[心情] 如果主管愛刁難怎麼辦？

看板WomenTalk作者bskin (manyoyo)時間4年前 (2020/03/21 00:34)推噓5(5推 0噓 7→)

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代PO --------------------------------------- 主角：一位自視甚高、情緒化、苛刻的主管(林口塑膠醫院行政部門某高階女主管) 她對待下屬的方式會依照下屬的出身背景或對其喜好/討厭程度作出明顯的差別待遇，對於不喜歡的部屬百般刁難、出言不遜、強詞奪理，從數落(酸)別人獲得自身的滿足感(優越感)，也常常說出或表現出不合理的言行或舉止，無奈她是單位裡最大的主管，部屬們常只能委屈往肚裡吞，這種行徑真的令人作噁。在行政單位最常見的就是簽公文，醫院裡的階層分明，公文要歷經一層層的關卡才能結案，一份例行的文常常可以被她退個三次不稀奇，非例行的文就更難簽過她了，她總有很多退文的理由，第一次說因為怎樣怎樣所以不行、第二次再挑另外一個點說不行，第三次... (差不多的劇情反覆發生)，依此類推來來回回就花費了經辦人的大把時間和精力，經過無限循環的挨罵後，公文依然掛在經辦身上出不去，是經辦不努力處理嗎？當然不是，常常是請示她之後仍得不到什麼有用或她真心的答覆，她非常可能心裡有答案卻不指導你不跟你說，主動問了她生氣、不問她也生氣、再順便擺出高姿態來把你酸言酸語一頓卻還是沒給你"明確的"方向，彷彿被玩弄於股掌之間，和她的對話會繞了一大圈後又回到原點(非常浪費生命...)，被她不喜歡的經辦也往往沒辦法獲得她的鼓勵或肯定，跟她一起上班感到非常痛苦、無力感、挫折感滿滿，在她底下工作容易產生憂鬱和憤怒的情緒，看著她每天將脾氣對部屬發洩完後，還是可以安穩的過每一天 (上班打電話閒聊、阿諛奉承她的長官，又再抓人去她前面唸或罵)，當好不容易從她那裡簽出去公文結案時也不要以為事件落幕了，她會在之後找好多個機會再翻舊帳數落你(有點病態的那種)，你不反擊就變本加厲，藉此批評你工作表現不好、效率差，難道她從沒想過是因為她的阻撓和刁難影響到了她不喜歡的人在工作上的表現，這種卑劣的手段是不是正是她造成單位內的生產力降低和部屬的窮忙嗎？她對於喜歡的部屬雖然較能免於大主管言語霸凌和考績被打低分的危機，但也時常被其交辦額外的工作。總而言之，對於這位主管真的令人感到難過和氣憤!!! 對了~她還曾經對部屬說過：「你怎麼不去死好了!!!」天哪~她真的不怕下地獄就是了...... 這樣的主管繼續當管理職真的沒問題嗎？尤其覺得心累... -- ※ 發信站: 批踢踢實業坊(ptt.cc), 來自: 114.43.40.184 (臺灣) ※ 文章網址: https://www.ptt.cc/bbs/WomenTalk/M.1584722073.A.18E.html

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jpgjpg2005

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jameshcm

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推

carrotkaka

03/21 08:11, 4年前 , 3^F

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