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01/28 13:39, 3年前 , 3F
吉，或爆料公社曝光讓媒體去抄文很快就爆紅了
01/28 13:39, 3F
推
01/28 13:39, 3年前 , 4F
阿怎麼不照實講啊 這樣換他尷尬
01/28 13:39, 4F
推
01/28 13:49, 3年前 , 5F
噁男欸
01/28 13:49, 5F
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01/28 13:51, 3年前 , 6F
送他吉死漢堡訴訟全餐
01/28 13:51, 6F
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01/28 13:51, 3年前 , 7F
好噁
01/28 13:51, 7F
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01/28 13:52, 3年前 , 8F
好沒常識 直接說公司名稱喇
01/28 13:52, 8F
推
01/28 13:58, 3年前 , 9F
生氣！無知又公私不分！
01/28 13:58, 9F
推
01/28 14:01, 3年前 , 10F
好噁心喔
01/28 14:01, 10F
推
01/28 14:03, 3年前 , 11F
根本超不合宜好嗎，吉爆他了，噁男
01/28 14:03, 11F
推
01/28 14:10, 3年前 , 12F
好爽喔 可以領兩次年終了 趕快謝謝主管
01/28 14:10, 12F
推
01/28 14:16, 3年前 , 13F
這種就真的白目
01/28 14:16, 13F
推
01/28 14:26, 3年前 , 14F
標題請正名：台灣雄性主管日常
01/28 14:26, 14F
推
01/28 14:27, 3年前 , 15F
大吉大利了啦
01/28 14:27, 15F
推
01/28 14:30, 3年前 , 16F
這可以告什麼？
01/28 14:30, 16F
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01/28 14:31, 3年前 , 17F
太可怕了吧
01/28 14:31, 17F
推
01/28 14:33, 3年前 , 18F
他不知道是有問題才打掉 以為是沒避好才去打掉吧
01/28 14:33, 18F
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01/28 14:50, 3年前 , 19F
先不用那麼氣吧 搞不好真的是誤會 主管根本不知道是萎縮卵
01/28 14:50, 19F
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01/28 14:51, 3年前 , 20F
如果今天是正常健康受孕打掉呢? 風向是不是就要轉了?
01/28 14:51, 20F
推
01/28 14:57, 3年前 , 21F
主管動機為何 為什麼要分性別啦 女主管這樣講你就會比
01/28 14:57, 21F
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01/28 14:57, 3年前 , 22F
較好受嗎？
01/28 14:57, 22F
推
01/28 15:05, 3年前 , 23F
在不知道是萎縮卵的情況下有這個疑問正常吧，只是不適合
01/28 15:05, 23F
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01/28 15:05, 3年前 , 24F
當眾問出來。。。
01/28 15:05, 24F
推
01/28 15:16, 3年前 , 25F
也不用貼性別標籤吧 這是人的問題
01/28 15:16, 25F
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01/28 15:21, 3年前 , 26F
問他當初怎麼沒被打掉
01/28 15:21, 26F
推
01/28 15:25, 3年前 , 27F
照實說啊，讓主管知道很多事不是只有一個面向的，這樣
01/28 15:25, 27F
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01/28 15:25, 3年前 , 28F
就換主管難堪了
01/28 15:25, 28F
推
01/28 15:41, 3年前 , 29F
有違反個資法嫌疑 這筆年終賺定了
01/28 15:41, 29F
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01/28 15:53, 3年前 , 30F
自己年終自己賺好嗎 這可以告了
01/28 15:53, 30F
推
01/28 16:06, 3年前 , 31F
好噁心的人
01/28 16:06, 31F
→
01/28 16:08, 3年前 , 32F
不知道可以閉嘴，拿出來講給大家聽，欠吉
01/28 16:08, 32F
推
01/28 16:25, 3年前 , 33F
私下關心也就算了，在會議上說真的很無禮，支持吉死他
01/28 16:25, 33F
噓
01/28 16:38, 3年前 , 34F
看起來還好就反墮胎 是不會多花一分鐘解釋嗎
01/28 16:38, 34F
推
01/28 16:39, 3年前 , 35F
去勞工局投訴職場性騷擾
01/28 16:39, 35F
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01/28 16:43, 3年前 , 36F
不知道就可以亂講嗎？這根本是毀謗了吧。不過標題地圖炮有
01/28 16:43, 36F
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01/28 16:43, 3年前 , 37F
點不妥建議修改
01/28 16:43, 37F
噓
01/28 16:44, 3年前 , 38F
主管沒資格洩漏他人隱私!
01/28 16:44, 38F
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01/28 16:45, 3年前 , 39F
即使真的去墮胎也不關他的事
01/28 16:45, 39F
還有 43 則推文
推
01/28 19:20, 3年前 , 83F
噁男啦
01/28 19:20, 83F
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01/28 19:45, 3年前 , 84F
有人覺得不知道誤會就可以亂講欸 護航成這樣有夠噁
01/28 19:45, 84F
推
01/28 20:13, 3年前 , 85F
幫高調
01/28 20:13, 85F
推
01/28 20:23, 3年前 , 86F
主管真d垃圾
01/28 20:23, 86F
推
01/28 20:29, 3年前 , 87F
好噁
01/28 20:29, 87F
推
01/28 20:52, 3年前 , 88F
原來有這種事 長知識了
01/28 20:52, 88F
推
01/28 20:57, 3年前 , 89F
就算是健康的胎兒也不關他的事吧，墮胎是別人的自由。
01/28 20:57, 89F
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01/28 20:57, 3年前 , 90F
還在會議中提起，有夠噁
01/28 20:57, 90F
噓
01/28 21:34, 3年前 , 91F
打開手機錄影，說聽不清楚請他再說一次
01/28 21:34, 91F
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01/28 21:42, 3年前 , 92F
挖靠! 主管開會講員工隱私,還要檢討員工沒有給主管
01/28 21:42, 92F
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01/28 21:43, 3年前 , 93F
衛教? 這些人要不要直接在公司開會時脫褲子洩隱阿?!
01/28 21:43, 93F
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01/28 21:44, 3年前 , 94F
原來指出性別就是刻意標籤性別阿! 乾脆以後身分證也
01/28 21:44, 94F
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01/28 21:44, 3年前 , 95F
不要有性別好了!
01/28 21:44, 95F
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01/28 21:54, 3年前 , 96F
台男出事：為什麼不標”有些”台男？，台女出事：台女不意
01/28 21:54, 96F
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01/28 21:54, 3年前 , 97F
外。我笑了XDD
01/28 21:54, 97F
推
01/28 22:21, 3年前 , 98F
高調
01/28 22:21, 98F
推
01/28 22:50, 3年前 , 99F
你朋友的主管非常糟糕，但我也不明白你標題寫部分男主
01/28 22:50, 99F
→
01/28 22:50, 3年前 , 100F
管是想強調什麼
01/28 22:50, 100F
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01/28 22:58, 3年前 , 101F
又來了，好像大家都能通靈女人心事，有實情是不會講喔
01/28 22:58, 101F
推
01/28 23:34, 3年前 , 102F
支持提告
01/28 23:34, 102F
推
01/29 00:08, 3年前 , 103F
妳又不講清楚
01/29 00:08, 103F
推
01/29 00:11, 3年前 , 104F
你第二段到底在講什麼啦
01/29 00:11, 104F
推
01/29 00:37, 3年前 , 105F
主管爛死
01/29 00:37, 105F
→
01/29 01:23, 3年前 , 106F
也沒什麼性別上的偏頗
01/29 01:23, 106F
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01/29 01:23, 3年前 , 107F
恰巧遇到的是空降男主管
01/29 01:23, 107F
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01/29 01:23, 3年前 , 108F
想詢問吉人的管道跟方式 就這次不想禮讓容忍
01/29 01:23, 108F
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01/29 01:25, 3年前 , 109F
這主管歧視也不是第一次了 才是這標題 不是地圖炮 不
01/29 01:25, 109F
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01/29 01:25, 3年前 , 110F
想引戰也沒必要引戰
01/29 01:25, 110F
推
01/29 02:21, 3年前 , 111F
幫高調
01/29 02:21, 111F
推
01/29 06:14, 3年前 , 112F
打去勞動部問問看呢？
01/29 06:14, 112F
推
01/29 07:51, 3年前 , 113F
幫高，替主管講話的人也很
01/29 07:51, 113F
噓
01/29 08:12, 3年前 , 114F
噁心台男直接吉
01/29 08:12, 114F
噓
01/29 08:12, 3年前 , 115F
申訴，然後不是每個人都有爛主管，開地圖砲幹嘛？
01/29 08:12, 115F
推
01/29 11:52, 3年前 , 116F
就業服務法第5條第2款第2項，雇主違反處6萬-30萬罰鍰
01/29 11:52, 116F
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01/29 11:52, 3年前 , 117F
。去跟台北市勞動局檢舉吧
01/29 11:52, 117F
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01/29 12:35, 3年前 , 118F
健康受孕打掉也不能在會議中提出來啊= =
01/29 12:35, 118F
推
01/29 17:28, 3年前 , 119F
這主管也太噁心了吧= =
01/29 17:28, 119F
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01/29 17:30, 3年前 , 120F
這不用通靈啊！開會討論講別人私事就已經是低能行為了
01/29 17:30, 120F
→
01/29 17:34, 3年前 , 121F
開會時討論誰誰誰因為萎縮卵要進行小產手術適是有比較好
01/29 17:34, 121F
→
01/29 17:34, 3年前 , 122F
喔?
01/29 17:34, 122F
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